随你远行216
楼主你好，这种做法是不合理的，也是不合法的，因为我们国家社会保险法和劳动合同法中都有明确的规定，就是企业和单位签订劳动合同之日起30日内就应当依法为员工购买社保，所以说不购买社保实际上已经违反了劳动合同法的相关规定，他属于一个违法行为。
当然这种情况其实还是比较常见的，但是从明年开始，我们国家的社保由税务部门征收以后，那么实际上这样的情况就一去不复返了，因为税务部门的征缴力度在全国范围之内是最强的，所以说企业想要不给员工购买社保，这一点也是很难做到的，所以说从明年开始，那么我们任何一名员工只要是为企业工作，那么都会有相应的社保待遇的！
所以说在这样的情况下，那么只需要我们等待到明年开始，从明年正式开始以后，那么在正式缴纳养老保险和医疗保险，各项社保的费用，实际上对于本人来讲也是非常有好处的一个事情。
社保小达人
这要看你单位是否破产，解体，买断工龄，企业己无经营活动。如果是这样的话，只有自己买统筹帐户和个人账户的28%五险一金职工社保，或自由职业及城镇居民养老保险的8%。
企业未改制，本人在岗，企业不替员工买五险一金是违法，可到人力资源社保局投诉，也可向税务部门反映强制企业替员工买五险一金。
应愿2
清风m8n74cs8tg1g22
不合法，可以去社保中心投诉解决
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