2019年1月16日，縣委常委、常務副縣長曾海召開全縣農民工工資治欠保支工作會議，縣人社局、國資委、城建局主要負責同志，縣財政局、發改委、房管局等20餘家聯席單位以及16個鄉鎮場分管負責同志參加會議。
曾海指出：一要咬住一個目標，即圍繞中央、省市提出的“到2020年實現農民工工資基本無拖欠”的工作目標，紮實做好2019年農民工工資保障工作；二要抓住兩個重點，即對沉積多年的存量案件，相關責任部門要認真梳理情況，分析原因，積極妥善處置處理。同時要加大對隱患苗頭的排查力度，對容易形成增量案件的，要及時果斷處理，防止小事拖大；三要落實三個責任，即落實好屬地責任，按照“誰主管誰負責”的原則，屬地部門和責任單位各司其職，各盡其責，加強聯動，形成合力；落實好行業主管責任，人社部門強化行業主管責任，牽頭協調處理好此項工作；落實好縣領導包掛責任，做到“掛牌督辦”。四要完善四大制度，即完善勞動合同制度、用人單位勞動用工備案和農民工工資支付監控制度、農民工工資保證金制度以及農民工工資實名制制度，並將制度鏈接到具體工作環節當中，確保取得實效。五要做到五個確保，即確保不出現媒體的惡意炒作，確保不發生群體性事件，確保不出現因勞資糾紛引發的越級上訪；確保不出現勞資糾紛引發的惡性案件，確保不出現政府投資類項目因拖欠工資導致的相關問題。
校對：晏亞芳
初審：張 磊
終審：聶雲峰
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