2月27日，撫順中院召開黨組擴大會議。會議傳達了全省中級法院院長會議精神和市委工作會議精神，研究部署落實工作。黨組書記、院長朱海濤出席會議並講話。
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會議強調，全省中級法院院長會議和市委工作會議是市法院開展今年工作的主要遵循。市法院要認真學習傳達省法院黨組書記、院長張學群的講話精神，對照省法院提出的樹立“七個方面的意識”、“九項具體工作”和市委提出的“實好乾”要求，具體細化責任分工，狠抓任務落實，切實把思想和行動統一到落實會議精神上來，落實到創建“雙一流法院”的工作目標上來，落實到努力進入全國法院第一方陣的部署上來。
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圍繞貫徹落實省法院和市委的工作部署和要求，朱海濤從六個方面對市法院提出要求。
1.大幹之年應當是案件質量年。今年市法院要在提升辦案質量上多思考、多想辦法。就探索改變當前指導模式，有效發揮專業法官會議作用，加強審判管理和審判監督等作進一步探討和研究。
2.大幹之年應當是基礎建設年。今年“一化兩中心”建設是省法院部署的重點工作。市法院要全力推進“一化兩中心”建設，迎難而上，攻堅克難，提高工作效能，推出兩個在全省能夠叫得響、立得住的標杆。
3.大幹之年應當是服務保障年。必須始終堅持黨對法院工作的絕對領導，依靠黨委和政法委解決工作中存在的突出問題和困難，特別是要加強與相關部門的溝通和協調。
4. 大幹之年應當是防範風險年。要堅決落實意識形態責任制，堅決防範西方錯誤思潮影響，切實維護意識形態安全。推進全面從嚴治黨、從嚴治院向縱深發展，堅持刀刃向內，強化內部管理和安全保衛，建立健全重大敏感案事件督辦指導機制，不斷提升應對各種風險的能力。
5.大幹之年應當是學習提升年。深入貫徹習近平總書記關於推進理論聯繫實際加強法治人才培養的重要講話精神，建設一支理論水平高、實踐經驗足、業務能力強，能夠積極適應司法改革新需要、新形勢、新變化的新時代法官隊伍，為建設更高水平的法治撫順，推進撫順法院審判事業發展奠定堅實的人才保障基礎。
6.大幹之年應當是強化管理年。按照“強化管理年”活動實施方案，堅持“立足建設、著眼管理、以建帶管、以管促建”原則，不斷強化審判管理、隊伍管理、行政管理、知識管理及其他管理，努力推動法院各項工作高質量發展。
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