往來193
在移動公司和事業單位都呆過，看到這個題目不由自主地進來了。其實這兩個單位在每個城市應該都屬於不錯的工作，小雷可以幫助比較一下差別在哪裡。
工作內容
移動公司是一個央企，和電信、聯通一起屬於通信行業的壟斷性國有企業。在移動內部，根據部門的不同，工作內容也有所不同，其中市場部和網絡部是最核心的兩個部門，也是工作最繁忙的兩個部門，加班加點是家常便飯，而其他部門輕鬆一些但每天也是忙不完的事情。畢竟企業的目標是盈利，而且領導的升遷是和業績有直接關係的，獎金是和每年的考核掛鉤的，因此充分挖掘勞動力是必須的。
事業單位和企業不太一樣，業務科室會更輕鬆，寫材料的人是最忙的，總而言之就是一句話“忙的人忙死，閒的人閒死”，但總體工作會比移動更加輕鬆。
工資水平
移動的工資水平肯定是比事業單位更高的，小雷所在地級市，移動一箇中層領導的收入完全碾壓機關一個處級幹部，而大多數地級市的事業單位領導才科級。不過現在移動的發展進入瓶頸，獎金這些發得不如以前多了，對於領導還進行降薪，而機關單位的收入卻是逐年上漲，不過還是總體收入機關還是不如移動公司。
發展前景
通信行業一直被稱為夕陽行業，確實三大運營商已經不如十多年以前那麼風光了，但是就像固話升級到手機一樣，這個行業是生活必不可少的，而且在移動還是能學到不少東西的。不過現在移動的中層都偏年輕，做事風格也慢慢有點像機關了，想要提拔也沒那麼容易，所以現在跳槽離開的人也不少。
事業單位原本唯一的優點就是穩定，適合顧家的女孩子。不過現在在進行事業單位改革，未來也不知道會怎樣。而且事業單位在體制內的地位不咋的，前面還有行政編制和參公編制，提拔困難、不能享受車補等補貼、職稱評聘有職數限制，說多了都是淚。
總結起來，工作上移動更辛苦，待遇上移動更好，有事業心的人適合移動，求安逸穩定的考慮事業單位。
我是職場問答達人流雷電，關注我，分享機關單位和國企的各種知識！如果有不同意見，歡迎下方評論留言！流雷電
我身邊就有一個這樣的例子，一個同事的女兒，從一所二本大學畢業，父母給找好的工作不去，想自己實現人生理想，就應聘去了省移動公司。去了移動之後，最先從事的是10086的接線員。小姑娘豪情萬丈：先從基層幹起，再一步一步實現自己的職業規劃。但現實當頭給她澆了一盆涼水：作為一個接線員，一天到晚不停的接電話，嗓子都啞了，還要面對一些客戶的指責謾罵甚至調戲侮辱，晚上還要倒班，值下半夜的時候困的不行，稍不注意又被扣工資了。
兩個月之後，她完全蔫了，再也不提自己奮鬥拼搏的事了。她父母心疼女兒，最後還是託關係讓她先借調到一個事業單位去幫忙，在招錄的時候順利考入。
兩者對比，哪個單位單位好，不言而喻。
一、工作壓力。
現在互聯網的競爭非常激烈，各家公司都搶佔市場，移動工作人員都有任務，任務完不成就拿不到相應的工資，因此他們的壓力是很大的。
事業單位雖然也有壓力，但相對移動來說，壓力要小很多。
二、工資待遇。
移動的工資確實很高過，現在的工資方面，優勢已經沒有以前那麼明顯了，特別是對於新參加的工作的員工來說，並不比其他行業有更大的誘惑力。移動是企業，企業是憑效益吃飯的，移動的業績今非昔比，以後是一路下滑還是再度崛起，說不清。
事業單位的工資卻是逐年增加，我們這裡的事業單位不但有第13個月的工資，還有文明城市獎等等，算下來也很可觀的。而且各項福利都有，法定假日，雙休，很少加班。
三、面子問題。
移動只是一個大型企業，和事業單位的社會資源是不能比的。而且女孩子在事業單位工作，說出去很體面，好找對象，結婚後也有時間照顧家裡。
你妹妹的運氣很好，能有這樣兩個好的單位供選擇。作為女孩子，還是強烈支持她去事業單位，估計你們也是這樣想的。
錦瑟談職場
作為一個財經工作者，我對這個問題有一定了解，我有不少朋友和親人在移動公司工作，而且自己也在事業編參公單位工作，對兩個單位的選擇很有體會和發言權。
我覺得作為一個女孩子總體是進事業編制單位比較好。
移動公司雖然目前效益不錯，收入肯定比事業編制的單位的高多了，大家知道在中國的壟斷企業利潤還是相當可觀的，而移動也是中國通訊行業壟斷企業之一，其福利待遇是可想而知的，如果是從前待遇就更不得了了。但是移動是企業化管理，工作壓力肯定比事業編制的忙多了，崗位也是一個蘿蔔一個坑的，工作起來並不輕鬆。
而事業編制單位雖然待遇差多了，但比移動輕鬆，沒有多大壓力，而且現在大部分事業單位是人浮於事，幹得幹少、幹好幹壞一個樣，大家大鍋飯現象突出，在這樣的單位很好混。尤其是女性，在這樣的單位工作可以顧家，對照顧小孩和教育小孩有利。而且，薪水也是旱澇保收，沒有太多的考核，績效工資考核也只是一種形式。
同時，移動雖屬國企，但社會地位還是比不上事業編制的單位，社會對事業單位的認可度還是大於移動公司的。而且，現在通訊行業競爭壓力加大，市場被瓜分現象嚴重，移動也屬於夕陽產業，未來也是前景未卜。
所以綜上所述，如果想待遇高一些，不怕工作壓力，那就選擇去移動；如果喜歡安穩，不求太高的待遇，只想工作輕鬆，那麼就選擇去事業編制的單位工作。
開偉觀察
移動是國企，在國企和事業單位之間選擇，關鍵看崗位和自己的需求
從收入的角度來看，肯定移動公司好。小公這裡的西部三線城市事業單位普通員工普遍收入每月到到手3000+，幹到中層（正科）到手四千不到。移動公司普通員工收手四千，中層翻倍，而且還不算年終獎金，分分鐘輾壓事業單位的處級幹部。當然，移動公司未來的工資收入怎麼樣，不得而知，但可以肯定的是，行政事業單位工資收入一直在呈上升趨勢…
從工作舒適指數來看，事業單位好於移動公司。移動公司畢竟是企業，女孩子大多在客服一線或行政崗位，加班加點難免。相對而言，事業單位輕鬆得多，朝九晚五，上班時間固定，如果不是在業務單位的辦公室或業務科室，一年到頭沒幾個事，閒得閒死，女孩子如果心性不高，在事業單位最好不過了。
從社會地位來看，移動公司和事業單位差不多，相對來說事業單位更好，畢竟是體制單位，掌握著社會資源，雖然現在面臨改革，但只要是正式在編人員，不用擔心下崗，無非是轉崗分流換個單位而已。相反在移動公司，隨時有再就業的可能，通信運營商今時不同往日，也不像以前那麼容易混了。
從成家立業來看，女孩子在事業單位應該更容易找到合適的對象，將來結婚生孩子，不用擔心被別人搶了位子，這些都是女孩子就業要考慮的現實問題。
當然，事業單位有好有差，具體情況要具體分析。但綜合比較，女孩子建議選事業單位，如果是男的，另當別論。
80後小公
你好，我是生涯規劃師娜裡，很高興能為你作答。
移動公司和事業單位其實是兩個不同的公司體制。
移動公司就好比是我們想象中的比較大型的企業。他有非常完善的公司制度以及考核方式。同時，它內部的競爭也會相對比較激烈。我們也要看在移動公司裡面擔任的是什麼崗位？具體崗位再具體分析。
事業編制就相對比較穩一些。上身的途徑其實也是一目瞭然的，更多的還是要資歷年紀和業績。但是也還是要看具體的崗位。
所以不管是移動公司還是事業編制單位，要看具體的崗位以及自己的特質。把兩個結合起來看，再結合自己目前的需求，才能夠更好的做選擇。
希望以上的回答對你有所幫助。
生涯規劃師娜裡
移動公司屬於國企，內部職工有編制工（正式工）和合同工之分，兩者的收入待遇和職業生涯存在很大差別。就國企而言，移動公司屬於效益比較好的國企，編制工的收入和職業發展都不錯。眾所周知，事業編制職業穩定、收入穩定，福利待遇、社會地位，以及受尊重度都較高好。
移動公司的編制工（正式工）和事業編制都值得選擇。如果是老師、醫院等技術行業的事業編制單位，個人認為，是首選。
YY格格
公務員那些事，帶您瞭解公務員這一職業！
您好，首先恭喜您的妹妹能夠同時考上移動公司和事業編制，我個人的觀點是能進事業單位不去企業！主要是從以下幾個方面考慮：
一是社會認可度方面，目前社會上對事業編的認可度普遍及較高，特別是父母一輩的老人對事業編制很是認同，認為這是鐵飯碗，這一點在找對象上面的優勢尤為突出，隨著事業單位改革的不斷深入，事業單位的准入機制將越來越規範，事業編制的含金量還將繼續上升。
二是待遇方面，不可否認國企的待遇很高，但是企業畢竟是企業，受經濟效益的影響加大；事業單位的待業也不低，而且勝在穩定，由財政全額承擔，事業單位目前技術崗和管理崗較多，工勤崗不多，如果是專業技術崗通過評職稱進行聘崗來提升待遇，管理崗目前來說發展空間受單位級別限制，但是新的公務員法已經提出了職級並行，相信事業單位職級並行也不會遙遠，而且事業單位取暖費、托兒費等福利一樣不差。
三是工作壓力，企業都是一個蘿蔔一個坑，工作壓力大，管理嚴格，請假不容易，對老人和孩子的時間不多；事業單位相對來說工作壓力就沒那麼大了，請假必將容易，孩子有個頭疼腦熱的比較方便照顧，比較適合女孩子，既有自己的工作也能有多餘的時間照顧家庭，若果自己有能力也可以搞點副業！
綜上所述，我還是建議去事業單位！
這是我的觀點，大家可以留言進行討論！
公務員那些事
要看你在什麼城市和你工作的目的性了。上來就籠統的誰好誰壞都是扯淡，家裡不差錢的話，移動和事業都不錯。要是就是圖穩定，在地級市以下的地方，短期內看那是事業編制。要是省會城市以上，還是企業好！誰也不比誰累多少，事業閒的特閒，累的特別累，沒辦法籠統去對比移動公司。這些年別說事業，你就是公務員福利待遇基本上都沒有了。而且未來事業會不會改革也是個很大的問題，事業還有一個問題就是收入眼嚴重受到地方財政影響，，，但是整體上說事業是賺不過移動的，我說在的地級市，東北地區，事業工資在3000左右，沒有職稱，移動公司正式員工，4200。下面的一個縣裡，事業在2700左右，移動在3500左右。
alex1988
如果是我我選擇事業編制，民營企業看似工資高，但是亂七八糟的事也很多，而且你能力不夠強一樣面臨淘汰，不然編制工作穩妥穩定些。當然這個具體選擇權還是要看個人追求了，如果你內心強大想要出去闖蕩，想要活的與眾不同，想要體驗社會，就去民營機構，這裡會是你展現自我的舞臺。如果是追求平順小日子的，還是編制工作比較適合。對於題主，我覺得女孩紙以後面臨結婚生子各種問題，以後大多回歸家庭的，編制工作比較適合
鍋木木
移動公司與事業編單位，都各有所長，各有所短。根據自己的專業技術及愛好，去這兩大行業擇取其一。
移動公司是大型企業。互聯網絡的發展，5G時代的來臨，中國移動公司的前錦是美妙而期的。
至於移動有編無編無關緊要。只要員工各有其崗，能享受“險與金”的待遇，年老退休後有養老金、醫療費就是好結果。別一味強求什麼“事業編”。
如有醫療、教育、環保等專業學歷，專業技術，到有編制的事業單位內上班，當然也是美好的。
為什麼人們入職，都是覺得有編制的職員在崗可靠，都覺得事業單位大多是公益性單位，有政策保障，不會多變不穩。
其實，永久性行業的，規格高的且規模也大的企業，也是穩定前行的單位。入內就職發展，照料榮耀！(說得清楚)
