点击上方蓝字关注我们 了解更多市场监管资讯
珲春市市场局切实将思想和行动统一到市委、市政府决策部署上，提高政治站位，强化责任担当，紧盯时间节点，圆满完成了本轮机构改革各项任务。
科学推进分流工作。坚持公平、公正、公开原则，采取直接分流（在编不在岗人员）与考试分流（40周岁以上在岗人员）相结合方式，经公平竞争、科学调整，共分流行政编制57名。近两年，经市编办抽回空编、人员分流等，该局核定行政编制由成立初148名，缩减至70名（不含原价格监督局转隶9名）。
按时报批“三定”方案。对照省市场监管厅、州市场监管局“三定”方案，结合我市工作实际，审慎进行职能梳理，机构设置由成立初30个减至24个，中层干部职数由70名减至35名。
及时完成人员调整。加快推进队伍整合，按照“三定”方案，调整中层干部60人次，一般干部31人，确保人员力量尽快到位，职能运转高效衔接。
供稿：王园园
分享到:
閱讀更多 琿春市場和質量監管局 的文章
