哇塞De丿小胖
题主问的应该是社保和医保联网之后吧，因为没有社保和医保统一这样的概念。
如果说联网之后，自由职业者想要缴纳社保的话，也可以通过这两种方式，目前也是这样的，自由职业者可以选择一个单位挂靠，但这种单位必须要有资质或者经营范围里面有这一项，也可以自己缴纳，两者稍有区别。
区别在哪儿？
自由职业者将社保挂靠在某一个单位之后，等于说缴纳的是城镇职工的社保，职工社保一般缴纳的是五险。自己要是缴纳职工社保，就等于要承担所有的费用，包括单位的部分和个人的部分。自由职业者也可以去社保局登记为灵活就业人员，这样就可以让社保局直接征收你的社保，这样你的压力会小一点点，但是办理开始缴纳和停止缴纳比较麻烦，都需要上门儿去办理。
如果现在单位挂靠的话，一些事情都是由挂靠公司为你办理的，你只需要每个月付你的社保费用就可以，包括你的增员，减员工作，变更医院工作，报销，生育津贴的申领等等工作都是由挂靠单位完成。
所以无论是挂靠还是自己交。那么挂靠的这种形式时会永远存在的，并且只有在挂靠是你才能将社保交得明明白白，代缴公司都会给你明细表，曾经也有人跟我说自己去办理的灵活就业人员，一次性交很多，也没明细，不知道干啥，总之就需要交那么些，反正自己也不会计算，糊里糊涂的交。
笔记簿杏豆
楼主您好，这个社保和医保统一没有这样的一个概念。首先，社保是包括医疗保险的。我们通常所说的社保实际上是无险，也就是说职工养老保险，职工医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险这五大类保险，那么今后生育保险合并到医疗保险当中去，也就说只有4险了。
那么作为自由职业者来讲，如果自己的居住地和户籍所在地是同一个地区的话，那么完全可以通过灵活就业的形式来缴纳社保费用。当然如果不是同一个地区，那么可以通过企业挂靠的形式来缴纳社保，这样一来的话就是你可以在自己的居住地，实现自己交社保的一个愿望。
但是企业挂靠缴纳社保和自己以灵活就业的形式交纳社保，他交纳的费用是完全不相同的，相对来说，企业挂靠缴纳社保费用相对是比较高一些，因为你不但要承担个人的缴费比例，还要承担公司的一个交费比例，所以说交费比例相对是要高，那么作为灵活就业的个人来讲，实际上它的交费比例是固定不变的，这个养老保险是按照20%来交纳的，那么医疗保险你可以选择4%或者是8%来进行缴纳，所以说灵活就业相对交费要低一些。
社保小达人
我也想问这个问题，请专业人士作答
