原來的老民辦教師,你們現在的生活費來源是什麼?

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關於民辦教師的養老問題,最近已經形成了一個熱點。

民辦教師,是在特殊的歷史時期,因師資短缺,大量招聘具備教師資格的人員,充實到教師隊伍裡。這部分教師除了沒有編制、工資待遇低之外,在教學能力、職業素養等方面,絲毫不比公辦教師差。這從民辦教師培養出許許多多的大學生,就可明證。



無疑,民辦教師是為國家的教育做出貢獻的!尤其在那段師資嚴重缺乏的歷史階段,貢獻尤其巨大。

然而,廣大民辦教師的在進、轉、退政策之後,並沒有得到妥善的安置。

很多民辦教師在退出教師隊伍後,重新回鄉種地。拿些微薄的教齡補貼過活。由於我國教師的教齡津貼數十年不變,至今依然是20元封頂。所以,民辦教師也就是每月最多20元教齡津貼。再加上一些鄉村教師補貼(退休教師的鄉村教師補貼很少,民辦教師更少!),每個月也就是一百多塊錢,甚至更少!這點錢對於物價飛漲的今天來說,幾乎可以忽略不計。



由於民辦教師幾乎只會教書,他們大多不會其他營生。所以,當他們重新迴歸農民的時候,他們的身份、技能制約了他們的發展。以至於他們的生活往往都很窘迫。

現在,那一批的民辦教師都到了60-75之間,他們的生活、醫療都成了大問題。

在此,筆者建議,加大給民辦教師的鄉村教師補貼、醫療保險補貼。讓他們能夠安享晚年!

最後再說一句,他們都老了,不能忘了他們,再不給他們關心,也許將來想關心他們也晚了!


姑蘇講堂


問到原民辦教師現在生活來源問題。大致相同,卻也有個別差異。

我也曾是民辦教師。參加工作比較遲一些。

由於學校畢業後,一直從事生產隊的財務工作,直到改革開放,分田到戶。生產隊已不需要專職財務人員。而我村小學原民辦教師因家中土地無人耕種,辭退回家。學校無教師任教。我才走上教育崗位的。

在教學工作中,我邊學邊幹。通過三年努力,經考試合格,領到了教師資格證書與聘任書。

努力工作了九年,在一無兩有運動前,因一村民家中土窯洞坍塌,暫住學校。運動到來,此村民不願離開之事,連帶我也被聯校辭退回家務農。

現在,年近古稀,已失去勞動能力。欲打工,也無單位敢用。

如今就靠種十畝薄田度日。由於是山區,每年投入不少,收穫卻不多。純收入也就三四千元。

我家兩口人,人均也就兩千元年收入。

另外,每年有原民辦教師補貼1080元。

養老保險每月80元,還不錯,從今年一月份開始增至103元。每年1236元。

三項合計,我個人年收入4000多元。

對於現在的生活條件,在農村這點錢仔細點也就將就個溫飽。根本不敢談生活質量。每年的油鹽醬醋,水電手機費等,每一項對我的這些低收入人群來說,都是一筆不小的開支。

這不,現在連菸酒都戒了。如果不戒,真成入不付出了。

現在,支撐我繼續活下去的因素就是我生活的樂觀心態。自己經常勸自己,看開點,想淡點。今天太陽落下去,明天太陽會升起。千萬別得病,得病看不起。

大概,這就是我當下的生活狀態吧。堅持一個信念:愉快地活著,不管是窮是富!

謝閱!謝提問!


西瓜小品笑


不能忘記曾經的他們!


我之所以關注民辦教師,其主要原因是在這個群體中有我的小學老師和之前的同事。他們很多都是為了農村教育奉獻了自己的青春年華。由於政策原因,在2000年左右被一刀切全部辭退回家。他們當中很多老師家庭境況一般,因為年齡的問題,辭職以後可能很難找到合適的工作。我周圍的民辦教師大多數已經年過花甲,而且疾病纏身。他們的生活來源靠僅有的農村養老保險,一個月也就是兩三百塊錢。很多地方,對於民辦教師的養老補貼是按教齡進行補助的,必須是滿60歲之後領取教齡補貼,大概應該是每月8元——20元不等,那麼30年教齡的話,你每個月最少的才領到240塊錢,在現在這樣的物價上漲,通貨膨脹,民辦教師的生活養老的確實難以保障。

我覺民辦教師養老補助的標準,可以參考廣州省梅州市出臺的民辦教師生活困難補助辦法。按照教齡採取階梯界定,也就是從教一年與從教三十年的民辦教師的補貼金額有所不同。還可以參考各省市的最低工資標準,補貼標準隨著物價上漲因素逐年作調整。讓我們的民辦教師老有所依、老有所養。一個從教幾十年的老教師,收入不如一個貧困戶、低保戶,未免有些讓人心寒了。

( 廣州省梅州市出臺的民辦教師生活困難補助標準 )

民辦教師,在年輕時為農村的教育事業貢獻了自己的力量。我們不該讓他們為自己的養老問題,傷心流淚。解決民辦教師的養老問題迫在眉睫,因為他們已經老了,等不起了!

我是匯智坊,歡迎在下方留言討論!


匯智坊


我是一葉知秋有仙則名,我來回答這個問題。

葉秋是農村的,小學階段的啟蒙教育就是在本村完成,上學時全校的老師分成兩部分,一部分是外村來的,那都是正式的,還有一部分是本村的,其中大部分都是民辦老師。

民辦老師是時代的產物,當時為了加強九年義務教育,需要很多老師,但我國的高等教育遠遠不能滿足需要,所以在很多農村地區,尤其是小學,為了解決師資不足的問題,大量採用民辦老師的形式。當時和現在可不一樣,記得我上初中的時候很多老師都是師專畢業的,老師們大多是專科學歷,有個本科那就是相當厲害的了。在農村,像我們學校,有一半以上是民辦老師,他們都是本村的,有一定文化程度,一般來說是高中文化程度。因為他們的存在,我們上學方便了許多,不需要到處跑,在本村就可以上學,當時大一些的村裡都有小學,上小學還是很方便的。


那民辦老師後來怎麼樣了?以我們村為例,因為常年從事教育,對教育也有一定經驗,有一部分老師通過自己的努力轉正了,我的老師現在都退休了,現在享受的是正式老師待遇,一個月五六千吧。還有一個老師,因為違反計劃生育政策,在當老師期間被辭退了,現在在家務農,我們村總共十個民辦老師,八個轉正了,還有一個老師怎麼都考不過去,現在待遇和正式老師沒法比。

國家曾統計過一次民辦老師的情況,像我們那兒,政策是從事一年教學,每月給20,比如說你幹了十年民辦老師,那現在每月可以拿到200元,所有有過教學經歷的老師都可以拿到這筆錢,至於還有沒其它幫助,這個就不太清楚了,總之,轉正和沒轉正的待遇相差巨大,我覺得應該提高他們的待遇,也是對民辦老師貢獻的一種肯定,一年從教經歷可以提高到100,這樣,有十年民辦老師經歷的可以拿到1000,至少在村裡生活沒什麼問題了,在國家財力允許的情況下,可以隨著經濟發展提高。

不過,任何時候都有渾水摸魚濫竽充數的人,像我們村,有的人從事兩年的教育,其實根本不是民辦老師,統計時寫上八年,虛報年限的很多,因為只要有人給你作證就可以,有些信息很難查實,而且即使知道是假的,一是不涉及自身利益,二是不願意得罪人,現任書記一般也不說什麼。

所以,沒有轉正的民辦老師的待遇很低,應該有較大幅度的提高。


一葉知秋有仙則名


原來的老民辦教師,就是現在官方稱謂的原民辦教師。他們在上世紀末已經徹底地退出了中國教育的舞臺。政策清退後都十多年,現在都過了50歲,有的古稀,有的已是耋耄之年了。由於年齡的不同,他們現在的生活費來源也不盡相同

打工。原民辦教師大半生在清貧中度過,家庭開支、兒女上學和婚嫁、修房建舍等已經債臺高築,始終壓得沒有一絲喘氣的機會,五十歲乃至60多歲在外打工掙錢的為數不少。年齡及身體的原因,找個活真不容易,有人給活幹的是最苦最累的,拿得是一百元左右的小工錢;找不到活的撿起了破爛。託個關係已能找個保潔、保安的差事,一月也不足2000元。就這點錢多是寄回了家,至於自己的生活費,每月捨不得花過10元錢。

種地。已經是農民了,唯一的“優待”還有承包地。原民辦教師長年在學校奉獻,種地並不是很順手。畢竟要生活,隨著機械化農具的普及,也算幫了他們的忙,基本上成了種地的“業內”人。種幾畝薄田,在糧價很低的現在,還能解決一家人的吃飯問題。也算自己為自己掙了點生活費。



養老金。60週歲以上的老民辦教師全國絕大數省份都建立了養老金補助制度,也就是老民辦按教齡長短每月有8元、10元、20元不等的“民教養老補助”,以甘肅省為例從教16年,每月也就128元;另外做為農民身份的‘老民教’,每月能領到88元的基礎養老金。兩項“養老金”按最長教齡一個月也就200元左右。平均6.6元的生活費。

原民辦教師曾是中國農村教育的功臣,是他們撐起了農村教育的一片藍天。現在他們都老了,提起這生活費來源的問題,真讓他們覺得心痛。不過還是應該老話常提,也應該多關心他們了。因為他們的年齡等不起了!


為生活而提神


原民辦教師是近年來教育領域最受關注的群體之一,尤其是原民辦教師的待遇問題,屬於最近教育領域的熱點話題。從上世紀末,隨著國家完成農村教師隊伍的整頓,原民辦教師徹底退出的教師隊伍,也徹底退出了教育的舞臺。

雖然原民辦教師不再承擔教學任務,甚至被辭退來開教師崗位,但是他們補償補助以及達到退休後的養老待遇備受政府的關注,在1997年國家就已經下發文件,要求妥善解決好被辭退原民辦教師的歷史遺留問題,並要求各地政府為原民辦教師提供養老待遇。

即使有國家的關懷,所得到的教齡補貼或者養老待遇標準並不高,也無法滿足多數原民辦教師的基本生活需要。因此,多數被辭退的原民辦教師為謀生計,需求其他方面的出路。

原民辦教師被辭退後,他們絕大多數都成為農民,那麼他們的生活來源又會從哪裡來呢?根據相關調查,被辭退的原民辦教師的生活來源主要有幾下幾個方面:

以農民為職業,重操舊業-種地。重新回到農民隊伍的原民辦教師只能重新開始自己的農民生涯,繼續向自己的土地要生活來源,他們多數靠著自己原本承包的耕地。但是隨著種地成本的增加,他們已然不能依靠種地而尋求生活來源。

以政府為支撐,主要來源-教齡補貼。現階段,多數原民辦教師已經接近退休年齡,最小的原民辦教師差不錯也得50歲左右。多數原民辦教師的年齡比較大,已經基本喪失勞動能力,完全依靠國家給予的教齡補貼,每月的教齡補助在100-500元左右(每教齡標準基本在10-20元之間),這種待遇確實難以對原民辦教師的老年生活質量提供可靠的保障。

以國家為基礎,開源節流-養老金。如今國家為60歲以上老人提供養老金,每月的數額在100元左右,這部分養老金同樣存在地域性差異,筆者所在地如今每月145元(包含農民失地保險),這部分農民養老金雖然讓多數農民倍感親切,但對於原民辦教師來講,的確算不上什麼高興的事情,畢竟自己過去多年的付出還沒有得到一定的認可。

除此之外,也有部分原民辦教師自己外出打工、依靠兒女的救濟等。截至目前,多數原民辦教師的生活來源主要依靠國家發放的養老金、教齡補貼,從每月領取到的金額來看,他們每月到手的退休待遇並不高,也很難對其生活提供有力的保障。

按照目前的經濟社會發展現狀來看,原民辦教師的養老待遇水平還是處於持續低位的。截至目前,各地對原民辦教師養老待遇問題的解決上,主要採用教齡補貼的方式,也就是說每月的生活來源主要依靠教齡補貼,但是如今的補貼標準與額度與經濟發展水平嚴重相符。

近年來各地的原民辦教師也在努力為自己爭取利益,但所受到的成效甚微。目前各地的教齡補貼標準基本維持10-20元之間,就算是有二三十年教齡的原民辦教師,每月可以領取到的教齡補貼最多也就五六百元,在當下的生活水平下,很難對原民辦教師提供有效的生活保障。

在解決原民辦教師的待遇上,國內部分省區的做法值得我們借鑑,在湖北、廣東、青海等地,部分地區在解決原民辦教師待遇問題時,採用的是個人與當地財政按比例分擔,繳納養老保險的方式,在原民辦教師達到退休年齡後,可以領到1000-2000元的養老金,這種方式確實值得提倡。

在筆者看來,我們在解決原民辦教師的問題上,必須在結合當地經濟社會發展現狀的基礎上,設立原民辦教師養老待遇的最低標準,比如:將最低標準確定為800元。然後按照教齡時間的長短,來確定原民辦教師可享受到的具體養老金待遇。

以上個人觀點,對於原民辦教師的生活來源問題,歡迎大家在評論區留言、討論。

東愛雨小公


民辦教師是一定歷史條件下的產物,大約在七八十年代,教師隊伍還比較薄弱,原有的師範畢業生少之又少,可以說在六七十年代,所有學校教師缺口很大,有的學校教師缺員達到 十多人以上,每個學校都渴望教師,那個時候往往一箇中師畢業生,就會有10到20所學校在搶這個中師畢業生。,那個時候一箇中師畢業生真的是萬人所求。

那個時候的學校,嚴重的缺少老師,每年分配來的中師畢業生少之又少,實在沒有辦法,就在當地大量招聘民辦教師,有的民辦教師甚至只有小學畢業,可是沒有辦法都招聘來了,大量的民辦教師進入學校以後,暫時緩解了學校缺少老師的這個尷尬的局面。


這些民辦教師進入學校以後,通過培訓和學習,逐步的成為了一個合格的老師,好多民辦教師的教學質量都很高,為教育事業做出了貢獻,值得我們敬佩。


可是這些民辦教師的待遇都很低,他們的工資和當時在編老師的工資相差很大。並且他們的工資還一次不能拿到,要分三次才能完整的領全一個月的工資。有些人就奇怪了,為什麼民辦教師的工資要三次才能拿全,這是因為當時的具體情況所造成的。那我就來說說民辦教師一個月的工資,要分三次才能拿全工資的情況。 第一部分工資是由當地教育局發個民辦教師40%的工資;第二部分工資是由當地的鎮政府(有的地方是辦事處)發35%的工資,第三部分工資是由當地的村委會發25%的工資。也就是說民辦教師一個月的工資是由這三部分組成。舉個例子當時80年代的時候,在編一箇中師生的工資是48元,而民辦教師的工資就是19元,民辦教師這19元工資還要分三部分才可以拿全,第一部分是當地教育局發40%,就是發7.6元;第二部分工資是由當地的鎮政府(有的地方是辦事處)發35%的工資就是6.65元;第三部分工資是由當地的村委會發25%的工資就是4.75元,這三部分的工資就是民辦教師一個月的工資。


隨著時代的前進,我國師範教育得到了蓬勃的發展,師範生逐漸多起來了,可是相當大比例的民辦教師還在教學的崗位上,他們的辛勤付出和對教育事業的貢獻,政府沒有忘記他們。好多民辦教師都轉正成為在編的公辦教師,這就是政府給他們的待遇。可是還有部分民辦教師沒有達到要求,無法轉正成為公辦教師,這部分教師都回到農村成為了農民繼續種田,沒有轉正成為公辦教師的民辦教師,國家都給了他們一定的補償,可是這點補償是遠遠不夠的。


我們呼籲,一定不能忘記這些民辦教師,是他們在國家最困難的時候,擔負起了教育工作,他們對教育的貢獻是巨大的,我們不能忘記他們,他們現在已經是六七十歲了,國家應該每個月給他們一些生活上的待遇,讓他們安度晚年。

我的回答完了,大家有什麼看法可以在這裡發言,特別是當過民辦教師的前輩,可以在這裡說一說你們的生活狀態,我們祝福你們能夠幸福地安度晚年。


紹明伊文


因為小時侯在農村長大,上小學時基本上都是民辦老師教的。雖說老師水平參差不齊,但畢竟是在哪缺少師資年代不得已之選。沒有這些民辦老師的教育,我也可能繼續修理地球,也上不了大學。所以對他們還是心懷感激的,希望他們晚年生活幸福。但是他們老年生活讓人擔心,養老是一個問題。

當年教我的老師,有幾個逐漸轉為公辦教師,這些老師現在有退休工資的,生活還算可以。還有幾個由於知識水平較差,當民辦教師也是走後門當上的,結果在考試轉正過程中始終過不了關。隨著中師生補充到小學,這幾個民辦教師最終被清退了。清退時他們年紀三十多歲,只有幹回自己的老本行,繼續當農民。經過一定時期的適應農民生活,也成了地道的農民,通過種地來養活一家老少。

之後隨著時代的發展,腦子活的也出去打工或做生意,老實本分的就守著幾畝薄地生活。他們在養兒育女及買房過程中還是比較吃力的。現在都六十多了,還得自力更生養活自己,也不想拖累子女。聽說國家在落實民辦教師政策時,每月有一百多元的補貼,不過這一百多元現在根本不頂用,物價這麼高,能買什麼呢?能解決什麼問題呢?等更老一些,幹不動了只怕只能靠子女撫養了,所以他們的養老是一個問題。

對於這些民辦教師,畢竟他們曾承擔了一段時間鄉村教育,為鄉村教育做出一定貢獻,是他們撐起了農村教育的一片藍天,我們不能忘記他們,希望他們能老有所養,應提高他們的補貼標準,至少能滿足他們的基本生活。

這是我所瞭解的,你們覺得民辦教師補貼多少合適,歡迎大家留言評論


良心老師


修理地球,養家餬口,靠天吃飯,賣糧花錢,不敢生病,不敢住院,沒錢買房,沒錢養老,難娶媳婦,難養兒孫。


打天下抱不平


我和我愛人都從事農村教育近二十年,2002年被辭退,我倆別說多優秀了,曾連讀十二年鄉模範教師,五年縣優秀教師,曾獲省,市教學能手,可惜呀,連十元的補貼都沒有,黑龍江有個文件,說交了城鎮養老保險就沒有補貼,可我倆交的是個體靈活就業保險,全是自己交的,這和教師補貼有何關係?


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