公办学校的代课教师待遇很低,又很难进入编制,你还想继续做下去吗?

为生活而提神


如果我是从师范院校毕业出来的,我会坚持下去的,至少目前是这样的,不然我的专业可能真就浪费了。

第一,坚持下去就是机会。

代课可以让我积累教学经验,同时也可以了解到哪些地方有公招信息,继续参加考编考试。或许最后还能够考上,也不好说呢。当然我也不会局限于本地区的公招,周边县份上我都可以去试的。

第二、现在补课现象比较多,家长也愿意为孩子投入。如果我是艺体学科的,比如我会钢琴,绘画等,我会有偿补课的,国家只是限制在编教师不能进行,但我们没有这样的限制,说不定收入还挺 高的。同时如果我是文化科类老师(语文,数学),我也可以给学生单独补课或者到机构任教,同时可以获取一定的收益的。

第三、目前没有编制,也就给予了我其它发展的机会,如果有好的机会,我可以不用思索就去的,而不会因为有编制而让自己纠结选择中。

第四、相信这部分老师也应该在尝试着其它工作后才来代课,一方面因为是师范专业,不想浪费这个专业,另一方面因为专业的局限,找工作也确实不容易。

基于以上原因,我可能会继续坚持下去的,当然能坚持多少年,得边走边看了。


杨锅来了


匿名用户:我们这里的公办学校代课教师有两种类型:一是由县教育主管部门统一招聘的,然后分配到各个学校,实行劳动合同制,有城镇职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险在内“五险”,到手月工资1500元,所有费用由县财政负责,与学校无关。二是由学校雇佣的,一般工资不足千元,没有“五险”。这两种类型的代课教师要想转为公办教师,都得参加招录公办教师的考试,合格者才有机会转为公办教师。

我一朋友的孩子是第一种类型的公办学校代课教师,任教五年年年优秀,去年考上邻省一个县设在乡镇的一所公办中学的公办教师,临走时校长有些不舍,但他没有能力给转公办。到新单位上班后,把原来代课时参加的城镇职工基本养老保险、职工基本医疗保险转移过去,现在是具有六年参加城镇职工基本养老保险缴费年限(工龄)和教龄、六年职工基本医疗保险缴费年限的公办教师。如果是第二个类型的代课教师,即使考上公办教师,代课期间的工龄国家是不承认的。

如果我是公办学校的代课教师,不论是哪个类型的,我都会一边作着代课师一边竭尽全力去报考公办教师的,我想你也是。



我爱我家214230147


继续做下去。公办学校中的代课教师既有教师资格证,又有较高的学历,他们完全胜任教学任务。只是由于编制名额较少,在招聘考试中文化成绩没有达到录取分数线以上,且又热爱教育事业,等待下一年的招聘机遇,而在公立学校中担任代课教师一职。(1)、从我国教师体制上看,过去有公立教师和民办教师共同承担教学任务,大部分的民办教师经过上级教育部门考核合格后,转入教师队伍。现在由于学生人数增多,在编制教师人数有限,又招聘了不少代课教师。为了适应现代教育发展的需求,我们这里实行省编、区编、代课相结合的原则。新招收的区编教师,他们的工资、所有待遇和省编相同,只是不能跨区调动。所聘用的代课教师中,经过教学能力、师德的考核、文化成绩考试,成绩优秀者可以直转为区聘教师,解除了代课教师的后顾之忧,调动了代课教师的积极性,真正做到了代课教师与编制内的教师同工同酬。(2)、代课教师站在教学第一线,承担着主课教学任务,积极参加教科研活动,教育教学成绩突出,有的被评为学科带头人。大部分都担任班主任工作,在班级各项活动中,有的被评为优秀班主任。这些代课教师积累了丰富的教学和班级管理经验,只要在各省市招编考试中,文化成绩超过分数线,面试一定能百分之百的被聘用,这些宝贵经验,只有做代课教师,才能得到锻炼,才能夯实教育教学基本工。(3)、代课教师的工资待遇与在编制内的教师工资待遇是有一定的差距,这是不争的事实。但是与他们到企业工作的同龄人相比,差别是不大的。当然了,各地的生活水平不同,代课教师的工资也不尽相同。为了今后教师招编考试能顺利通过,为了面试脱颖而出,做代课教师是惟一的选择。





周文生WS


公办学校的代课教师待遇很低,又很难进入编制,是否要继续做下去?这样看自身的情况,才能作出正确的选择。这里,我针对不同情况的代课教师,给出几个方案,供朋友们选择。

一,如果你还年轻,有教师资格证和合格学历,还有参加公办教师招聘考试的资格,应该继续做下去。在代课的过程中,继续复习备考。相对于刚毕业的大学生,代课教师在笔试上不占优势,在面试上是占有绝对优势的,所以,必须在笔试上过关,进入面试就是你的天下了。

二、如果你还年轻,但是没有教师资格证,也没有相应的学历,不够资格参加公办教师招考。是否做下去,就要看你所在学校是什么学校了。如果是乡村学校,没有几个学生的那种,那就直接放弃,重新择业,没有必要掉在这课没有前途的树上。

如果你所在的学校是县城学校,或者是生源很足的乡镇中心小学,那么应该继续做下去,让业务硬起来,成为比公办教师还厉害的角色。当然,你再厉害,也不可能转正的。这时候,你想的应该不是转正,因为根本就没有可能性,现在是逢进必考。

你应该走出一条自己的路,就是有偿补课,你在学校是代课教师,你有这个岗位,就有了招生的资本,加上自己的业务过硬,口碑良好,是不愁招不到学生的。

这就是我说的新生代的代课教师,我们这里有的代课教师,让其转正都不愿意,因为转正了,也就不难补课了。他们的收入,比公办教师高得多。但是,切记一条,一定不要强迫学生补课,一定要以自愿为原则。

三、如果你已经不年轻了但也没有太老,无论是否有教师资格证和合格学历,而且是在生源不足的乡村学校,转正没希望,补课没生源,靠着千把块钱的收入,养活自己都难,趁早撤吧,否则越做心态越坏,再把身体郁闷坏了,就太不值得了。

四、如果你已经比较老了,比如五十多岁接近六十岁了,没有了选择的权利和资本,回家也只能赋闲无聊,那不妨做下去吧,毕竟跟学生在一起,心态会年轻些,毕竟还能拿到千把块。


当代师说


日前,公办学校代课老可多啦,因为农村人口大量涌入城市,使城里学校学生大增,而城里学校编制是根据本地学生核编的,必须造成老师不够而请代课教师的情况。

公办学校的代课的教师的待遇和社会其它行业相对也不低,如果低了,我为什么要去?正因为很多人作了对比,才去代课的。进入公办代课的老师,收入情况为:以成都为例:每月收入2800元(扣除五险一金后),每半年有5000元的奖金,平时和其它正编老师一样,一年下来有2000元的工会补助,遇这几年,教育督查组到地方督查,每年给正编教师发放2万元补助,代课老师也跟 着拿,算下来一年也有到手6-7万的收入,和其它行业比较,也不低了,只是比正编老师低。

公办的代课老师,因为很多学习的是师范专业,也没有其它的能力,加上和社会的其它行业接触 少,好的私立学校要求高,压力又大,也只是很无耐的选择。

虽然代课老师很努力,积极的担当各种教学任务,这也是逼着自己成长的一种方式 ,而正编老师也会将机会让给他们展示,由于事业单位的编制相当少,必须经过层层考试和选拔,所以,即使你成长了,也很难获得编制,虽然国家强调要加强入编,但真正实行起来还有一段时间和过程,社保说要延迟退休,这 边又要加快入编,编位从哪里来,老的不退休,何来的空位?

想不想继续做下去,要看各人的眼界和能力以及人脉,如果你没有其它的更好的门路,还是继续呆着吧!


陈海底鱼


对于这件事情不同的人会有不同的选择吧,现在对于教师的职业方向上也可以有多种选择,比如考上公办学校可以做一名教师,也可以去公办学校当一名临时的代课考试,也可以选择去私立学校当做一名教师,现在还可以在网络上平台选择当做一名教师。不同的教师职业方向也都有利弊,我们可以根据自己的情况和追求进行选择。

在公办学校当做一名临时的代课教师相对来说就是很不稳定的且待遇并不是很好,因为在公办学校每年也会有教师的招聘,临时的就会因为公办教师的招聘而被辞退,而且只有基本的工资没有五险一金的待遇,因为这个原因很多的年轻人是不会选择这样的一份职业的,不过我们会接触到一些成立家庭的人会选择这样一份职业,更多的不是因为工资待遇上的问题,在公办学校可以有更自由的时间去照顾家庭,这样也会有一部分人去选择在公办学校当做代课教师。

可能对于一些比较年轻的人来说,在公办学校当做一名临时的代课教师并不是一件很好的选择,第一可以继续努力的考试考取公办教师,年龄一大选择的可能性就越来越小了。第二实在考不上可以选择去私立学校当做一名教师,毕竟在待遇上可以让人是接受的,私立学校的待遇是根据教师的课时费所决定的,属于多挣多得的类型。现在也有一些在网络上授课的教师,就是和私立学校的教师是接近的,也会有五险一金的待遇。

所以在不同的阶段会有不同的选择,在年轻阶段更多的是希望自己能更好的成长学习到更多的知识培养更多的能力,希望大家都有一份满意的工作。


我是Olive


不进则退,对于公办学校的代课教师来说是行不通的,只有继续往下做。这是因为:

代课教师产生的原因决定的。以我们这里为例,代课教师两种类型:一是公办学校大量清退民办教师后,导致学校尤其是农村小学教师严重短缺,不得已又“返聘”被清退的民办教师进校任教,也就是现在所说的代课教师。他们前身可都是县级以上教育部门聘用的,即使做着代课教师,也算“合格”的;二是在“凡进必考”的大中专就业形式下,不是“省上万名计划”,就是县“四支一扶”生,这是更正规的“委派”教师。他们等的都是“录转”机会。

报酬不是代理教师坚守的理由。代课教师的工资低这是众所周知的,那些被“返聘”使用的代课每月大都是几百元工资,而“委派”而来的代课教师,工资也就是当地人均最低标准,即1500元以上,2000元以下。还不及公办教师的1/3,这根本与他们的辛勤付出差之万千里。他们只是利用做代课教师这个平台,加强自身的学习,还是在等待“代转公”的政策。

代课教师进入编制的已有先例。甘肃省政办【2017】144号《关于农村中小学代课教师公开招聘公办教师的实施方案的通知》出台后,该省各市已相继落实“代转公”的政策。我所处的平凉市六县一区于2018年3月将978名代课教师全部转为公办教师。代课教师已在该市成为历史。也就是代课教师转为公办教师的机会还是有的。那些“委派”的代课教师只有三年服务期满才能参加录用考试。

因此既然已经当了代课教师了,何不怀揣梦想,万一实现了呢!大家说对不对?


为生活而提神


这个观点有点片面,公办学校外聘老师不一定待遇低。除了基本工资外(不太高),还有很多其他工作是要计算津贴的,如果能多上课,多干事,其实也不低。而且大部分外聘老师才毕业进入社会上班,工资低一点其实没关系,主要是学习,积累经验。而且公办学校进入编制要考试,一年一次,可以一边上班一边准备考试,有实力就能转正啦~


炎炎帖木儿


说心里真不想再当代课教师了,工资低不说,关键养老问题解决不了,我呢又60多岁了,在教育线干快一辈子了,老了别里也干不动了,实在没办法只有维持先干着,期盼国家出台关于解决代课教师的养老问题


用户222886656287


这是政府不负责任的态度,最穷不能穷教育,最苦不能苦孩子


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