李慧杰:镇平公安干警的“贤内助”

河南经济报记者 张治中 通讯员 王小平

“愿为他人做嫁衣,甘当绿叶衬红花”,镇平县公安局政治处民警李慧杰从警17年来,在平凡工作岗位上的勤恳敬业和无私奉献,一路平凡与艰辛,努力与坚守,以一名政工民警强烈的责任感和使命感,无私奉献、安贫乐道。

李慧杰:镇平公安干警的“贤内助”

36的李慧杰,大学本科文化,中共党员,三级警督警衔。2000年10月参加工作,2003年7月调入镇平县公安局政治处,从事组织、人事工作至今。

从警17年来,她没有惊心动魄的豪情壮举,也没有荡气回肠的豪言壮语,有的只是在平凡的工作岗位上的勤恳敬业和无私奉献,一路平凡与艰辛,努力与坚守,以一名政工民警强烈的责任感和使命感,无私奉献、安贫乐道,愿为他人做嫁衣,甘当绿叶衬红花。凭着扎实的业务知识、执着的敬业精神和科学的工作方法,使分管的干部管理、技术职称、警衔管理、人事信息统管理、优抚、政工信息报送等工作全面推进,多项工作取得出色的成绩,连续6年被评为镇平县公安局先进个人、优秀公务员、优秀女民警。

组织、人事工作的“活电脑”

李慧杰同志在政治处分管组织、人事工作,在这里倾注了她的大量的心血。局领导无论问到哪位民警的情况,她都能把这位同志的个人信息、工作业绩一一道来,领导和同事都称她为人事工作的“活电脑”打开政工档案柜,民警登记、新警录用、干部调配、警衔晋升、干部考察考核、职业技术职称评定、民警优抚工作等档案排列有序。这些台账、档案是她十几年如一日踏实工作积累的成果,记载了她的辛勤、记载了她的汗水和眼泪。2003年7月她初到政治处,就接手了人事信息系统的建设工作,当时全局有400多人,加上离退休老干部600多人,市局要求一个月之内完成人事信息系统的初期建设工作,这对于一个初入政治处的生瓜蛋子来讲,哭的心都有!但是,生性好强的她凭借着一股不服输的劲头,虚心向老同志请教,加班加点学习相关政策汇编,到人社局查阅人事档案,核对信息项14000多条,整理民警立功受奖文件160余份,在一个星期内完成了民警信息表的审核校对工作,并独自在20天内地完成了民警个人信息的录入工作,由于录入信息项目全、错误率低,在本项工作的评比中我局受到了市局的通报表扬。但是由于长时间面对电脑屏幕,她的眼睛又红又肿,手和脚也都生了冻疮。

在政治处的14年来,经她手建设了镇平县公安局人事信息系统、镇平县公安局政治工作信息系统、编制实名制管理系统、公务员管理信息系统等相关人事管理系统。翻阅各类民警档案3000余份,整理民警、职工各类信息27800余条,收集民警照片600余张。

李慧杰:镇平公安干警的“贤内助”

无私奉献 甘当绿叶衬红花

人事工作头绪多、内容细、任务重,要在这个岗位上做好服务领导、服务基层、服务科室的各项工作,特别需要有无私奉献的精神。她从事人事工作已有14个年头,在这日复一日、年复一年里,她总要面对数不清的电话、数不清的文件、数不清的来访,却又总能做到一丝不苟、悄无声息、不知疲倦地忙碌着。工作日里,当别的同事早已下班回到家中休息,李慧杰同志办公室还开着门,那是她为了及时完成工作在加班加点;节假日里,当其他小朋友牵着妈妈的手在逛公园时,人事科却常有一个小女孩在妈妈办公室的一角安静地玩耍,那是她带着女儿在加班。自从事政工工作以来,她为民警办理干部任免备案手续387人,为378名民警办理警衔晋升手续,为226名新录用民警办理编制、录警手续,为244名同志办理了警员职务套改,为121名同志办理了职务级别晋升,为47名民警申请困难救助,救助金额达50余万元。

李慧杰同志在孕期时,为了配合人社局开展公务员年报工作,人社局要求对我局公务员管理系统按照新标准进行系统更新维护,全局400余名公务员要求在两天内完成更新维护,每人涉及信息项30余条,时间紧,责任重,为了准确无误的完成此项工作,她和同事们一起查资料,完善信息项目,一坐就是一天,常常加班到深夜。女儿生病发烧无人照料,她只能带在身边陪着自己加班,看着女儿在办公室的沙发上躺着,烧的小脸通红通红的,她忍着眼泪给孩子喂完药继续干活,丈夫责怪她说:“你太逞强了,也不看看你现在啥岁数啥情况了,工作还那么拼!”但是她心里明白,自己从事了人事这项工作就来不得半点马虎,出不得半点差错!

在她看来,人民警察不仅仅是一种职业,更重要的是一种使命;人事管理工作不仅仅是一项工作,更重要的是一种责任。这些年一路走来,有风有雨也有彩虹,但她仍将向着目标快乐地走,潇洒地走,一路播下了努力、热情和坚持,她相信必将收获微笑、理解和感激。


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