於莉開飯店是缺心眼嗎?好端端地就把傻柱開除了?

於莉開飯店是缺心眼嗎?好端端地就把傻柱開除了?

情滿四合院的於莉到後廚

於莉也是情滿四合院裡大院的人,她也開飯店,在一開始聘請傻柱管理後廚時,他是拒絕的,但後來一請再請,也說動傻柱了,傻柱於是到於莉的飯店上班了,但後來卻因一件小事把傻柱開除了,具體是因為於莉去後廚時,看傻柱不在,問旁邊的人去哪了?旁邊的人回答是傻柱說只要不耽誤事兒就行,意思是我的活幹完了,我要處理點我自己的事是應該的。就因為這事於莉把傻柱開了,她是缺心眼嗎?

一、開除傻柱說明她不懂飯店經營

於莉開飯店是缺心眼嗎?好端端地就把傻柱開除了?

傻柱離開於莉不滿

做餐飲的都知道廚房是飯店的命脈,這裡不僅承載著客人的味道,這是飯店的靈魂,還有經營的命脈,甚至可以說廚房管理得好,經營就成功三分之一了。那麼在《情滿四合院》裡,傻柱就因為不在後廚,去幹點私事,於莉就大動肝火辭退傻柱,明顯說明她是不懂飯店經營的,就像一個車間裡的維修工,如果他整天忙來忙去,無疑說明他的工作是無效的成份佔比較大的,因為如果他維修得好,應該是機器的故障很少才是。就像閒人不一定效率低,也許他的效率更高呢,業績更好呢。你說是嗎?

二、 於莉有小聰明,但沒有大智慧

經營者之所以一直做不大,有一個重要的原因是格局不到位,就像同樣開飯店的於莉和婁曉娥,明顯她們不在一個檔次,於莉一看到傻柱不在,就不滿意了,覺得傻柱拿錢不做事,心裡不平衡,好像耍她一樣,其實可能他的工作懶散,但在工作起來也是較為認真的,這樣的員工在很多企業裡也比比皆是,於莉不能容忍,但婁曉娥卻能忍受,即使傻柱不是何曉(婁曉娥的兒子)的爸爸,也是可以通過制度的管理,相關的人性化管理等方式等,起到相關的制約或者管理。而不是不分青紅皂白的辭退。不得不說於莉是有小聰明的,但大智慧還是欠缺的。

於莉開飯店是缺心眼嗎?好端端地就把傻柱開除了?

傻柱和婁曉蛾的兒子何曉

於莉開飯店是缺心眼嗎?好端端地就把傻柱開除了?

婁曉娥管理飯店


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