《我和我的经纪人》,综艺节目里面的职场问题

《我和我的经纪人》,综艺节目里面的职场问题

《我和我的经纪人》这个节目,最开始我是抱着娱乐的心态去看的。想知道明星和他们的经纪人日常工作是怎样的工作状态,但是打开一看原来是职场综艺节目。明星以及他们的经纪人,和我们普通的职场人遇到的问题是大致相同的。

比如张雨绮,一直合作的品牌,喜欢她的独立和大胆。但也对她的缺点和争议也是有顾虑的,节目喜欢她有话题。可是作为品牌的代言人争议太多,对品牌的影响也是不好带我。比如朱亚文,他的粉丝都在30岁左右。杨天真希望他的粉丝年轻化一点。

《我和我的经纪人》,综艺节目里面的职场问题

但是就像朱亚文说的,你能选择喜欢你的人吗?一直没有固定的人设,被网友嫌弃油腻。感觉就是荷尔蒙人设宣传过度,播出的作品有争议,但是普遍评价不高。比如《北上广不相信眼泪》,跑男这个节目关注度也不如以前。

朱亚文现在的处境,既不能像年轻的小鲜肉走流量偶像的路线。但是离真正的实力派演员,还有点距离,《红高粱》之后缺少评价很高的作品。明明不喜欢人设和宣传,为了维持曝光率,为了迎合粉丝,配合了公司五年。朱亚文说,五年了,你们才问我这个问题,才问我我的看法。

《我和我的经纪人》,综艺节目里面的职场问题

对我印象最深的,就是乔欣和白宇的经纪人琪仔。杨天真对乔欣的评价是,年轻、清爽、可称为。但是乔欣自身都没有让人记住的特点,没有特点就意味着你被别人取代的可能性很大。乔欣适合有资源的公司,慢慢积累自己的人气,一部一部拿出自己的作品。

可是壹心不是这样的公司,给不了乔欣很好的资源。同样乔欣也不是人气很高,存在感很强的艺人。给不了壹心想要的流量,和关注度。壹心适合有一定名气的艺人,比如张雨绮,比如朱亚文,比如赵又廷。

他们有一定的名气,找他们合作的人会多一些。这时候壹心适当的宣传,就是锦上添花。但是乔欣就没有他们的影响力大,找她合作的比较少。壹心又提供不了她需要的资源,帮她宣传也找不到不可替代的特点。所以乔欣离开,对双方都在意料之中。

《我和我的经纪人》,综艺节目里面的职场问题

白宇的经纪人琪仔是和白宇合作多年的经纪人,但是随着白宇的一夜爆红,琪仔对现在的工作感觉压力很大。为什么出现这样情况?很简单,明星可以一夜爆红。但是一个经纪人的工作经验以及能力,不会一夜之间提高。

后期的琪仔明显好多了,最开始杨天真考虑换经纪人也有她的道理。在艺人最红的时候,如果经纪人的能力和经验跟不上,很耽误时间。艺人的时间都是争分夺秒的,也许你今天很红,但是过一段时间就看不到了。

《我和我的经纪人》,综艺节目里面的职场问题

白宇愿意给琪仔时间成长,但是并不是所有的合作伙伴或者上司,会给你成长的时间。琪仔说大家都说她很努力,但是她希望大家认可她的能力。在职场上能力比努力更重要,琪仔的处境应该就是一些职场新人会遇到的问题。也许你的工作大于你的经验,甚至你的工作能力。但是遇到一个提升自己的机会,谁都不愿意轻易放弃。


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