脫貧“主戰場” 幹部“大考場”

5月5日晚,平順縣舉行紀念“五四”運動100週年暨第三屆“十佳青年脫貧攻堅帶頭人”頒獎盛典,表彰全縣脫貧攻堅一線湧現出來的青年先進典型。他們為奮戰在脫貧一線的黨員幹部樹立了榜樣,通過榜樣引領,形成決戰決勝脫貧攻堅的共識,凝聚全民參與脫貧攻堅的力量。

這是平順縣在脫貧攻堅主戰場培養使用幹部的一個縮影。

平順縣優先在脫貧一線發現幹部、培養幹部,激勵年輕幹部到基層一線“經風雨、見世面、長才幹”,為建設“一地兩區”、打造“三宜”美麗平順,決戰決勝脫貧攻堅、同步建成小康提供堅強的組織保障和人才支撐。

2018年,平順從脫貧一線提拔幹部57名,佔提拔重用總人數的96%。

聚焦脫貧“用”幹部

駐村扶貧工作隊和第一書記在脫貧攻堅中發揮著重要作用。平順縣選派251支駐村工作隊和244名第一書記,他們從機關走進農村,從辦公室走進田間地頭,成為村民的“主心骨”,農事的“行家裡手”。峈峪村第一書記谷萍、寺南窪村第一書記吳桂林、天腳村第一書記李姍姍在駐村幫扶工作中成績突出,獲得群眾認可,被提拔重用。

“幹部政績要在脫貧攻堅一線體現,提拔幹部要從脫貧攻堅一線產生。”平順縣試行從脫貧攻堅一線優秀年輕幹部中選拔鄉鎮領導班子成員機制,樹立重用脫貧攻堅一線幹部和注重在一線培養年輕幹部導向。今年又從脫貧攻堅幫扶隊伍中選拔9名優秀年輕幹部充實到鄉鎮領導班子中。

農村基層幹部是密切聯繫上級黨委和村民們的橋樑和紐帶,平順縣整頓提升軟弱渙散基層黨組織12個,選派9名優秀年輕幹部到村擔任黨組織書記。帶對路子、帶好發展、帶正風氣的“領頭雁”充實到基層黨組織中,如一粒粒火種,點燃群眾脫貧致富的激情,激發了群眾自主脫貧的內生動力。經過2014—2018五年努力,全縣共退出貧困村205個、脫貧44109人,貧困發生率由原來的40%下降到5.8%,其中2018年退出貧困村75個,脫貧3742戶、10907人。

精準培訓“育”幹部

“以前我最頭疼的就是公文寫作和電子表格製作。”青羊鎮草莊溝村黨支部書記耿慶紅說。對農村工作“不虛火”的他,卻時常因為寫彙報材料而頭疼。日前,他參加了“農村幹部學歷提升工程”培訓,上了“大學”,這些都不是問題了。

平順縣多渠道多形式對農村(社區)“兩委”主幹,駐村工作隊和第一書記進行集中培訓。舉辦“農村幹部學歷提升工程”培訓班,為84名農村幹部集體“充電”。組織優秀村黨支部書記參加全市農村“領頭雁”示範培訓班,貧困村黨組織書記參加全省貧困村黨組織書記集中輪訓,廣大基層幹部的脫貧能力進一步增強。大家奮戰在脫貧攻堅主戰場,通過發展產業、易地搬遷、改善基礎設施等措施,讓貧困群眾實現穩定脫貧、持久增收。東寺頭鄉神龍灣村村民依託景區,發展農家樂,吃上了“旅遊飯”,掙上了“旅遊錢”;龍溪鎮佛堂嶺村家家種植黨參,戶均一畝半,人均增收4800元,該村實現整村脫貧;秦光村建起了移民小區,發展了鄉村旅遊,村民們告別了貧困,迎來了幸福新生活……

加強監督“管”幹部

脫貧攻堅,關鍵在人,重中之重還是在於黨員幹部隊伍的作風。平順縣嚴管幫扶隊伍,壓實幫扶責任,量身定製“1+1”幫帶、述職評議、調整召回等制度,倒逼加壓推進脫貧攻堅任務落實。督導檢查干部駐村、結對幫扶、脫貧成效等情況,對在脫貧攻堅工作中花拳繡腿,不實不嚴的嚴肅問責;對不計名利,踏實幹事,做出突出貢獻的表彰重用。同時,平順還建立了合理容錯糾錯機制,為敢擔當的幹部擔當,對敢負責的幹部負責,進一步激發了廣大幹部幹事創業的積極性和主動性。

龍溪鎮新城村村委主任楊紅五致富不忘家鄉,立志讓鄉親們過上更好的生活;龍溪鎮龍鎮村扶貧工作隊隊長尚小方注重扶貧與扶智相結合,讓貧困戶從“要我脫貧”變成“我要脫貧”;北耽車鄉靳家院村第一書記何曉彥抓黨建促脫貧,上項目強產業,用一項項落地有聲的舉措,紮實有效的工作拉近了黨員幹部與群眾的距離。

“村兩委、第一書記、駐村工作隊、包村幹部都是真心為咱農民著想,跟著他們幹,準沒錯。苦點累點都不怕,怕的就是指著‘等靠要’過日子。”中五井鄉龍峪溝村村民常全錄動情地說,在村裡扶貧幹部的幫助下,他辦起了養豬場,日子越過越紅火。

釘在了最前線,幹在了最實處。平順廣大黨員幹部加壓奮進,攻堅克難,在他們的示範帶動下,廣大群眾不等不靠不要、互幫互助、迎難而上,用自己的雙手創造幸福生活,實現脫貧致富。(谷田子 )

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脫貧“主戰場” 幹部“大考場”


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