卑詩省警察投訴專員辦公室（Office of the Police Complaint Commissioner，簡稱OPCC）週四公佈年度報告，顯示過去一年的警員失職調查個案，較對上一年增加超過六成，包括：有警員被揭發當值期間飲酒，外借警察制服予別人，以及駕駛警車並按動警號接送子女上學。
據OPCC報告指出，2018年4月至2019年3月期間，OPCC進行共79項調查，比去年同期增加了65％。
OPCC在上述時段立案調查的個案中，包括在2017年9月，隸屬便衣監視小組的3個溫哥華市警，在簡報和討論當日行動內容期間飲啤酒，不過，調查確定他們沒有醉酒。3人其後受到口頭譴責。
另一個溫市市警，則被揭發於2016年12月，借出警察制服予一個平民。他在事後不久退休。調查未能確定他外借警察制服的原因，但沒有跡象顯示有人未經授權下使用制服。其他調查個案還包括：2018年9月，一個維多利亞市女警官，把兩個子女放在警車前排乘客座位，以一條安全帶扣住，然後亮起閃燈及響起警號，送子女上學，期間，多部汽車須要緊急駛至一旁讓路。該個女警最終因安排兩個兒童使用一條安全帶遭票控罰款，她事後更退休，離開警隊。
除此之外，在三角洲，一個警員被指於2016年6月至7月期間，在11個不同情況下發出20張輕微違例告票，但最終被“踢爆”並無發生相關事件。OPCC調查後發現，該個警官向違反分心駕駛規例的司機，發出違規程度較輕微的告票。
較嚴重的調查個案還有：一個西溫警員向執勤期間遇上的一個女子，發放性愛電郵及短信，最後遭警隊免職。
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