目前哪些地区及单位退休人员可以领到过渡养老金?

宁静致远18658


很多人实际上有疑惑,养老金待遇很复杂吗?为什么有好几种名字?确实有好几个名字。

缴纳基本养老保险,到达法定退休年龄养老保险缴费满15年,领取的待遇叫做基本养老金。而基本养老金在计算上又是有三部分构成的,分别叫做基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。但是很多人在说养老金待遇的时候,表示养老金待遇,只有基础养老金和个人账户养老金两部分,这又是为什么呢?

过渡性养老金

过渡性养老金究竟是如何来的呢?实际上现在的养老金计算公式是2005年国务院《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》明确出的新计算公式。基本养老金包括基础养老金和个人账户养老金两部分。但是文件明确了按照国发1997年26号文件实施前参加工作,本决定实施后退休且缴费年限累计满15年的人员,在发给基础养老金和个人账户养老金基础上,再发给过渡性养老金

不过,实际上1997年文件主要指的是明确实施统账结合的养老保险制度,由于各地实施的有关时间有所差别,因此过渡性养老金执行时间也有所差别。简单理解的话,由于现在社保缴费待遇只有基础养老金和个人账户养老金两部分,因此大家普遍对个人账户养老金实施以前的缴费年限计算过渡性养老金。

过渡性养老金是如何计算的呢?

过渡性养老金,是以各省、市、自治区为基础,按照待遇水平平稳衔接、新老政策平稳过渡的原则实施的。

全国绝大多数省市采取的是跟社会平均工资相挂钩的方式,比如山东省过渡性养老金计算方式是这样的:

过渡性养老金等于退休上年度在岗职工月平均工资×建立个人账户前的缴费年限×1.3%×平均缴费指数

平均缴费指数,实际上就是历年实际缴费年限相应档次的平均数,在基础养老金中出现了。如果我们实施养老保险缴费以后,一直按照60%的基数缴纳社保,那么每年的缴费指数就是0.6,平均缴费指数也是0.6。

建立个人账户前的缴费年限各地并不统一,比如青岛市是1994年10月,而很多地区则是1995年12月31日。有的则指的是视同缴费年限,有的包含实际缴费年限。

北京市则是分成两部分,1992年10月到1998年6月30日之间的年限,按照本人实际缴费指数计算。1992年10月之前的缴费年限按照本人视同缴费工资指数计算。

像山东省等一些地区则压根没有视同缴费指数,因此必须按照平均实际缴费指数计算。



另外,有的地区则是退休上年度社会平均工资×(1+本人平均缴费指数)作为计算方式。

过渡系数,是各地根据当地的经济发展情况等因素确定的,一般从1%~1.4%不等。北京市是1%,黑龙江省是1.2%,山西省和山东省是1.3%,云南省是1.4%。而基础养老金这一系数只是1%。

其实除了跟社会平均工资相挂钩的过渡性养老金计算方式以外,各地还有根据之前年的缴费年限设置虚拟视同缴费个人账户的计算方式。上海市、广东省和江苏省采取的是这种方式,不过上海市2018年又进行过改革改为了跟社平工资挂钩的方式。






有哪些人可以领到过渡性养老金?

虽然说是以各地建立统账结合养老保险缴费方式为起始时间,但是一般对于复退士兵服役时间、机关事业单位工作人员建立养老保险制度以前的工作时间和上山下乡工作时间,都可以计算过渡性养老金,当然也有的地区是可以按照有关规定转化个人账户。

总体来看,随着军人保险制度和机关事业单位保险制度的建立,全国均已经实施社会保险缴费,未来养老保险制度都会统一起来。过渡性养老金,随着时间的推移,最终会消失的。


暖心人社


楼主你好,目前哪些地区单位退休人员可以领到过渡性的养老金呢?这个所谓的过渡性养老金主要指的是机关事业单位人员在2014年10月份以后,办理退休的这部分人员,并且按着新的办法来激发自己养老金待遇,那么出现新办法激发养老金待遇,多出来的这部分费用的比例将按照过渡性的形式发放给自己的一个待遇。

但是虽然说在当时提出了10年的一个过渡期限,大概就是从2014年的10月,一直到2023年的9月这10年的期间,但是时间已经虽然过去了一半,实际上有很多地区并没有将这个过渡性养老金的待遇补发到个人的手里,原因其实有很多因为造成个人的这个养老金的待遇和之前养老金待遇的一个计算方式有很多的不妥之处,也就是说它的这个退休金的待遇的差距和之前老的这部分事业单位人员的退休差距造成的一个偏差太大,所以说,这部分过渡性养老金就形成了一个暂时发放的局面。

那么有很多地区,比如说四川省就已经发放过这个过渡性养老金的待遇,但是因为差距太大又导致停止了发放这个过渡性养老金待遇,那么从去年年底开始,逐步理顺了这样的一个过渡性涝金待遇,但是我个人认为可能会在今年年底之前一次性补发,完成之前5年的一个待遇应该是没有问题的。


社保小达人


在我国,在改革开放初期所有人都是不需要缴纳养老保险的,但是随着社会的发展,国家对养老保险制度进行了不断的改革,其中企业在九十年代进行了改革,而机关事业单位在2014年10月进行改革,每次改革都对一部分在养老保险改革前参加工作、在养老保险改革后退休的人产生了影响,这部分人就被称为“中人”。

过渡养老金的意义

因为“中人”之前是没有缴纳养老保险,因此在改革后如果按基本养老金=基础养老金+个人账户养老金这种办法来计算退休后的养老金,将导致养老金比改革前退休的人员下降非常大,因此国家特地增加了一个新的养老金,就是“过渡性养老金”,因此“中人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。

过渡性养老金的计算

过渡性养老金主要和参保人员的视同缴费年限长短有关系,具体计算公式为:

过渡性养老金=参保人员退休时本省上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×本人视同缴费年限×过渡系数。

其中视同缴费指数和过渡系数都由各个省份自己确定具体方案。

谁可以领到过渡性养老金

因此,其实只要是“中人”都是可以领到过渡性养老金的。但是,因为过渡性养老金相关的新计算办法相关的参数迟迟未能确定,导致各地“中人”领取的养老金都是按照老办法计算后预发的,自然也不包含过渡性养老金。

不过从2018年开始,已经有多个省份开始按照新办法计算“中人”们的养老金了,包括江西、山东等,这些省份的“中人”都已经可以领取到过渡性养老金的。

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流雷电


楼主你好,目前哪些地区及单位的退休人员,可以领到过渡性养老金的待遇?作为企业单位的退休人员来讲拥有过渡性养老金的待遇,那么必须是在1992年之前有参加工作的年限,那么这一部分的视同缴费年限,就可以按照过渡性养老金的待遇,给你累加到总的养老金当中去。

还有就是机关事业单位的人员在2014年10月份以后退休,在2024年9月份之前这10年的,事业单位的退休人员,那么是可以享受到过渡性养老金待遇的。不过这个事业单位的过渡性养老金待遇在计发的过程中,相对来说是比较复杂的,甚至有些地区在已经发放完成之后,那么由于差距太大,导致又会停止发放。

所以说你不论是任何一个地区退休的,那么只要是在这10年当中之内,退休的机关事业单位,采用一个新老办法交替的一个形式,那么如果说出现自己的原有的退休金待遇少于老办法的计算方式,那么都可以享受到这个过渡性养老金的待遇,毕竟这个过渡性养老金的待遇是自己养老金的一个补偿待遇,所以说这10年当中退休的人员都可以享受得到。


懂社保



雨过天晴9696


基本上都是以前的老人计发时才有,制度调整时过渡5年,现在几乎都是基础养老金加个人账户养老金了。


truewujihua


96年之前参加工作的老国有集体企业职工都有


淡然松888


94年有的地方是96年前参加工作的人都有


曙光初现888888


据了解绝大多数省还没有发!


老山羊151497624


天津市是如何计算过渡性养老金的?


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