为什么第二产业从业人员大幅下降?

后仨字55


国家统计局、国务院第四次全国经济普查领导小组办公室20日发布第四次全国经济普查公报。公报显示,2018年末,全国共有从事第二产业和第三产业活动的法人单位2178.9万个,比2013年末增加1093.2万个,增长100.7%。同期,第二产业从业人员为17255.8万人,减少2005.0万人,下降10.4%。

看到这则消息,很多人的第一反应都是,第二、第三产业活动的法人单位增长了100.7%,翻了一番,可是,第二产业从业人员却不增反降,减少了2005万人,下降幅度达到10.4%,有点反常,也有点矛盾。

但是,如果仔细分析一下就不难发现,这种反差并不矛盾。首先,这是社会分工细化带来的专业化水平提高的表现。要知道,社会分工越细,专业化水平就越高,过去那种大而全的企业就会越来越少。在这样的情况下,就会诞生大量为大企业服务的专业化企业,且这些企业的规模都不会很大,但专业技术水平很高。自然,也就让法人单位增加了。第二产业法人单位增加,而从业人数增加幅度不大,甚至减少,就很正常。

其二,从2013年第三次经济普查到现在,正是我国大力推进大众创业、万众创新的重要时刻,大量企业员工、居民、大学生等没有选择到企业上班,而是选择了创业和投资等。由于都处于起步阶段,所需要的员工等也比较少。因此,就出现了企业数增长很快,而员工增长缓慢,甚至下降的现象。形成中小法人单位增长很快、从业人员增长幅度较小的现象。为什么号召要加大对小微企业的支持和扶持力度,就在于近年来小微企业的增长很快,对就业和居民收入增长贡献很大。

第三,第三产业吸纳的从业人员增长相当快。截至2018年末,第三产业从业人员已经达到21067.7万人,增加了4726.2万人,增长28.9%。吸纳人数已经超过了第二产业,超过数高达近4000万。在这样的情况下,必然会影响到第二产业的从业人员稳定,带来第二产业从业人员的减少。譬如电商,就是这段时间快速兴起、并快速吸纳大量二产人员的重要载体。

第四,第二产业转型升级步伐加快。这是造成第二产业从业人员出现减少非常重要的一个原因。因为,在经济结构调整、特别是供给侧结构性改革的总要求下,第二产业的转型升级步伐明显加快,低端制造、落后产能、低效率产品和技术等,都在逐步淘汰或被先进技术所替代,如机器人,就替代了大量员工,导致员工必须通过其他渠道就业。在这样的情况下,势必也会带来第二产业从业人数减少的现象。

当然,第二产业在房地产市场过度发展、金融等虚假经济发展过猛、产业资本大量向非制造领域转移等因素影响下,也确实受到了一些伤害,导致第二产业的员工吸纳能力减弱。加上外部经济环境恶化,中小微企业经营困难,吸纳员工的条件变差,甚至出现部分企业关闭歇业等,也使得这些失业员工再在第二产业上岗的难度加大,只能选择三产等进行就业,客观上也让第二产业从业人员减少。


谭浩俊


因为房产价格逐步上涨,无形中抬高了社会用工成本。

企业一个月4500~6000,12个小时两班倒,在管理不善业绩不佳的工厂,生产过程甚至会危害身体健康,甚至管理不当引发失火。

餐馆刷盘子的阿姨一天八九个小时,下午有休息,包吃住。最忙工作时间也就3个小时。

餐馆切配好手一个月能拿5500以上。

路边奶茶店,19元一小时兼职。

比一比就知道了,现在人算的是时薪,不是月薪。

工厂一个月休4天,26×12=312小时。

餐馆一个月休4天,26×9=234小时,还没夜班。

现在不要说奶茶店里,就是服装店里都有95后00后的小男生了。

另外一个现在的街边连锁店是有员工入股制的,可以升店长,级别升了可以入股享受股息红利。

那现在进工厂干什么?工厂老板会给你分红?会给你管理岗位?


流风小筑


国家统计局数据显示:2018年末比上个五年,也就是2013年末二产和三产的从业人员总共增加2721.3万,也就是7.6%。而其中第二产业从业人员减少2005万,下降10.4%,第三产业从业人员增长4726.2万,增长28.9%。制造业从业人员大大跑输了第三产业,被认为工厂工人都去送外卖快递,拍视频当网红了。

个人认为实际上二产从业人员下降如下三因素:

1、结构性转型。我国贸易体现出巨大顺差,而制造业总体占经济比重是比较高的。这就使得我们的产业对外依存度很高。凡事制造业大国,诸如德国日本,一般都是体现为巨大的外部依赖性。一旦国际市场需求发生波动,那么对经济体本身的影响是非常巨大的。所以一个经济体若想要稳健,最好的办法是多元化。(如沙特伊朗的单一能源,阿根廷的农产品和矿产资源都无法抗击风险,而日本和德国最近的经济下降很快,源自于全球需求的依赖)

2、工业机器人的替代。在2013-2017,我国工业机器人增长速度年均超过20%,2018年工业机器人进入寒冬,国内销量下滑15%,全球销量仅仅1%。这说明工业机器人也进入了一个饱和阶段。2013年我国工业机器人销量是3.7万台,2018年已经达到13.3万台。这说明我国工业机器人已经进入一个峰值,而这种人工替代,最终效果是显而易见的。

3、工厂束缚年轻人。这是容易找到的理由,很多年轻人宁愿去小作坊,宁愿去快餐外卖,也不愿意去工厂两点一线的过日子。相对来说强度过大,生活过于单调的工厂生活如今从业年龄逐渐增大。

依然不应该放弃制造业

制造业依然是吸附劳动力最好的方式,我们也看到了,现如今的很多服务业建立在互联网模式之上。未来外卖、滴滴和快递几乎确定是一片红海。那么这里面就有个从业者容量的问题。第三产业很好,但是现如今内容还远远不够。到2018年第二产业吸附的从业总人口是1.7亿,而第三产业吸附的是2.1亿。要关注到,还有很多的人口,并不在这个统计内。也就是说,第一产业的人还要不断的涌入二三产业。不能放弃任何增加就业机会的可能性。也不要行政性的偏向于二产或者三产。都是就业,都一样。


财经纸老虎


所谓第二产业就是指的制造业,制造业的从业人员最近几年确实一直在减少。根据统计数据显示,当前第二产业的从业人员相较5年前下降了10%。

改革开放后,经济的发展一直是依赖于制造业,而制造业也给社会带来了大量的就业机会。但是时代在发展,产业结构和商业模式也在发生转变,从制造业从业人数下滑也可以看出经济转型的趋势。

一、生产效率提高,淘汰过剩产能

在一二十年前,制造业还是属于典型劳动密集型的产业。所有环节都需要大量的工人手工操作。

而随着智能化的发展,工业生产自动化的程度越来越高,甚至发展至今,已经开始探索“无人工厂”的可能性了。

而且当前高端制造业还比较少,大多数集中在没有太多技术含量的低端制造业。赛道太过拥挤,市场上明显供大于求。而这些过剩的产能也在被市场逐渐淘汰。

二、年轻人不愿再待在工厂

不同于70后和80后,如今90后的年轻人,已经没有几个愿意去工厂打工。工资并不高,而且每天要忍受大量的重复性劳动。

90后出生的小孩家庭条件相对更加优越,受教育程度也更高。其父辈赶上了改革开放后的最大红利期,大部分条件都不错。所以即使不上班,不去工厂打工,在家里也能生活的不错。

三、服务业转型速度加快

互联网和共享经济的出现,让服务业大踏步的前进了。不论是滴滴还是外卖,收入都要高过在工厂上班,而且还非常自由。愿意做的时候就做,不愿意做拍拍衣服就走了。

在这样的大背景下,还有谁愿意去工厂这样枯燥低薪的环境。

目前看来,整个经济转型相对还是比较成功,工厂生产力提高,不再需要那么多工人。而社会服务业的发展,又正好承接了这一部分的职责。


小渔的创业信条


第二产业的从业人员大幅度下降是一个社会逐渐发展的必然产物,就像在以前第一产业曾经是人类社会的支柱一样,第二产业就业也不会提供那么多岗位了。

随着制造业技术的不断发展,更多的自动化代替了人们的岗位,这从工业革命以来,这种不乏就一直没有停止过,所以说,更快的技术进步必然带来更多的就业岗位流失,这是趋势。

不过这并不意味着整体经济增长的步伐会慢下来,因为随着社会的发展,制造业带来的增长,不会因为就业岗位的流失而下降,而是随着自动化的提升,劳动效率增强,产值增加,这样带来的消费市场就能够支撑更多的消费和更大的服务业增长空间。

任何发达市场服务业的规模都要比第一产业和第二产业更大,这就是未来我国的增长点,第三产业将成为主要的驱动力,更多的服务业岗位和服务业需求即将涌现,移动互联网也是这样的范畴,所以说我们不需要因为第二产业的就业岗位下滑而感到担忧,这是社会进步的必然产物。



咨询师天生


原因很多,其中一个很重要的原因是营商成本过高!第一,第二产业就是制造业,需要的场地大,房地产的虚假繁荣造成高房价高地价,厂房租金水涨船高,造成中小企业负担重;第二,房地产是基础性商品,这几十年房价涨了,工人工资涨,否则工人无法生存,高工资也限制了我国制造业的国际竟争力,很多工厂转去东南亚,非洲等低工资国家;第三,制造业如此难以经营,房地产赚钱如此简单,资本都流向赚钱的行业,制造业自行凋敝了!

综上所述,第二产业从业人员就减少了!


财经正义


第一产业主要指农林牧渔,第二产业则是加工制造业。


2019年11月20日,国新办就第四次全国经济普查数据公布,个体户和法人单位数量大幅增加,第二产业从业人员有较大降幅。2018年末,第二产业的从业人员为17255.8万人,相较2013年的第三次全国经济普查年份减少2005.0万人,下降10.4%。


如果一家小企业雇佣10位员工,2005万人意味着200万小企业消失了,这不是简单的设备升级规模化生产所能解读的。


第二产业从业人员大幅下降,个人分析有如下五点原因:


一、时代在发展,有了更多就业选择,相较于第二产业更具优势

资金会向回报高的领域汇聚,而人也会向收入更高的方向迁移。第二产业从业人员下降,但是城镇登记失业率并没有大幅增长,无疑说明在这些从业者有了新的选择。

不管是直播、自媒体、小视频、跑滴滴还是送外卖、快递,经济结构在发生变化的同时,新的职业也在不断涌现。

加工制造业工作时间长,工作枯燥乏味,上升空间小,福利待遇差,对年轻人的吸引力越来越低。当有更好的选择时,这些人就会去尝试寻求更高的收入。


二、生产率提升,规模化生产日益普及,工业机器人应用,从业者需求数量减少

第二产业不断引进新的设备,改进工艺,生产率得到提高,而用人数量明显降低。与人工相比,部分生产环节大量使用工业机器人,效率更高,出错率更低,成本大大降低。一次购置,不需要工资,不需要缴纳社保,省心省力。

当大企业升级设备后,成本得到降低,劳动密集型企业的竞争优势自然下降,必须采取同样的办法才能保住市场。而竞争失败的企业,自然只有关停一条路。


三、金融行业轻松获得高额利润,加上房地产行业动辄消耗半数新增贷款,第二产业部分企业生存困难

第二产业中多数都是中小民营企业,而这些企业面对的融资难融资贵问题很难得到真正彻底解决。相较于国有资本不超过5%的贷款成本,民营企业的融资成本动辄10%以上。更高的资金成本,意味着更微薄的利润。

银行为了轻松赚钱,天量信贷都投放进了房地产市场,助推房价上涨。而一些非民营企业动辄获得千亿甚至万亿授信,即使坏账也不用担心。相比之下,民营企业不仅贷款困难,还容易遭遇抽贷,加上互保牵连,大量经营状况还不错的企业被夭折。


四、房价快速上涨,环保要求提高,第二产业成本大大增加,部分企业选择外迁,部分企业关停

房价快速上涨的过程,是中小企业国际竞争力持续减弱的过程。资金是有限的,设备需要一点一点升级。当场地租金越来越贵,人工成本越来越高,再面对越来越严格的环保要求,相当多的企业被迫关停。

当成本优势不再,某些大型企业选择到东南亚办厂,而部分供应链企业只能跟随迁移,无疑减少了国内用工数量。


五、产能过剩明显,当国际环境发生变化时,部分出口相关企业会受到较大影响

国内市场难以消化全部产能,而出口企业生存状况受到国际经济形势影响。当国际需求减弱时,部分企业如果不能找到替代市场,就只能缩小规模或者关停。


个体户和法人单位数量大增,而第二产业从业人员大降,一定程度上说明部分从业者无奈之下选择了创业。一定程度上讲,部分个体户是隐性的失业者,没有稳定工作,甚至没有稳定收入,还有相当多的处于亏损状态。


直播、自媒体很火,抖音快手很有趣,在一波红利期之后,这些新兴领域真的能够稳定提供就业岗位吗?


第一产业和第二产业是真正创造财富的源泉,数字经济服务经济要发展,高收入的行业需要适当增加税收,反哺第一第二产业,这是稳经济,稳就业的重要选择。


财智成功


2019年11月20日,国新办就第四次全国经济普查数据公布,个体户和法人单位数量大幅增加,第二产业从业人员有较大降幅。2018年末,第二产业的从业人员为17255.8万人,相较2013年的第三次全国经济普查年份减少2005.0万人,下降10.4%。资料显示,第一产业主要指农林牧渔,第二产业则是加工制造业,第三产业则是服务业。

对此,专家们认为,第二产业从业人品有较大降幅主要有二大原因:一是,受到国内外经济形势不好,以及很多行业去产能的影响,第二产业生存不易,5年内从业人员有较大跌幅也在意料之内。二是,过去第三产业不发达,人们都挤在第二产业谋生,现在第三产业迅速发展,第三产业提供的大量工作岗位,吸收掉了所有的第二产业的人员,这也是大势所趋。

而我们认为,第二产业从业人员人数大幅减少主要有以下几个原因构成:第一,过去中国对外贸易存在着大量的贸易顺差,当时每年都会有大量商品出口,所以需要大量生产制造业人员。而随着国际贸易摩擦不断,中国商品出口受到不小的影响。而由于国内消费市场又消耗不掉这么多的存货,所以很多制造企业倒闭,从业人员数量减少,肯定在所难免。

第二,工业机器人来了,将替代人工操作。过去由于工作岗位基本上是重复劳动,简单枯粗燥,工人长期从事这样的工作,对于身心是莫大的伤害。所以,近年来一些企业试图通过工业机器人来解放一线工人。最大的手机加工厂富士康就是试图通过工业机器人去完成之前生产流水线上的工人操作。既然国内部分制造企业开始用工业机器人替代一线操作工人,那么,制造企业对工人需求就会下降,效率也能够大幅度的提升。

第三,由于国内很多地区,房价涨、地价涨,人工成本也在涨。导致华为的任正非也在抱怨深圳龙岗地区房价太高,只能把生产基地和科研机构搬到东莞松山湖地区。而更多的外资企业就把自己在华的工厂搬到用工成本更低的印度、越南、孟加拉国,以及印度尼西亚。这样一来,内外资生产厂家都迁走了,国内第二产业需要操作工人的数量就减少了,所以,制造业工人数量越来越少。

第四,目前国内第二产业正处于萎缩过程中,而第三产业却在蓬勃发展中,第三产业不仅能提供外卖和快递等就业岗位外,还能提供诸如电商等创业平台,大量的年轻人都跑到第三产业去发展,人们自然对工作比较辛苦,收入较低,又没什么前途的第二产业的岗位不屑一顾。不过,第二产业如果处于长期低迷状态,那么中国制造业要想升级成高端制造业就难了。所以,不能光顾着发展第三产业,而应该保所第一、第二产业也能得到可持续发展。

这些年第二产业从业人员大幅下降,也在意料之中,第二产业就是传统制造业,工作辛苦收入低,又没前途,当然没人愿意干。同时,工业机器人的出现取代了部分制造业工人的岗位,把工人真正的解放出来。同时,由于很多国内外生产企业将工厂搬迁到东南亚国家发展,以及国内第三产业兴起,使得第二产业的从业人数分流出去。未来第二产业也会得到发展,只是发展的速度远不及第三产业快。


不执著财经


工业是强国之路。工业是定海神针,中国必须把工业发展牢牢抓住不放!中国目前出现困镜是产业升级中出现的新情况。从上到下对这些困说镜还是在观望,好像没有多少政策出台。市场是主体,市场是配置资源主体。一般性的民用工业国家以市场调节为主。宏观掌握。大型高精尖产业国家必须是主体。国外也是这样做的!但国家必须严密关注市场的变化和相关政策的调整。不能出现系统性的问题。如金融货款都无法即时还款,这就产生一系列的严重的问题。可能产生政治性问题。这就是系统性问题。中国工业也不能产生系统性问题!必须把它叮紧了。丝毫不能放松,否则就是系统性问题可就麻烦了。我想中国工业还正常的发展!


怀旧书屋郭军


长期来看,第二产业从业人数肯定会持续下降的。这是科技进步带来的必然结果。

以前一个工厂可能需要几千上万工人,但现在各种工业机器人、智能化生产线的投入使用 使得工业生产对于工人的需要大幅降低。

我很多年前本科毕业时,面试的一家日企,汽车零部件企业,总经理就说他们工厂只要三四个员工,全是机器智能化生产。

第二产业的工业化大生产决定了最适合机器人、智能化的介入升级。

规模化生产的东西都可以开发相对应的机器人来代替人类劳动。因为有利可图,研发机器人只是一次性的成本 规模生产这些机器人的成本也很小。

长远来看,第一产业和第二产业都解决不了就业问题,只有第三产业服务业才是就业的主要领域。近些年来,快递行业和外卖行业的发展,其实已经转移了很多工厂的工人到服务业中,成为快递员、外卖员。


未来这种趋势还会继续加速。


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