秦淮區:以精準監督提升群眾獲得感

南報網訊 (通訊員 李曉英 蔣守昌 黃蓓 記者 毛慶) “您的低保金能當月足額到賬嗎?”“你們到街道、社區政務大廳辦事辦證時,有沒有碰到消極應付、推諉扯皮、吃拿卡要等行為?”……連日來,秦淮區紀委監委堅持聚焦群眾關切的熱點問題,突出服務聯繫群眾的關鍵環節,大力整治群眾身邊腐敗和作風問題,以正風肅紀的實際成效切實增強群眾獲得感和幸福感。

“向前一步”聽民情。該區紀委監委牢固樹立“向前一步”的理念,健全完善信、訪、網、電一體化信訪舉報工作格局,進一步暢通信訪渠道。積極推進“下訪”工作,組織紀檢監察干部到社區一線、群眾家中瞭解訴求、解決問題、化解矛盾。制定信訪舉報受理辦理工作流程和問題線索處置工作規範,推行領導班子成員定期接訪和包案制度,對215件信訪件實行清單化臺賬式管理,定期對賬銷號,通過核查信訪舉報線索嚴肅查處了一批腐敗問題和不正之風,維護了群眾利益。

“靶向監督”護民利。緊盯群眾身邊腐敗和作風問題,瞄準重點環節和關鍵領域,陸續開展了工程建設領域、惠民領域、掃黑除惡專項鬥爭等整治工作,通過壓實工作責任、開展自查自糾、進行集中監督、嚴格追責問責,深入查找重點領域廉政風險,嚴查小官大貪和基層“微腐敗”,堅決當好群眾利益的“守護人”。開展社區巡察,“靶向診療”社區遵守政治紀律規矩、落實上級重大決策部署、事務決策、惠民政策落實等方面情況。今年以來,全區共查處群眾身邊腐敗和作風問題73件113人、違反中央八項規定精神問題22件31人,關停取締非法校外培訓機構110家、立案查處16件,梳理人防領域廉政風險點23個,嚴肅查處優化營商環境工作中涉企政策不落實相關責任人3名。

“刀刃向內”順民意。牢牢把握“打鐵必須自身硬”要求,圍繞打造“一流素質、一流業績、一流作風、一流形象”的目標,建立健全機關內部管理、績效管理考核等監督管理機制,不斷強化幹部隊伍政治素質、業務能力和工作作風建設,加強對紀檢監察干部的監督管理,嚴防“燈下黑”。組織黨員幹部積極參與結對幫扶、無償獻血、衛生清掃等志願服務活動,以實際行動增強群眾獲得感和幸福感。2018年以來,已函詢提醒紀檢監察干部信訪問題6起,約談履責不力紀工委書記2名,調整不適合紀檢監察崗位幹部2名,政務處分紀檢監察崗位幹部1名。


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