你是怎麼對付那些算計你的同事的?

愛因書坦


第一,弄清他這個算計,是不是被誤解之後的報復。如果是一種報復性的算計,我們可以坦誠交流,化解誤會,讓其算計流產。

第二,如果他心胸狹窄之人,不能化解誤會,依然處處算計。或者其人品質惡劣,見不得別人好,那麼此類人就是小人。面對小人,我們就得有招數了。

1、保持距離,敬而遠之。諸葛孔明曾說,“親賢臣,遠小人”,對待小人必須敬而遠之。但是,如果你一味拒絕他們,反而更容易引起他們注意和不悅,增加心底對你的怨恨。他們會變本加厲有事無事,找話題,詆譭你,搬弄是非發洩他們心中不快。但是,走的越近,他們越能知曉你的情況。你們曾經交談的內容,都會成為日後打擊你的刀槍。所以,面對小人,要保持距離,堅持工作中的原則,公事公辦,不參攪私人感情。

2 低調做人,嚴於律己。因為有小人在身邊,你要時刻注意一言一行,要謙虛,冷靜,處處沉著,讓他摸不透你的脾氣,看不透你的想法。更不能被他的無理取鬧而失了風度,能忍則忍,有時候,你的一笑置之,反倒讓他失了分寸,沒了轍。

3、我們還要做到一件事,就是與其他同事搞好關係,認真工作。用實際行動讓同事和領導看到我們的人品,能力。讓小人的算計行為不攻自破。當然,在必要時候,我們也可以當面戳破小人目的,揭穿其醜惡嘴臉,讓小人的言語再也起不來作用。

4、縱容其錯,借力制勝。小人之所以成為小人,他的心裡其實很自以為是。因為他小人品質,無賴惡毒,一般人往往不予與之糾纏,久而久之,他會有無限勝利感,認為自己了不起。所以,與其改變不了他,被他牽制,不如縱容他,慣著他,讓他小人之心越發膨脹跋扈,一物將一物,總有一天,小人會遇到強手,會栽大跟頭吃大虧。

記住:多行不義必自斃,惡魔自有天來收。



雙魚姐姐0


現在的社會有些人精於算計,自認為聰明,特別是在一塊共事的同事,一旦同事們認識了他們,就會離得遠遠的,他們精於算計,總想佔別人的便宜,幹活時躲精把活,總想著別人的勞動成果據為己有。

早些年在工廠上班時就遇到這樣一位同事。


我們的工廠在城鄉接合部,年青時又懵懵懂懂,那時年青精力旺盛,工作幹完了,沒事幹,就找樂子。有一年大冬天的,同事們在一塊,買點肉喝酒,沒有大白菜,我的這個同事鼓動我翻圍牆到農村田裡偷大白菜,在他的鼓動下,真偷了幾顆大白菜,第二天農民到找到廠裡,唉!這個事真沒臉說,吃了虧,名聲又搞壞了。還有一件事,在廠裡搞勞動競賽時,在年未評先進生產者時,一個工段選一個名額,本來同事們推舉我為當年先進生產者,報到車間主任處,他到主任反映,自己選上了,而我這個先進生產者被拿下了,這是後來別人跟我說的,這個總算計人的小人我再也沒理睬他了,我申請調動工作,離開他遠遠的,惹不起,還躲不起嗎?


世事滄桑,各色人都有,遠離這些算計的小人,給心靈放鬆,去尋找有意義的,沒有算計的同事們,大家心胸豁達,親如兄弟在一齊工作,工作才有幹勁,你們說是不是?

我是合肥寶迅,針對你是怎麼對付那些算計你的同事的,我的見解是否恰當,歡迎評論!


合肥寶迅


在現實生活中免不了,會遇到這樣的人!從我個人來說,我不會去報復他!可能因為我性格很溫和,遇事不愛怎麼計較,心態還算比較好!就算被算計了,也不會去太計較,因為我一直覺得,吃小虧不吃大虧是福,用一件小事看清楚一個人的嘴臉是好事!你幹嘛還要去算計他?

正所謂狗咬狗,一嘴毛,何必呢!如果你再去算計他,不就是跟他一樣心胸狹窄嗎?

遠離他、疏遠他、不跟他交集!

《寒山問拾得》

寒山

昔日、寒山問拾得:世間謗我、欺我、辱我、笑我、輕我、賤我、惡我、騙我、如何處治乎?拾得雲:你只是忍他、讓他、由他、避他、耐他、敬他、不要理他、再待幾年、你且看他。

希望能夠幫到你!




梧桐情話


我是老闆親兵出身,官僚企業長大的,勾心鬥角的事情很多。我的理解就是自己要是把自己做好了,誰想算計你都沒用。

一,自己要有價值

工作中自己要有一技之長,沒有學也得有一技傍身,這是前提和基礎。

二,要讓上級覺得你便宜

工作肯幹,工資又不高,這樣的員工誰不喜歡,算計這樣的員工就等於掏老闆都裡的錢。

三,工作不打折扣

再重的工作任務幹起來也不打折扣,關鍵時候扛得住,這樣在領導和同事心裡自己有一個重要的位置。

四,與人為善

與領導交往,與同事交往尊老敬老,友善謙讓,不傳人言,不傳是非,這樣就算有人算計你也不會有多少應和。

我在幾個公司老闆對對我挺好,不是沒人告我,越告他越倒黴,就算我的主管也是一樣,因為他告我的時候我正給老闆拼命呢,呵呵。


企業文案老楊


打心眼裡瞧不起那些算計別人的人,忍不住要首先表明觀點。

工作在一個特殊性質的高校,周圍多的是情商智商雙高的才子,最為愜意的事就是大家聚在一起學術交流,只有科學和真理,酣暢淋漓。但是,是單位就會有各種關係,有一部分人專業能力不咋樣,不知通過什麼渠道來到這個位置,整天想的就是算計人,想方設法為自己尋求利益,不把心思用在正事上,明裡暗裡小動作不斷。其實,這應該是心虛的表現吧,技不如人還得拼命裝,找各種機會打壓別人,想問一句,累不累啊?


美寶媛


人世間有些事情形形色色,千奇百怪,可謂是無奇不有。總有那麼一小部分人自作聰明,處處算計別人,總想佔別人的便宜,把屬於別人的東西,想方設法據為己有,不但不覺得羞恥反而自以為是。

比如我和一個同事出於生活或者其它諸方面之原因,共同奮鬥在一齊,本該是群策群力,共同拼博,對得來的豐收果實平分秋色。但他一味的得寸進尺,沒有絲毫收廉之意,最後自己選擇遠離,難道惹不起還躲不起嗎?自古道親賢臣遠小人,何不讓自己的心靈放鬆。一味的忍讓絕不是一種辦法,對於這種人我們儘可要敬而遠之少去招惹。

這就是我對待算計自己的同事的辦法,是利是弊還需高師指點。


藍天碧水78148145


算計,你不去和他計較就談不上算計了

其實職業路中,會有很多這樣的事,可能是因為你做得工作比他輕鬆,你做得比他好。他從而羨慕你然後嫉妒你,就開始想著辦法去算計你,其實這樣他並不能得到什麼,能得到你這份工作嗎?那也未必!這就是人的心理在作怪。

然而我們該怎麼做呢?對付嗎?我覺得,我們想著去怎麼對付他,還不如把這份精力放在工作上,努力把自己的事做好,該學的還很多,不能止步於對付這件事上,因為當你成功了,你會發現,以後你要對付的人將會更多。

所以對付只會留給那些不努力的人,而你是努力的人,將會在這條路上走得更遠!

希望我的回答能夠對你們有所幫助



簡白呀


還好,可能因為我工作時間並不長,所以,我並沒有遇到算計我的同事。

或許在這一點上,我比較幸運。

不過,如果有人算計你,我想你可以看看是不是你哪裡得罪了別人,首先從自身找原因。

如果不是你的原因,再看她為什麼算計你,是誤會了你還是其它原因。

如果是誤會,最好是能開誠佈公地解除誤會,如果是因為別人對你的嫉妒,那麼就很困難了,因為就有一種人,不管你怎麼做,她都會從你身上挑毛病,你越優秀,她越嫉妒你,永遠看不得別人好。

對這種人就像垃圾一樣無視就好了,如果能遠離她最好遠離她,不要在這種人身上浪費時間和精力,不值得。





時光裡的古詩詞


我惹不起還躲不起嘛


榛橙深情


表面裝糊塗,原則不讓步。


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