溫柔香戀408

保安適合那種沒什麼技能，沒什麼本事，又沒有什麼野心，喜歡安逸，不願意拼搏的人的最愛。

如果要說做保安和送外賣比的話，保安在各方面都比送外賣強的。

1，保安這個職業舒服，特別是那種小區物業，企業保安，就更舒服了。

每天待在自己的小屋裡面，也沒什麼事做，冬天有暖氣，夏天有空調。沒事玩玩手機，有事也不累，好不安逸。

而送外賣每天風裡來雨裡去，爬樓梯各種的跑，送到後還要笑臉相迎，問人家要個五星好評。這點上，保安比送外賣舒服太多了。

2，雖然保安工資不高，在武漢這邊平均在3500左右，但大多都是包吃包住的。

送外賣雖然每天猛跑猛拼，一個月的收益可能是保安的一倍有於，不過送外賣的開銷都是自己的，吃飯要錢，住房也要錢。最後搞下來，送外賣的收益其實和當保安也高不了幾個錢。

3，保安雖然也就是個看門的，但是在這一畝三分地，自己也是有幾分權利的。

最起碼，送外賣的想進裡面送餐，是需要過保安這一關的，登記說點好話也是經常的。

因此，在地位上來說，保安地位要比送外賣的高。送外賣相比保安沒什麼尊嚴，最起碼外賣小哥的生死大權掌握在顧客手裡，給你個差評，夠你難受好久的了。

因此，雖然保安地位不高，但還是比送外賣強太多了，也舒服太多了。誰都願意找個輕鬆的事做。

看守所資深體驗工程師

感謝有機會回答問題。

關於這個問題，茉莉問過了樓下的保安哥哥。他的回答還是很中肯的。

做保安的好處

穩定

茉莉小區的保安哥哥，一個月大概四千稅前。然後公司包吃住，這樣等於不用花錢了。他的家人在老家，而且我們小區的宿舍還是比較舒服的，雖然是集體宿舍，但是設施都是齊全，有空調和有冰箱那些。‘

作為物管這邊的保安，每天主要的工作就是巡邏，最多有時兼顧一下催交管理費，還有幫業主做些小事情，確實挺輕鬆的。因為他家裡也不是很需要花錢，所以現在也算是自得其樂。

不過保安哥哥還是很有想法，他現在和他的哥哥在小區附近開了一個水果檔口，都是他哥哥在張羅生意，他就等於是一個小工，下班過去幫忙，自己也是收小工的工資，但是好歹也是多一個收入，後面如果成功，他們會再繼續開新店，這也不錯啊。

外賣小哥太辛苦

外賣小哥其實很辛苦，很多訂單，是有時間要求的，自己有時做不到，轉給別的同事做，也是有困難的。這個情況是經常送餐上來茉莉公司的哥哥說的 。還有下雨，大家都不想出去吃，都在叫外賣 ，導致訂單激增。但是自己也得在風裡來雨裡去，這個送餐的哥哥上次還不小心，因為騎行電動自行車，摔了一跤，導致一個星期不能上班。

所以還是按照自己的情況選擇，選擇自己能應付，覺得輕鬆的工作。

Molly小秘書

送外賣和當保安，為什麼很多的年輕人更願意做保安？我認為主要的原因為：

第一，做保安的工作壓力較小

外賣員的工資是靠每天送的數量來決定的，這就意味著作為外賣員想要拿高工資的話，每天都必須爭分奪秒的趕往不同的地點準時送達外賣，他們承擔的壓力無疑是巨大的。而保安基本上拿的工資都是固定的，每天的工作內容同樣也比較固定，他們的工作壓力相對來說是比較小的。

第二，保安的工作強度較小

外賣員一天的工作時間遠遠超過了正常的8個小時，而且不管天氣多麼惡劣他們也要在外奔波，工作強度是非常大的。而保安的話，除了特殊情況，他們都有固定的值班地點，不用擔心風吹日曬，工作強度也比較小。

第三、保安的工作更有保障

正規的小區或者公司的保安，屬於正式員工，是有五險一金等等基本福利的。但是，外賣員通常是連這些基本福利都沒有的。而且外賣員如果遇到突發狀況不下心受傷的話，所有的損失都是要自己承擔的，這樣的工作是非常沒有保障的。

總而言之，保安的工資雖然可能沒有外賣員的高，但是工作壓力和工作強度都相對而言比外賣員要小，並且也更有保障。所以很多的年輕人在二者之間，更多的會選擇做保安。

趕早創工坊

說現在很多年輕人選擇做保安，首先這個說法就很片面，更確切的說，從事外賣員工作的年輕人要更加多一些。

造成這種認知錯誤的原因我認為：

第一，保安的從業人員多在固定地方，一般像高檔小區門崗，大公司形象崗，高檔寫字樓這地方。這地方人流量本身就大，可以說經常能看到，多數這樣崗位的年輕人居多，自然會認為從業保安崗位的年輕人要多。

第二，從業外賣員的年輕人，多處於活動中，只有在一天中幾個飯點時間，出沒的較多，早上上班高峰期一般很難見到，自然感覺年輕人從業的人就少。相比於保安的固定崗位，見到的機會就少很多。

那麼說到年輕人為什麼從業保安，不去做外賣員，我想說：

a.保安也是工作，也需要人來做。

不管是什麼樣的工作，首先我們不能歧視，因為如果都沒人來做了，那誰來做，再說我國的人口基數這麼大，創造的就業崗位本身也有限，自然會有年輕人做也是正常的。

b.年輕人從業過渡階段的工作。

現在有些畢業生，因為一時很難找到對口專業和滿意的工作，自然保安崗位因為時間寬裕，也成了一種選擇，那麼就可以利用這段時間來找工作，或者學習技能，然後度過自己的職業過渡階段。

那麼說到從事外賣員呢，我有幾點說：

第一，外賣員的工作，是一種多項選擇，但是非必要選擇。

如果說不從事保安工作的年輕人，可以去選擇做外賣員，但非一定要從事。其實有很多選擇，比如有些人會從事快遞員，工廠裡的高級技工以及維修技工……同樣工資可以。

所以說，這是一種多項選擇而非必須選擇。

第二，基礎類崗位，我認為都是過渡階段，想在職場有更大發展，要向可替代性小的工作和崗位來努力。

如果把年輕人，從事像這類基礎型崗位，首先在認知上就有錯誤，同時也為年輕人設置了職業限制。這種基礎崗位本身就是靠拼時間，拼體力來做的，很快就會到達職業天花板。

想要在職業道路上走得遠，從事積累經驗型工作，技術型工作以及偏向公司高級管理方向的工作才是王道。比如像：銷售，高級技工，公司財務，數據化分析這類崗位……

總結：首先我們在認知上要糾正認為很多年輕人在從事保安崗位這樣的工作，同時我們要相信年輕人有更多機會來從事新型工作，技術型工作以及向高級管理崗位來努力。

同時作為年輕人我們自己要朝著這樣的方向來努力，不斷去學習提高自己的職業技能，增加自己的工作經驗，只有這樣我們才可以避免總是從事基礎型崗位和可替代型高的崗位。

八月說

我就是做保安的，幹了三年到主管的位置，確實不容易，主要熬夜，最近準備轉職去行政了，可以當作一個過渡或者跳板

是佳佳i

現在送外賣8個小時，也就是100-120，天天做也才3000出頭，還沒有社保，你覺得比的過保安嗎

黑夜寂靜2

不偷不搶，總比那些三和大神，網貸逾期還得天天在工廠裡躺屍，在家裡吃爸媽低保過日子的忍強多了吧，比上不足比下有餘就得了唄，他媽的人家做保安人家能夠開的處無犯罪記錄證明。你們拼什麼對人家指指點點。真有意思你們一天天，我就不信你們一個月工資比保安好到哪裡去

2046群星

誰說“很多”年輕人選擇保安這個職業，年輕人幹保安的意願逐步下降的，相反，送外賣的年輕人越來越多，什麼原因？無非一個“錢”字。送外賣比干保安掙錢多。但是，也有一些年輕人喜歡把保安作為過渡性職業，這是因為保安職業也有不少優勢，至少保安在外賣小哥面前還是“威風”一點吧，外賣小哥不客氣、嘴不甜的話，小區門都不讓你進。

保安職業的優點：穩定、不累、安全，稍微有點地位，雖然是底層職業，但一般人至少表現尊敬，誰也不願意直接得罪保安，怕惹麻煩。還有一個優點是過渡性好，比如，農村來的年輕人，可以立即入職上崗，包吃包住，業餘可以學習，為轉行就業打好基礎。

保安職業的缺點：收入沒有彈性。你是優秀保安與一般保安，沒有啥區別，差距就幾百元的。你幹得再好，每月也就是2000-5000元。當上保安隊長，工資也高不到哪裡去。

送外賣的缺點：不穩定、特別累、不安全，沒有任何社會地位，再苦再累，誰都可以訓斥你，就連小區保安都可以難為你。風吹日曬，揮汗如雨。最大的挑戰就是交通安全，哪位外賣小哥沒有出過事、沒有受過傷？最大的悲催就是客戶投訴，出力不討好，還被客戶打差評，平臺還罰錢扣錢。雖然掙點稍微比保安高，如果被扣罰了，到手也多不到哪裡去。

總之，這兩個職業，都能大量消化就業，都是勞動力就業的“大海綿”。人來人往，潮來潮去，解決了很多年輕人的過渡性生活。但是，單純對比保安和送外賣，純粹是個人的選擇問題，沒有所謂好壞、對錯之分，仁者見仁智者見智。

缺錢的、體力好、不怕吃苦的年輕人，可以優先選擇送外賣，計件制工資，跑得多掙得多，優化路線、懂點情商、效率提高，都能帶來直接收益。不著急用錢、想業餘學習、多接觸業主（學習與人交道）的年輕人，也可以選擇保安。

職場火鍋

說的好，外賣，快遞，每每都要看人臉色！操心，受氣！丟了，錯了！超時了！破損了！小編你不會說話回家你媽叫你吃飯！不要在這裡逼逼了！！

用戶55224096392

每一份職業都有它獨特的地方，既有它的優勢，也有它的劣勢。保安和外賣也都有自己的特點，至於如何選擇，這取決於每個人不同的價值觀和看法。

但是最主要的還是取決於每個人的需求。

外賣工作

• 如果你現在比較缺錢，那麼外賣應該是你更好的選擇，因為外賣是計件制，多勞多得，你可以一天跑10多個小時，或者更多的時間，這樣你的工資也會比較多。

• 但是風雨來雨裡去的，也是非常的辛苦，很多時候還面臨著客戶的投訴，為了趕時間可能會出交通的事故。

• 最重要的一點是，外賣小哥的時間非常不受控，或者說時間並不屬於自己

保安工作

• 在問題裡，所提到的保安應該是一個泛指，即各種公司單位或者小區物業的保安，屬於計時制度的工資，職位比較穩定，時間相對寬鬆，工作條件相對外賣小哥來講比較舒適一點。

• 目前很多高端社區的保安工資也並不低，當然這是泛指高端部分。

• 與外賣小哥主要區別是時間相對自由和寬鬆，雖然有倒班，但是一半時間是可以自主控制的。

為何選擇保安而非外賣了呢

雖然我們說需求決定選擇，其實選擇保安和外賣的人數比例應該是差不多，畢竟每個人的階段性需求是不一樣的。

至於為何感覺多數上會選擇保安：

• 除了上述的優勢之外，重要的是對時間的支配權，這決定了未來的前途
  

• 首先，保安的工作時間對比外賣來說自己的支配度更高，可以利用時間做自己的事情或者學習，畢竟想要一直做保安也並不現實。例如，北大的幾個保安都利用業餘時間考取了本科或者研究生的學歷，這讓他們未來的職業前景更加光明瞭一些。

• 其次，保安屬於安保公司或者物業公司，整體上有一個職業的層級在，換句話說，普通的保安可以有晉升的通道，例如物業經理，行政經理，安保隊長等，這些都是普通保安可以憧憬或者爭取的。

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