糊涂畘悳
自己月薪都已经三万五了，为什么还要去腾讯呢？是想镀金还是想找更大的平台？是不是进名企对自己来说非常重要？特别是互联网企业对学历要求非常严苛的。
互联网名企都是对学历有要求的
像腾讯、华为、阿里巴巴对求职者的学历都是有要求的，比如有些核心的技术岗位非要985、211大学本科，如果自己只是普通本科也是没有希望进入核心岗位的，更何况自己还是专科学历。
就算自己想要应聘营销岗或销售岗，学历要求最低也是本科，大专学历的简历筛选环节就已经没有机会了，更不要妄想进入面试和笔试环节了。
这不是对专科学历的歧视，而且整个行业都是这样的，别家公司都是名校毕业的，自己公司都是非名校毕业的，那多没有面子啊，况且有些专业知识只有本科专业才能有所涉及的，专科基本上是没有的。
想要进入互联网行业，这些岗位需要自己有两把刷子。
1、程序员。
这是大家都知道的，我们有时候也称他们也会码农，明天只和代码打交道，从事该岗位的基本上都是男士居多，所以才有了技术男的昵称。
那么程序员除了程序开发和测试外，还有产品性能优化，比如对重要的bug进行修复。
2、产品经理。
产品类的岗位主要工作内容有对目标用户需求的分析，策划产品功能，所以对数据分析以版本迭代要求非常高。此岗位需要多部门的协调才能完成，每天都需要和不同部门交流开会。
3、设计师。
通过对用户的分析调研，设计出产品交互及视觉设计，还要不断的优化用户体验，对求职者的设计、审美、综合分析要要求非常高的。
4、运营岗位。
现在运营是个大热门，社群群运营、产品运营、内容营销等等，我们要懂得如何为产品增加新用户，比如跟踪社会热点，来提高用户的活跃度，增加产品收入，增强品牌宣传。
5、职能系岗位。
比如行政、人事、薪酬、公司公共服务、公司社团活动等，都是职能系岗位。比如腾讯的职能系岗位包括法务、行政、公关、采购、基建、财经、人力资源等，腾讯的职能系岗位基本上都在深圳，当然也有少量的在北京，其他地方都是没有的。
总之，以上岗位不仅对学历有要求，更对专业和能力有要求，所以身为专科学历的我从来没有想过去互联网名企。
只要方法得当，专科学历也能进互联网名企
其实专科学历也是可以进名企的，特别像题主月薪都三万五了，年薪已经三十几万了，既然自己的高度已经很高了，自己也想到更大平台锻炼自己的核心竞争力，那么我们完全可以利用业余时间提高自己的学历，比如读一个MBA、读一个在职研究生，等自己既有能力又有学历时还愁进不去腾讯吗？
再者，月薪三万五的人接触到的人群也是比较高端的，或者已经在某个领域成了名人了，那我们是不是可以链接到更多人脉，比如自己可以和腾讯员工做朋友，时机成熟了让他们帮忙内推也是一个不错的路径。
总之，既然知道自己的软肋了，那就想办法让它超强，修炼成自己独有的铁布衫金钟罩。
冯少侠聊职场
月薪3.5万，到手大概2.8万，如果在帝都，有小孩的话，活得只能算马马虎虎。租房要两居，8000元/月，上不了公立幼儿园，每月5000（比较普通的），上班通行费500，七七八八的，剩不了几分钱。如果有房产，换完贷款，那手头就比较宽松一点。
西都月季
一线互联网公司对于学历确实是有要求和限制的，大部分的限制最少要求是本科。
校招就更严格了，如果不是名校毕业，那么基本是没戏的，社招的条件其实已经放宽了。
当然专科并不会完全没有机会，学历的卡的主要是面试，学历低是无法过人事这道坎的，也就是简历的筛选过不去，就没有机会面试，但是如果能如果能够通过其他渠道，内推是最好的方式，当然要有重量级的推荐， 当然了还要对自己的技术非常有信心，技术过硬（本来这种推荐就已经欠人情了），能够面试就已经打开了这道门，在面试过程中要好好的展现自己，把自己的优点和卖点，充分的体现。
另外现在有很多在职本科，利用空闲时间考一个本科的学历也不是什么难事，学历这种东西说有用就有用，至少是一个很有分量的敲门砖。
说个现实中的例子吧，我原来有个同事就是专科毕业，现在就职于网易，网易也算名企了吧。
所以题主不要因为学历的问题太气馁，要平常心对待，没有机会想办法创造机会，提升学历或者找其他渠道，只有是实力，一定能进去名企的，加油加油加油。
章小二儿
你的月薪代表了你是有一定能力的人，但是大企业一般首先会要求是否达到他们要求的学历、是否是他们要求的名校。我觉得你想进入你向往的企业，可能需要两个办法。
第一，我建议你深造一下，去学校进修，提高一下你的学历。
第二，如果你能力确实比较强，有突出的表现，你可以直接去你向往的企业人事部直接推荐自己。如果你足够优秀，他们是需要这样人才的，大多数企业都会不拘一格降人才的。
在历史上有许多成功的科学家和高级技术人才，他们都是没有在名校深造过，但是因为他们的专研和执着依然在某个领域做出过优异的成绩而被世界所认可，如果你自己足够棒的话，依然会有机会的， 是金子总会发光的。
北京谢泽光律师
你好，作为一名职场领域的原创作者，在这里我简单的发表一下我个人的观点。
首先我个人认为你月薪达到3.5之后就没有必要去腾讯，因为这个工资已经是给你专业的最大认可，而且这个工资无论是哪个城市都可以使你富足的生活下去。
其次，就目前整个社会企业来说，如果想要拿到高级企业的入场券，学历还是非常重要的，只有少数不到1%的人可以通过自己的天才资质进入腾讯或者京东这些大企业。所以这是一个非常沉痛的事实，但也是激发你前进的动力。
最后，我个人认为为什么一定要进大企业呢，只要你足够有能力，在哪里都会发光。并且在一些消息中，你的任务以及工作量会更轻松一些，何乐而不为呢？
这就是我的观点，希望可以帮到您，谢谢。
投资经营研究者
这个问题问的有点傻。
第一你明明知道自己学历低，为什么不把学历提升一下？按照道理来说你应该是聪明人，而且提升学历并不是那么难，为什么不去提升呢？结论只能有一个，自恃自己水平高，对学历不屑一顾。
第二你不知道学历是什么，学历是第二张身份证，是一种身份证明。不要说马云没文凭，其实马云很爱文凭，不信你去阿里看看有几个没文凭的。
第三没有文凭寸步难行，没有学历处处碰壁。对你这种青年才俊一样待遇。不会因为你有本事，或者你有钱就改变，这是几千年中国社会的学而优则仕的根深蒂固得文化决定的。没有文凭他们的圈子你根本进不去。
第四想去名企你要提升学历。现在提升学历途径多多。你可以直接提升到研究生学历，只要你有研究生学历，你的眼前就不一样的道路。
第五我们专门为才俊提升学历服务。我们非常愿意为你这种有钱的才俊服务，协助你们快速获得文凭，把自己的学历提升到新水平。
用户72073636845
去大厂大专学历是个硬伤，非211/985机会也很渺茫。
第一份工作所在企业的知名度和规模对后面换工作跳槽有很大的影响，如果第一份工作的企业知名度不高基本去大厂的机会渺茫，就像大厂不会去非985/212校招一样，大厂社招也往往不会要从小公司过来的人，原因可能是：
a. 大厂的傲慢，怕影响他们的形象。
b. 怀疑你的能力不够才进入没知名度的小企业。
c.社招的职位一般都很看重过往的履历和技能与新职位的匹配度。
可以看出第一份工作很重要，第一份工作或者企业太差将可能会成为你今后履历的污点。
欢迎关注我的头条号“鸡毛飞上了天”，让我们一起来讨论职场强的各种碎片，给其他正在路上的人提供一些参考。
情绪需要管理
我在的实习群里有个三本跨专业的本科生已经拿了腾讯offer，所以菜才是最主要的原因
pocket皮皮怪
差不多吧，很多公司投简历邮箱都会屏蔽的，特别是学历低的，哪个国家都是这样
爱我的姑娘们在哪里
50万的年薪，要去腾讯还被卡？但凡有颗花生米，你都不会醉成这样吧！
