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去年河北省唐山市各縣區教師招聘考試時間圍繞在4月份，但各地情況不同，應以當地發佈的實際公告為準。
這次主要是說河北省教師招聘的考試內容：
教育基礎知識又稱教基主要包括：教育學基礎知識、教育心理學基礎知識和教育法規三個部分。
教育理論綜合知識(教綜)一般包括教育學、普通心理學、教育心理學、職業道德、教育法律法規、教學技能、教育觀等。
公共基礎知識(公基)包括政治、經濟、法律、哲學、天文、地理、宗教、行政、文學、藝術、數學、歷史、科技等。
相關複習資料其實網絡上有很多推薦的，大家可以查一查。
其次是我們要知道如何選擇崗位和職位，以及自己的年齡和條件適不適合報考該崗位。
報考教師招聘是有年齡限制的，一般為30或35以下，研究生可能會放寬，具體還是要看具體的招聘公告要求。
持有不同等級的教師資格證人員可以任職的學校層次也有一定的分級，持有幼師教師資格證人員可以從事幼兒教育層次的任職，持有小學教師資格證人員可以從事小學教育層次的任職，持有初中教師資格證人員可以從事初中及其以下教育層次的任職（幼兒除外），持有高中教師資格證人員可以從事高中及其以下教育層次的任職（幼兒除外），希望考生們在選擇的時候多加註意。
從出題方面來看：
河北教師招聘考試各地市、區、縣出題範圍和內容比較靈活、不太固定；
河北教師招聘是否有編制要看用人單位安排和單位性質。
可以參考當地往年發佈的教師招聘公告。
此外有些崗位會明確要求需要師範類專業，這個時候我們需要知道如何查詢我們的專業是否為師範類專業，這一點一定要看好。
錄取通知書上會有標明。可以諮詢班級的輔導員或學院的院長。師範類院校一般都會有師範類專業和非師範類專業，招生的計劃中所招專業一般都會註明師範類還是非師範類的。
還可以從個人檔案中查詢《畢業生成績登記》，師資類專業學生，學校開設教育學、心理學及教育實習等課程，其中會顯示你的成績。
對於如何複習
說得再多複習方法和技巧，那也是別人的，我們應該在下定決心報考教招以後，就去複習，每個人的複習方法都不一樣。
按照考試大綱和教師招聘公告上列舉出來的考試科目進行筆試複習，面試可以搜索一下有什麼不易減分的技巧，比如開場語速過快、沒有互動、頻頻看時間、新課導入的提問太普通等等丟分細節如何避免。
中公教育唐山
教師招聘是一種不同於教師資格證的考試，它和教師資格證考試有一定的聯繫，但是相對來說有一定的難度。教師招聘考試又叫教師入編考試，大家在取得教師資格證後才能進行的競爭上崗考試，不同於教師資格證考試的過關制，教師招聘是選拔制，不管你有多少人參加，他只要那麼多的人，所以，教師招聘考試的競爭很大，因此難度也就不小。
關於教師招聘考試時間，每個地區每年的考試時間具體都不一樣，都有自己的安排。但全國教師招聘考試集中在3-8月份，以往年經驗來看下不同地區的筆試考試時間都是在這個時間範圍；而面試時間在筆試結束後一個月左右，具體時間請參考所報名地市的招考簡章。
那麼教師招聘考試如何準備？已經上岸的考生總結了如下經驗：
第一步：控制好自己管住自己
複習計劃制定起來比較容易，但是執行起來卻很難！別管哪裡的題，做個幾十套，完事看答案，尤其對於論述題、案例分析題，你會發現提高的賊快！摸清得分點在哪裡，尋找答題技巧！想要做題，可以搜索下載《上學吧找答案》這款專業的題庫APP。
第二步：找個適合自己的複習計劃
教師招聘考試考察的內容比較多，肯定上岸不容易。不管是教師招聘筆試還是教師招聘面試，涉及到的知識點都有很多，這就需要你自己瞭解自己根據實際情況制定計劃。有計劃的人能成大事。
第三步：逼自己自信
越臨近考試越緊張，覺得自己什麼都不會，沒必要你知道嗎！你首先要認可自己的付出，既然複習了，上岸是沒問題的。考前別自己太大的壓力，該吃吃該樂樂，以平常心去面對考試，你一定能行。
第四步：一定要多考、多考，有考試就參加，增加考試經驗。
你記住千萬不要鎖定一個地方，從一開始有教師招聘考試開始就要積極報名參加，無論自己是否準備考了，都要參加。
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一、招教的時間安排
招教考試通常集中在寒暑假期間，寒假12月--次年3月，暑假5月--9月，這期間是很多地區大規模招聘教師的時間，從招聘人數和招聘規模上對比，暑假超於寒假，致力於招教的小夥伴可以在這兩個時間段多關注招考信息，普遍撒網，重點捕魚。
一般中小學幼招教考試通常是由縣（市、區）人社局和教育局共同組織，每年也是招的比較多的，市直學校招聘也有，但是人數和單位相對會少一些，競爭力更大，難度五星級。大學畢業兩年內是考教師的關鍵時期，多地招考條件明確限定報考人員的畢業年限，一般是畢業三年內，熱門地區也有兩年的，當然，也有不限畢業年限只限定年齡不超過32歲，因此，想考教師的學生，必須抓住機會，儘快考上。寒暑假很多地區都會有招考，所以只要時間不衝突，盡最大努力考試，多參加一些地區，哪個錄取了去哪兒上班，如果都錄取了，還可以有一個幸福的選擇。之前有機會跟幾個剛畢業的小朋友一塊聊天，獲悉一個暑假有參加六七個地區的招考，少的也有兩三個，剛開始就好像在摸著石頭過河，慢慢的越來越熟練，最後還真考上了一兩個，當然，因為時間有衝突，也有放棄的，捨得捨得，有舍才有得，選擇自己最想勝算又最大的那個。
二、考試準備
招教考試從信息發佈開始，報名、打印准考證、筆試、面試、體檢、審察、錄取公示等環節，尤其是體檢之前的環節，時間節點很重要，考試自己上點心，別錯過時間，之後的環節人社局都會提前通知，按時去就可以，如果同一時間參加的考試比較多，更得注意時間安排。
師範畢業的學生在筆試上比較佔優勢，筆試考的大多都是教育學、心理學的知識，不同的地區可能考察的側重點不同，大同小異、觸類旁通，參加的考試多了，就能發現出題規律，哪些知識點常考，哪些知識點不常考。關於複習，教育學、心理學的知識點是固定的，可以自己買教材學習，也可以參加培訓班，根據自身的學習情況和經濟狀況自行選擇。招教考試的筆試面試成績比例是4:6，面試成績佔得比例大，很重要，面試主要包括試講和答辯，有教學經驗的準備起來會容易一些，主要是教姿教態和試講技巧，以及對教材的熟悉程度，面試重要是練習，掌握技巧以後加緊練習會收到意想不到的結果，有的人容易緊張，克服緊張情緒是關鍵，可以在家練習讓家人提建議，也可以到公園裡去練習，慢慢就不緊張了。面試也有培訓班可以報，現在報班的很多，為了提升成功率，可以選擇適合自己的培訓班。
通過了面試，後面的體檢、審察按照各地人社局的要求來就行了，只要過了面試，後面的環節只要不是太大的問題都沒事的，招考單位也不會在這些環節卡人。
加油！努力就會有收穫。
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隨時時間的推進，江西教師招聘的公告也接踵而來，在公告沒有發佈時，廣大的小夥伴就已經在緊張的備考了，無論你選擇何種備考方式，都要講求備考的方法策略，才能達到最佳的備考效果。因此，通過本期內容給大家系統分析一下江西教師招聘的考情做到知彼，同時指出相應的備考策略做到知己，知己知彼方能立於不敗之地，希望對大家成功備考有所幫助。
一、江西省考情分析
江西的教師招聘考試統一組織筆試考試，因此，各地的考情相同，備戰考試的重點和難度沒有差別。
綜合來看，在江西教師招聘筆試考試的科目仍然是以教育基礎知識為主要筆試考察內容，主要包括四大模塊，分別是：教育學、心理學、教師職業道德和教育法律法規。其中，教育學考察的卷面分值比例最高，平均佔比在48%左右;心理學通常包括兩部分，即普通心理學和教育心理學。在卷面分值佔比平均在37%;教育法律法規及教師職業道德佔比在15%左右;
二、江西省備考指導
備考時間安排：最佳的複習時間應該是半年左右
首先，前三個月進行系統知識的學習和記憶，各位考生終極PK的是對基礎知識的熟練掌握和靈活運用。因此，前期認真學習基礎知識，夯實基礎才能更好地做題，提高做題的準確率。
其次，中間兩個月時間進行習題練習，最有參考價值的題目就是江西以往教師招聘的試題，做題時要和備考用的講義相結合。錯誤的題對應知識點，在講義中重新學習鞏固，做到下次從同一個知識模塊出題都能作對即可，輔助比較的錯題筆記或者補充知識點等。將做題和講義學習相結合才能達到最佳的效果。
再次，用三個星期時間對知識進行系統梳理。前期備考是將書“越讀越厚”，那麼到了備考後期則是要將書“越讀越薄”，抽絲剝繭的找出知識點之間的聯繫和區別，做到融會貫通，可以互相借鑑、相互促進理解。
最後，在臨考前一個星期，進行模考練習。找到最佳的應試狀態，合理規劃時間，掌握最佳的答題節奏，調整好迎接考試的心理狀態。
最後的最後就是在考試前一晚好好睡覺，準備迎接第二天的考試。
希望以上內容能夠對同學們的複習備考有所幫助。
Mandy_L301
一、招教的時間安排
招教考試通常集中在寒暑假期間，寒假12月--次年3月，暑假5月--9月，這期間是很多地區大規模招聘教師的時間，從招聘人數和招聘規模上對比，暑假超於寒假，致力於招教的小夥伴可以在這兩個時間段多關注招考信息，普遍撒網，重點捕魚。
一般中小學幼招教考試通常是由縣（市、區）人社局和教育局共同組織，每年也是招的比較多的，市直學校招聘也有，但是人數和單位相對會少一些，競爭力更大，難度五星級。大學畢業兩年內是考教師的關鍵時期，多地招考條件明確限定報考人員的畢業年限，一般是畢業三年內，熱門地區也有兩年的，當然，也有不限畢業年限只限定年齡不超過32歲，因此，想考教師的學生，必須抓住機會，儘快考上。寒暑假很多地區都會有招考，所以只要時間不衝突，盡最大努力考試，多參加一些地區，哪個錄取了去哪兒上班，如果都錄取了，還可以有一個幸福的選擇。之前有機會跟幾個剛畢業的小朋友一塊聊天，獲悉一個暑假有參加六七個地區的招考，少的也有兩三個，剛開始就好像在摸著石頭過河，慢慢的越來越熟練，最後還真考上了一兩個，當然，因為時間有衝突，也有放棄的，捨得捨得，有舍才有得，選擇自己最想勝算又最大的那個。
二、考試準備
招教考試從信息發佈開始，報名、打印准考證、筆試、面試、體檢、審察、錄取公示等環節，尤其是體檢之前的環節，時間節點很重要，考試自己上點心，別錯過時間，之後的環節人社局都會提前通知，按時去就可以，如果同一時間參加的考試比較多，更得注意時間安排。
師範畢業的學生在筆試上比較佔優勢，筆試考的大多都是教育學、心理學的知識，不同的地區可能考察的側重點不同，大同小異、觸類旁通，參加的考試多了，就能發現出題規律，哪些知識點常考，哪些知識點不常考。關於複習，教育學、心理學的知識點是固定的，可以自己買教材學習，也可以參加培訓班，根據自身的學習情況和經濟狀況自行選擇。招教考試的筆試面試成績比例是4:6，面試成績佔得比例大，很重要，面試主要包括試講和答辯，有教學經驗的準備起來會容易一些，主要是教姿教態和試講技巧，以及對教材的熟悉程度，面試重要是練習，掌握技巧以後加緊練習會收到意想不到的結果，有的人容易緊張，克服緊張情緒是關鍵，可以在家練習讓家人提建議，也可以到公園裡去練習，慢慢就不緊張了。面試也有培訓班可以報，現在報班的很多，為了提升成功率，可以選擇適合自己的培訓班。
通過了面試，後面的體檢、審察按照各地人社局的要求來就行了，只要過了面試，後面的環節只要不是太大的問題都沒事的，招考單位也不會在這些環節卡人。
