爱笑胡子妹

这个事儿如果是真的，可真的是赚翻了。原始股是公司在上市之前，面向特定的投资者发行的股票，股票最起码都是一元一股。如果能够8.7万元购得100万原始股，相当于手中的财富增值了11.5倍。如果真的能够公司上市，手中的股票再涨个四五倍肯定没问题，基本上就相当于赚个500万了。可是，天上掉馅儿饼，不是秤砣就是坑。

遇到这样的“好事”，我们一定要仔细考虑这几个方面：

第一，你跟老板关系怎么样？你如果是跟老板关系特别密切，或者是企业的主要骨干，老板是故意奖励你才允许你这样做的。可是呢，题目所说的是老员工都可以用8.7万购买100万原始股。基本上，老板每成全一名职工都要亏掉91.3万元，老板真的这么慷慨吗？想想都凉凉的了，很有可能就是老板卷钱想走的。

第二，公司真的能上市吗？上市是一个大概念，可以在A股上市，也可以登陆新三板，甚至有些公司还叫嚣去纳斯达克上市。但是上市准备的条件是不一样的，比如A股上市。注册资本已经实际缴纳，单位经营三年以上，三年内主营业务董事、高级管理人员没有发生变化。而且企业经营情况要良好，要经过有资质的会计师事务所审核才可以，并不是随随便便一个小公司就可以上市的。如果到时候上市不了，企业还是由老板做主自己的钱，可就是竹篮打水一场空了。

第三，公司经营情况怎么样？公司最近有没有工资迟发或者业务重大亏损的情况？是不是要急需用钱？公司的业务有没有重大的发展前途，在国内有没有竞争力？如果公司根本经营没有前途，或者发生的重大经营困难很明显，老板是想圈钱还账的，根本就不是真心想上市。所以，也就不需要上当了。

第四，钱交上之后需要办理原始股的变更手续，可不要交上钱以后，公司给打个白条儿就认可了。这种情况跟骗局就没有区别了。所以，一定不要急，看看其他员工有没有操作的。如果老板不停地在催促，肯定说明他心虚。

所以说，一般遇到所谓的“好事”降临到自己身上的时候，一定要提高警惕，坚决避免吃亏上当受骗。

暖心人社

先讲我一个朋友的故事吧。

这个朋友在深圳，是个软件工程师，有一年年末，可以拿到的年终奖为2.8万元。但老板没有把这笔钱发下来，而是召开了一次员工大会，在会上宣布公司正在筹备上市的消息，并表示员工可以把年终奖拿来购买公司原始股，在上市时就能持有原始股股份，不过需要签订协议，上市两年内不许卖。

老板还强调，这种购买行为遵循自愿原则，不愿意购买原始股的，可以拿到年终奖。

现场几乎所有人都签了协议，同意使用年终奖来兑换原始股，没签协议的，据说被约谈了，半强迫的购买了原始股。

我那个朋友，2万8购买了6000多股，而更高职位的管理层，则被要求再添点钱购买更多的股份，最高有投资12万左右。

后来，公司上市失败，并且还导致了资金链断裂，很多员工离职时，都无法索要回购买原始股的钱。

也就是说，那一年相当于大家都没有年终奖。

回到你的问题，老员工8.7万可购得100万的原始股，意味着什么？

这得分几个层面来看：

一、如果公司靠谱，有可能让你后半生衣食无忧

如果公司很靠谱，上市铁板钉钉，只是时间问题，那么，依靠这100万原始股，在上市之日，有可能会暴涨30%以上，然后持续一段时间。

也就是说，你的8.7万，有可能变现几百万，甚至千万以上。

这点钱在一二线城市可能还不足以让你后半生高枕无忧，但在小城或县城，完全有可能让你衣食无忧。

二、如果公司不靠谱，自己的投资有可能竹篮打水

如果公司不靠谱，上市失败，有可能就像我的朋友一样，拿不回自己的投资了。

所以在投资前，需要评估公司的整体状况，从多种渠道打听公司的盈利能力，再决定是否投资。

如果已经投钱了，就要做成拿不回这个成本的思想准备，毕竟投资都是有风险的，从来就没有稳赚不赔的生意。

三、不管怎样，不要拉亲戚进来投资

有些公司在上市前，除了开放员工投资外，还有可能开放名额给员工的亲戚，让他们也有机会投资。

这个时候，就要冷静分析了，遇到这种事，如果上市成功，亲戚投资的钱能赚一笔，但如果上市不成功，或者上市之后不被市场看好，则有可能亏本。

而且，买原始股这种事，有可能一套就好几年，亲戚是没法理解拿不出钱这种事的。

所以，遇到公司上市这种事，就不要让亲戚掺和进来了，免得以后连亲戚都没得做。

以上就是我的分析，希望对你有帮助。

焱公子

这个问题，恰好我之前就遇到过。

两年前，我还在一家国内排名前三的家具建材公司工作时，公司正考虑上市，具体步骤据说已经请了专业财务公司对我们的财务做上市前的审核。

当时的入股条件很高，必须达到分店经理级别。这家公司全国有400多家分店，经理级别至少在1000人以上，而且只能按照级别来入股，就算到经理级别，也只有百分之零点几的股份。

由于公司业绩很好，在业内也非常有声望，所以，所有人都觉得入股是一件天大的喜事。于是，所有的在职员工都因此而更加努力想往上爬，因为爬到经理级别就能入股，级别更高，股份越多。

当年据我所知经理以上的都入股了，最少的本金都在十几万。两年过去了，那家公司并没有上市，但其中好几位经理离职，这部分钱是不可能拿到手了。

所以，对于原始股，你需要考虑以下几点：

第一，公司的运营模式

能不能成功上市，不是公司董事长一句话的事。你需要认清公司的运营模式是否符合市场经济规律。

现在很多公司，都喜欢动辄说“风口”、“人口红利”，开创没几年就到处宣扬“上市”，这种公司，可能短期内发展很快，但如果没有扎实的企业运营模式，迟早要面临风险。

公司运营模式好坏主要看这几点：

一是公司是否正规合法经营。有些公司打着资本的幌子干着“空手套白狼的事”，比如很多区块链公司，假借新型概念，骗取投资人的钱；还有的公司根本没有自己的核心业务，靠虚拟经济，没有任何实体，根本不可能通过上市考核。

二是公司现金流。上市最重要的就是财务情况，申请上市的公司会有专业机构对公司近三年财务情况做检查。最重要的是现金流，因为上市属于募资行为，对公司近几年的利润收入，资金状况都要做严格审查。如果你们公司并没有很大的现金流，近几年也没有较高收益，请谨慎选择。

第二，个人的职业规划

如果公司确实有上市的实力，那么你需要考虑的是，你个人的职责规划是否与该公司紧密结合。

就原始股而言，入股都要签署协议，一般都会规定多少年内不能转让，目的就是维护公司集体利益，增加员工对企业的忠诚度。

购买原始股基本上就认定了你将长期为公司服务，起码在未来三五年内不能辞职，否则，很可能公司还没上市，你的原始资金都收不回来，即使购买原始股也短期内无法转手。如果你短期内有辞职打算，请谨慎考虑。

第三，结合个人实际理性投资

入股原始股就是一种投资行为，但一般而言，只要公司运营状况正常，一般一股原始股翻10倍100倍都有，是一笔不错的投资。

题主如果投资正确，公司上市后至少将获得数倍的回报，100万股，基本后半生不用为钱发愁了。

最后，我个人认为，一般的企业不会有8.7万就可以获得100万股的好事，一般占比都非常少，很少存在如此多的占股比例。

投资有风险，入股需谨慎！希望以上建议对你有帮助。

职点迷津

这种事情，我觉得还是需要自己斟酌的。一句话，别贪心。

我闺蜜就上过一次当。

她那个时候自己靠股市（最牛的那会）赚了不少钱，觉得这钱来的太容易。这时候，她有小道消息说本省有家企业要借壳上市，可以买到原始股。

她是跑政府采购的，各种小道消息很多。一般从领导口中传出来的，十有八九是稳当的。于是，她到处托关系，买了差不多十万块的原始股吧，然后就等着发财。

本来吧，她就是那种财运比较好的那种。所以，这个生意她觉得是铁板钉钉的事情。

大概过了半年，这还是没有上市的消息。 她有点急， 就在和生意圈朋友聊天的时候说了这个事。

不说还好，一说发现，这什么小道消息呀！这都是公开的秘密了，好多人买，大家都盯着上市呢！生意圈的，公家单位圈的， 凡是消息有点灵通的人都买了。

这种不是秘密的发财秘密就足以让人怀疑。结果， 我闺蜜认为， 这么多人买了，就更不可能是假的了，而且有人说已经开始启动了， 更是美滋滋。

结果， 好像因为知道的人太多，上市取消。钱全部打水漂。

所以，原始股是个好东西， 但是， 能不能赚钱， 到时候会不会再有啥幺蛾子， 谁都说不准。如果， 8.7万玩得心跳或者开心可以试试，如果没啥把握的事， 还是不要玩了。

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苑燕儿

我在山水节能，新三板公司430573，已经工作20多年了，技术活，我是老员工，还送了股份，一上市我就发达了，虽然有时加点班，也算是为自己干吧!我的成本基本为0,8.7万买100万股是有可能的!因为老板感谢你这么多年为公司的付出，但我公司里也有出钱获得的股份。我也非常感谢老板!必须感恩，准备干到退休，工作15年的时候交了首付，里面有几万是股票分红。所以你需要注意公司有没有达到上市门槛，如营业额过亿，三年利润增长率超过30%，或者能上新三板，进行了股份制改革等。还有100万股占总股本份额，我29万股占公司股份的千分之三。如果有几千万到上亿净资产是可信的，就算以后不上市，也会有不错的收益!

山水老股民1998

分二个角度来考虑：

1能成功上市，并且上的是主板（科创板，创业板，上海交易所，深圳交易所皆可，唯新三板不好）。

如果能成功上市 8.7万买100万股原始股，那就赚大发了。都不用考虑公司总股本是多少，也不用考虑公司每股净资产是多少，也不用考虑公司是赚钱还是亏钱。总之，只要能成功上市，就赚大发了。赶紧掏钱买吧，如果可以的话买200万股也行。因为8.7万/100万=0.087元/股。上市最低价也是1元啊，上市后还能翻个几倍，所以一旦成功上市100万股原始股就至少可以变成100万，甚至是上亿。想想都美。所以，唯一要考虑就是公司究竟能不能成功上市。现在上市条件虽然宽松了，但是也仍然不容易，上市的条件限制，自己去百度下。（主要对这些方面有要求：主体资格，公司治理，独立性，同业竟争，关联交易，财务要求，股本及公众持股，其它要求）

2不能成功上市。

能上市当然好，太好，但要是一旦不能成功上市 8.7万买100万原始股还合不合算呢？

这就比较复杂了。这要看公司的实际情况，要考虑公司总股本是多少啊，也就是你这100万股占总股本多少个百分点，例如公司是1亿股，100万股就占了1%。然后要看公司财务情况，就是赚钱还是亏钱，如果公司每年净利润能有1000万，也还合算，1000万的净利润拿出30%来分红，300万分红，你能占1%，也能分到3万块（含税）。年化收益率3/8.7=34.5%，很高了，很合算。3年分红就能回本还有钱赚。

所以归根结底还是要看公司的基本面，就是公司本身有没有前途，简单点说就是有没有钱赚。你是公司的老员工，在公司多年，应对自己的公司知根知底。如果觉得公司所处的行业不错，团队研发实力也强，团队稳定，大老板很有能力，即便公司暂时不赚钱也是可以投的，博一博。反之，如果公司所处是夕阳行业，毫无前景，早晚要被淘汰，没有研发能力，年年亏钱，那么别说投钱了，早点离开公司另做打算吧。

决战涨停板

首先，我看到这个标题表示震惊了！

公司准备上市，老员工8.7万可购得100万的原始股意味着什么？

这很明显就意味着暴富的机会！简直就是天上掉下来的馅饼啊！8.7万购得100万原始股，换算成一股多少钱的成本？8.7/100=0.087元！相当于一股只有9分钱，连一毛钱都不到啊？现在的A股最低价也有1元钱以上，已经退市的中弘股份曾经步入仙股的行列，不过已经退市了！只要一上市，这8.7万最保守的估计就可以翻100倍，当然上千倍的利润也是可能的。这么好的事情，对于老员工来说，简直是兴奋得不得了！也就是说，你现在投入8.7万，有可能就会变成千万富翁或是亿万富翁，这是多少人想都不敢想的事啊！

这比中彩票还要暴富啊！中彩票可能也只是中到500万而已。你这直接就是千万以上的级别了！这么好的事情，还在等什么呢？等待别人来抢光这个份额吗？那么，到底需要注意什么呢？

1、你身为这家公司的老员工，对这家公司是否有足够的了解？你在公司中担任的是什么职位？为什么公司会有这么好的事情。天上会掉下来馅饼，但也要注意天下没有免费的午餐！对于这突如其来的幸福财富，要三思而量行！如果不是公司高层的话，多从侧面打听一下，公司上市是否真实可靠？有些公司虽然表面上看上去风光，也说要上市了，结果钱一进去就悲剧了。这样的事情发生过很多次！对于自家公司也要提高一份警惕！

2、即使知道公司有公开的上市计划，这100万的原始股还有没有其他的条件？是不是现在交8.7万购买100万原始股，等公司再上市时，又要再交一笔更大的费用？有些公司由于缺钱，为了融资会使出各种各样的手段，这是正常的。现在要交8.7万，等过不久又要交20万，50万，那样就不划算了！所以如果真的有这样的好事，一定要看清楚这份原始股的合同！

我之前与遇到过类似的事情，说一个养花的公司想要上市，现在可以购买原始股，价格比你这里提到的要高一些，大概是100万买100万原始股。如果上市成功，这100万可能就会变成500万。如果上市不成功，老板会掏出相应的年化14%的利息来偿付投资者。并且老板以自己个人的名下所有资产进行抵押！我了解之后并没有参与。后来这家公司的上市果然是遥遥无期！因此，对于原始股股权投资来说，一定要多一份小心！事情可能并没有想象中的那么美好！

股海重生2015

楼主的问题说的不清不楚，8.7万元购买100万原始股，是100万股还是100万市值的原始股，这是有区别的。

即将上市公司的原始股是一个金疙瘩，不是一般人可以买得到的，能买到原始股的人非富即贵，或者是利益中人。或者是有能力决定公司能否实现IPO的人。

老员工能花8.7万不管是买到100万股还是100万市值，都是天上掉馅饼的事，一般并不可能。IPO前估值水平一般🆚二级市场低很多，起码低一般以上，100万市值就是未来两三百万，8.7万可以换来两三百万，几十倍的收益。如果是100万股，目前是面值一元，一般都需要溢价购买，也就是一元以上才行。8.7万换购100万股折合每股0.087元，相当于面值十分之一不到、这不是天上掉馅饼而是天上掉金元宝，我想是不太可能的。

除非这个老板神经不好，会以这种方式回报股东，老员工又不是一个人，而是会有很多人，100个老员工就会耗费一亿股，创业板有的公司总股本也就是亿股左右，等于把股份全部给了老员工了。公司成为无主公司了，这是不可能的。

杜坤维

对于已经已经通过了发审委审核的拟上市公司，老员工8.7万可购得100万的原始股，这意味着暴富的机会，要知道在a股市场，一般新股上市之后，除了上市首日44%的涨跌幅，平均都还会有7-8个一字涨停板，股价大概还存在翻几倍的上涨，本身就已经有12倍的收益，在加上股价再翻几倍，那就是几十倍的收益，虽然减持新规规定，原始股权只有在上市一年后才能减持套现，但是即便如此，绝大多数股票在上市之后也很少破发。所以最低都是12倍以上的收益，这无疑体现了上市公司对老员工的关怀，是一家有情怀值得员工继续奋斗的好公司。

上面是比较理想的情况，当然也存在一些坑需要规避，潜在的风险如下:

一、上市遥遥无期

当然对于离上市还八字没一撇的上市公司而言，8.7万元买100万的原始股可能就是一个坑，一方面要知道上市不是那么容易的一件事情，需要层层审核，一般不是独角兽优先上市通道，从申请上市到最终登陆a股，至少都是3年以上的时间，如果条件不达标，可能还过不了审核，这是潜在的第一种风险，上市遥遥无期。

二、上的是新三板，结果有价无市，成为僵尸股。

另外第二层风险更大，所谓的上市不是申请上a股，而是上新三板，要知道新三板目前市场根本没有成交量，也就是说名义上自己手里所持的股票值100万，但是新三板没有人气，就成了有价无市的僵尸股。

第三、老板借购买原始股权为幌子，最终卷款跑路。

最后第三层风险就是一旦购买了，后面老板卷款逃跑，此前网上就报道过类似的事例，就是借给员工购买便宜股权的幌子结果钱都进了老板的腰包，最后老板跑路了。

侯哥财经

已经提交发审委审核的公司，股东已经确定，不能变更了。变更的话很麻烦很麻烦。因此你这所谓的准备上市只是准备而已。上市还遥遥无期。就凭这8.7万买100万，我敢说这公司上不了市，最理想的就是上了新三板，恐怕要亏钱。不信就走着瞧，或者把这个公司的名字公布出来，一查就知道了。

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