借过
1.首先，最常提问是为什么选择我们医院？花点时间了解应聘医院情况：医院在当地的位次，口碑，院训，医院价值观，医院护理上的大咖。总之，表现出非这个医院不选的样子哈!
2.表现得落落大方，自信开朗。
3.要有点信仰哦。
4.专业知识是学校积累的，不怕错，怕支支吾吾的。
浅见，希望能帮到你。
外科之印象
为面试做好充足准备，才能在面试老师面前获得好印象。建议遵守以下规则。
1.对于面试时的基本问题应该准备充分。如“请简单介绍下你的学习，实习式工作经历。”“你最大的缺点是什么?”“你对我们的医院了解多少?”这些确实是面试时最常被问到的问题!如果你能够对答如流，不仅能显得更自信，也能给对方传递出你的专业态度。
2.选择最符合你个人气质的服装
在这个看脸的时代，颜值在某种程度上确实会影响面试老师对你的第一印象。身穿与面试场合氛围不符的服装会让应聘方暗自扣分的了。符合你个人气质的妆容和服装，才是最好的。
3.不要迟到
面试时不迟到当然是最基的问题，也是最基本的礼貌。
4.积极主动提出自己的问题
面试是种双向选择，因此别光顾着回答对方抛出的问题，礼貌地提出你的问题才是聪明人的做法——这说明你善于思考。
关注心脏健康
精神面貌很重要，吃苦耐劳很重要，不要太表现很精明，但是强干很重要。业务自己积累的不用详细说。沟通意识，服务意识，领导喜欢的是多干活少说话，没有纠纷，协助工作的。面试成功？
三页石cz
责任心！责任心！责任心！见过不少妈宝，上班时心事根本不在工作上，也分不清轻重，那边医生抢救病人都急得团团转的时候，她来一句，啊？那个病人很重吗？我这边忙完再过来！，
长胜上南
阳光生活拥抱大自然
香约
短短几分钟，关键是气质。
林医生说
我们那时候只要护校毕业，凭卫生局组织介绍信来医院报到就行了，我们那时候也不搞面试，院长的工作就是陪她们到人事上注册报到，再到住院部同护理部介绍一下，开个短会，讲些医院基本情况、院章院规、以及护理工作的重要性责任性表揚一些好的同志。接下来她们的工作由护士长分配，真正的考验才开始。光上班日班7-12-15：30，前亱班下午3：30-晚上12点，后亱班晚上12点到笫二天早上7点交完班才能走。这样的工作节奏要到45岁以上，才能提出不上亱班的请求，还要院务会议讨论，院长批准。我想现在独生子女小姑娘不一定吃得了这个苦。
护士工作的责任性，我随便讲几件小事，有次手术我戴上手套给病人打腰麻（80年代没有专职麻醉师，外科医生自己打麻醉自己上台）。手术室护士应该拿普鲁卡因（管状粉剂）她却拿了支20万U青霉素粉剂。幸好我发现晶体颜色不对，如果给病人打进去肯定是重大医疗事故，我很生气叫她手术后等我处理。术后，小药房和手术室护士都扣奖金，她们在麻醉药中混入青霉素而没有三查七对，虽然当时只有几块钱，都掉眼泪了。所以护理工作很重要的，这碗饭现在更不好吃，一步失误是人命的代价！
Bao-tong
在回答问题时一定要以细心为核心去回答，另外不要表达出自己能力很强，很有事业心的心迹，平平坦坦才姓真，要你就是细心平坦，不要你就是马虎犯大错，不安现状总要去攀高峰的创投不适合这种平常心的工作。
听晓5
①必须注意仪容仪表，给面试官留下良好的个人形象，可以化淡妆，不需要浓妆。把头发收拾利索，最好是扎马尾辫。
②提前最好自我介绍梳理，简单介绍自己的经历和所获奖励。
③准备好简历，最好是简洁干练的那种，看起来一目了然。
