研究生毕业,面试通过新疆公务员面试,工资12000元,去吗?是你会怎么办?

高校小雷老师


是我的话会去的,因为我能力一般。自我能力很强的话,则没必要去新疆;除非你有其他的想法。


我是某年轻人


我们专业之前就有一个男生提前毕业,去了新疆,工资没有那么高,也就6千,但是待遇还是挺不错的,毕竟是本科生。

当时我们还嘲笑他要去祖国边疆喝西北风,可转眼间我们也步入社会,才知道这6千块钱意味着什么。

根据他的亲身经历以及我跟他之间的交流,我整理了一下,新疆薪酬待遇比较高的两个原因:

一、地处内陆,人才缺乏

要知道,新疆可是在我们国家的内陆地区,不管是气候还是生活环境,都远远比不上沿海地区,而且昼夜温差大,很多人其实都适应不了。

环境的恶劣也造成了人才的大量流失,大部分新疆的民众宁愿到北上广深这些大城市辛苦打拼,也不怎么愿意回去,毕竟大城市确实机遇比新疆多很多。

因此,人才的大量流失变相导致了新疆地区对于外来人才的渴求

二、地方财政富余和国家政策扶持

但是国家这些年非常重视地方建设

,当然不会忽视新疆的天然地理位置(接壤中亚及西亚地区)。

现如今的新疆是我国重要的贸易通道之一,国家当然投入了很多人力财力建设新疆,财政及政策补贴方面当然比其他地区好些。

这就导致了新疆地区同职位的薪酬都会比其他地方高一些

当然,对于去不去,我有两个建议:

一、后顾无忧的可以尝试

假如你想要在政坛立足,假如你有保疆戍边心思,有大抱负,大志愿的人,新疆确实是一个好去处,晋升速度和待遇绝对是很多内陆城市的公务员体系没办法比的

当然,这种状况适合父母身体健康、没有后顾之忧的人。

身体状况也要格外注意,最好有一定的免疫力,适应长途奔波的状态

其次是要注意婚姻状况,因为新疆地区其实很少跟外地人结婚,所以在出发去新疆之前,要做好单身几年的准备,或者把对象带过去。

二、有顾忌的可以放弃

假如没有下定决心

去接受国家赋予的这份职责的,建议还是去其他地方另谋生路。

毕竟国家这些政策,出发点还是为了有人才去建设新疆

当然,身体状况比较差,或者没有一定自卫能力缺乏对应觉悟的。

还是老老实实地去大城市按部就班地上班下班比较好,免得荒废了自己的时间

总之,希望大家做决定之前,先考虑好利弊。责任永远与能力同行

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授人以渔啊


在新疆阿克苏地区沙雅县旅游时遇见一个西安本地小伙儿是个独生子,毕业于西安工程大学,今年刚考取了沙雅县县委的工作,关于为什么跑这么远上班、回家路途遥远、父母养老、工资待遇等问题我都问了一下😂他说父母有退休金,每年有探亲假、工资4000多元,内地大学毕业不好就业,沙雅虽说远离内地,但好歹也是国家的工作人员。我是真佩服他啊!沙雅因为紧挨着塔克拉玛干沙漠所以环境恶劣,县城里不刮风都是沙子。


猫耳朵147322496


这个事情还得再斟酌一下,是三年内享受副主任待遇还是一直享受。我在乌市上的本科,后来考研回的内地。我关注过招聘公务员,人才引进,还有教师,好多都是享受三年,过三年就打回原形,一月五六千。还有就是老师,除非去特别偏远的,工资高,我朋友的妹子去当老师,也是研究生,好像在昌吉下面某个地方,一月也就五六千。


超级小沐沐


唉,我每次在头条上看到别人说新疆的工资一万八千的,我就来气,你们都从哪听说的啊。我作为一个新疆北疆五线以下城市的人,虽说可能了解的不全面,但还是可以回答一些,我们这,南疆比北疆的工资高,那的工作负荷会更重一些,当然,现在的新疆,大家的工作压力都相当大,任务很多,日常工作只是小部分,全年没几天休息的大有人在,我们这里普通公务员的工资拿到手也就在三四千,警察稍高,军人再高一些,军人拿到手也是九千,一万左右,但是,部队里的人才占多大一点比例。当然,这里确实有不需要笔试,只需要面试就能进的公务员,但是,那是我们这里的紧缺性人才,研究生,不是谁都可以来的,而且是我们的人去人家学校面试的,跟市委要签订合同的,我们这么个五线城市都这样,乌鲁木齐二线的,还不定咋样呢。


用户3283395309


落儿有位朋友,本科毕业进入了公务系统,在天津海关。从地理位置上来说相比新疆会好一些。因为从小就相识,对她的性格爱好等等还是比较了解的,喜欢漫画、段子手。但是毕业后一年再见,她的生活已经发生了翻天覆地的变化。当时内心感慨还是很多的。正好遇到您这个问题,给出一些建议供您参考一下。

一、考虑想要什么样的生活

选择去哪里工作和什么样的工作其实还是基于对于将来生活的长远考虑。

1、大城市还是小城市

大城市的优势主要在于前沿信息量大、发展机会多、社会活动更加丰富,在这样的氛围下,能够开拓视野、挖掘潜力,还能交到志同道合的朋友;但是,高额的生活成本和激烈的竞争使在大城市生活的人们承受着财务和精神上的双重压力。在小城市虽然没有那么光鲜亮丽,但是生存成本低、生活压力小,工作和生活能够很好的平衡,幸福指数可能反而更高。

2、体制内工作还是体制外工作

体制内工作往往被视为金饭碗,就是工资可以、福利待遇好,最重要的是稳定,好的部门和岗位基本不用担心失业再就业问题;体制外的工作就是八仙过海各显神通了,个人能力只是一方面,还要看市场行情,波动比较大,而且绝大多数企业的福利保障是比不上公务部门的。

3、现在做出的选择不是一成不变的

大部分刚毕业的学生对自己还不够了解,所以即便现在做出选择,也并不意味着将来不会改变。随着年龄的增长、自身需求的改变、新的发展机会,都有可能引领您到新的环境下,因此不必过于烦恼当下的决定。


二、如何看待12000的工资水平

从您的问题中可以看出,12000元的工资也是选择中考虑的一个重要因素。因为不知道您的专业和平均的毕业工资水平,所以不能对12000这个数字做判断。但是简单说一下对工资的理解,供参考。

1、基础工作值多少钱

这个应该是岗位职责的实际价钱,比如说一位研究生做研究岗位,写研究报告这样的工作,平均工资在什么水平。是工资最基本的构成。

2、多出来的工资的含义

假设这份写研究报告的工作工资平均是9000,但是工资开到12000,那么多出来的3000部分往往是一种变相的补偿,比如地区偏僻条件艰苦、创业公司风险高、大材小用等等。您需要考虑这部分补偿的对象是否可以接受。

我想说到这里您应该有一个大体的判断方向了吧。首先,对自己的需求能力有个客观判断;其次仔细想想哪种生活方式更加适合自己;最后,即使一时判断失误也没有什么重大影响,年轻人的生活哪有没有转折的,只要不放弃追求的心,就会一直有路可以前进。


光阴里的拾落儿人


去新疆当公务员的确不需要笔试,直接面试就行。

作为研究生,直接可以享受副主任科员待遇。该不该去呢?考虑三点。

第一,考虑父母问题。如果父母身体好,不需要你照顾,那么可以去,否则,还是不建议远行。毕竟以你的研究生学历,在内地考公务员或者找工作应该也不会太困难。

第二,考虑对象问题。

不要笑,去边疆,这个也要想清楚,有的不负责任的网友会说新疆到处是热巴,想多了,少数民族并没有你想的那么开化,他们是很少和汉人通婚,所以去新疆最好把对象也带过去,一起去那边发展,否则,无论是寄希望于两地分居还是去新疆找都会是竹篮打水一场空。

第三,考虑奉献问题。去边疆,没有点奉献精神是不行的。所以,如果你真的热爱祖国的大好河山,立志到祖国最需要的地方去,那么去新疆大概不会让你失望。但如果你仅仅是奔着不用笔试、有份工作、待遇不错而一时冲动去新疆,那么你会追悔莫及的。


奉劝各位:内地难考必然有难考的道理,新疆好考必然有好考的原因,天上没有白掉的馅饼,自己考虑吧 。


公考面试观


首先不能造谣,这个12000是不可能的,别说是硕士,就是博士刚毕业参加公务员也不可能立即给这么高,新疆这边的薪酬与内地还是有一定差距的,总体没有内地高。如果你没有真实依据的话,会给新疆在职的公务员造成很大伤害,我们朋友是个博士,副处级,在新疆也没有拿到那么多,而且差距不是一点半点。

其次,人选择职业不能贪图一时的薪水,还要看整体的城市环境,够不够包容,够不够开放,够不够前沿。比如你拿到了12000的薪水,每天工作单调而乏味,身边同事思想跟不上你,更别说带动你了。城市整体保守,缺乏外来思想冲击,也许再过五年,选择其他地方的同学也拿到了这么多薪水甚至可能更高,但可能他们因为接触的新鲜事物多,遇到的挑战多,个人能力得到了极大的提升,社会竞争力很强,而你也许除了当公务员什么都不会了。


令狐不二


如果是通过的新疆公务员考试,那么完全有必要去。但如果是新疆一些事业单位的临时性编制,或者劳务派遣工、辅警等等这样的岗位,就得好好掂量掂量是否值得去。

借你来往认为,新疆属于中国最内陆的地区,但是海拔仅有800米。在新疆工作,民族氛围和气候条件都是非常不错的,不比在西藏高原的恶劣气候。如果是新疆的公务员编制,因为是民族自治区,你且偏远地区缺乏人才,公务员当然是高薪高福利,而且退休的年限比内地早,升职加薪也很快。比例低的公务员相比,最起码好好几倍。但是在新疆如果是其他性质的工作岗位,就得仔细衡量一下。

一、新疆地属内地,异常偏远。因此较为缺乏人才,不论是公务员体系、事业编体系,还是企业编制。

我们总能看到新疆地区的招聘信息,而且很多招聘信息都是非常有含量,高工资高福利待遇,高保障的工作。动辄工资七八千,月薪过万。同时各种福利待遇也是非常具有诱惑性,你如给职工保障房、福利补贴(各种过节费、取暖费、边疆补助等等……)

其实就其本质而言,新疆属于中国最内陆的地区,面积占中国的1/6。同时,也是中国内地同中亚、西亚各国进行经贸完了来的主要交通要道,经贸发展以及与内地的贸易往来非常密切

因此造就了新疆严重缺人才的局面,不论是新疆的公务员体制,事业单位体制还是企业,都处于严重缺乏建设人才的境地。

同时新疆属于边疆地区,需要大量的安保人员、辅助人员来维持所在地区的企业部门和政府单位的安保工作,来维持社会秩序。

这就造就了新疆时刻需要人才而且大量招人的主要原因。

二、新疆的公务员序列和事业单位编制,比内地而言,薪酬福利以及职业发展都比内地高好几个等级。

新疆和西藏,我们都知道是属于中国的边疆地区,同时也是藏族和维吾尔族民族聚居的地方,实行本地区民族自治。那么这两个地方会根据本地区民族的基本情况以及特殊的地域气候的条件,制定出适用于本地区的民族经济政策以及社会管理制度。

随着两个地区的经济发展以及社会建设的需要,人才的需求性越来越亟待解决。但是面临的现实情况是,这两个地方与内地相比,还是有一定的发展差距。因此为了吸纳人才,就不能同内地一样来对待,需要有一些特殊的民族政策。

就公务员序列、事业单位序列来说,福利待遇绝对是非常具有竞争性的。

首先就拿薪资报酬来说,就新疆一般的公务员和事业单位的编制来说,除过社保以及住房公积金,一般的公务员和事业单位的编制的人员,可以拿到6000到八九千左右的工资。如果是处于科级及其以上的职务的,到手工资过万是没有问题的。一般来源于新疆财政以及中央财政的补贴资金。

对于福利待遇来说,就更加没得说。各种奖补福利是非常好,包括各种节假日过节费、取暖费、边疆补贴、企业年终奖等等,都是非常健全和完善。

比内地不知要好多少倍!

就编制内的职位竞争来说,相较于内地还是比较有优势的。

内地的公务员体制编制内的职位晋升,是严格按照你的职称、工龄来论资排辈,可能有超越职称和工龄的岗位晋升!对于新疆和西藏地区来说,公务员岗位或者事业编制要想获得岗位进阶,比内地来说,容易很多!

三、12000块钱的公务员工资,真的是走遍全中国也都难找到,还不赶紧去上班,更待何时?

我们众所周知,内地的公务员水平的薪酬还是非常有限。就拿一线城市的公务员编制来说,一般普通科员的薪酬如果社保和公积金,拿到手也就四五千块钱。如果是处级以及局级以上的领导干部,拿到手的薪酬也就七八千块钱。加上各种福利补贴和待遇,撑死在往上提1000块钱。

如果换到四五线城市的局一级的领导干部来说,每月除过社保和公积金,拿到手的工资顶多也就四五千块钱。这个薪资收入啊,西藏和新疆地区的公务员体制内的普通客人的收入还差那么两三千

哪个地方的工资高立马可判高下。

同时新疆这个地方是有很隆重的维吾尔民族风情,以及西域的特色,很多人对这样的民族风行还是非常喜欢的。更为重要的一点是,你将是重要的中国同中亚,西亚地区经贸往来的重要中枢城市,经济发展也越来越好

完全可以去,不去你肯定会后悔。

希望有所启发。


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借你来往


我是在职,曾经三次面试三次第一,面对几个岗位而且还存在跨省,当时我也是非常的纠结,各种比较各种考虑,我说下我的看法,希望能帮助你考虑,做好选择。

1、是否异地,能否接受?

第一个考虑的肯定是你老家或者你内心想要发展的地方,和你现在报考的地方,距离多远,交通是否方便,你是否能接收异地,说实在话,一般情况下,不考虑遴选或者辞职,以后这辈子大概率就会一直在你的单位所在地结婚、生子、定居,你心里能否接受?先问问自己。


2、报考单位所在岗位在哪,能否接受?

新疆那么大,你报考的是哪里,或者具体点的,报考岗位具体在哪上班。是乌鲁木齐等大城市,还是县城等小城市,是核心区域交通便利,还是边远偏僻地区,这个也很重要。大城市医疗、教育等资源条件肯定要好很多,以后生活也舒适,而小地方环境可能就很差。问问你自己,能不能接受?


3、报考单位什么级别?

你报考的单位是什么级别的?中央直属、省厅直属、市直机关、县直机关、乡镇?你没说,但你自己要想清楚,福利待遇12000如果属实已经非常好了,但是不同级别的单位它的发展空间或者说你未来的晋升通道是不一样的。级别越大意味着起点越高,领导职数也越多,可能在乡镇和县直机关要和一群人穷其一生地竞争,也许能到个正科级就到顶了,而到市直机关或者省厅机关,职数多,到点就提,天花板都不一样。所以你要考虑单位的情况。


4、是否结婚生子,家人能否接受?

你是否结婚,是否有孩子,如果已经结婚了,你的另一半能否接受能跟着你过去吗?家人的意见也非常关键!否则搞不好就是家庭关系破裂。


最后,你把这些点列个清单,清单里可以再列入你觉得需要考虑进去的因素,然后一条一条删除,然后排序,从最重要的因素开始考虑,你能不能做到、能不能接受,那时候,我相信你的心里一定就会有答案了。


当时我做选择的时候,我家人跟我说,无论你最后做的什么选择,你以后肯定还会后悔的,我觉得很有道理,但是,在这个选择的时间点,我们只能去做一个最恰当的选择,以后也不会怪自己。

人生就是旅程,一路选择,一路坚持。



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