有没有想辞职又很纠结辞职了不知道干嘛,但是不辞职又上班上的很痛苦的人?这时候要辞职吗?

MiDream-末世


可以非常明确的跟你说,千万不要辞职。现在这种行情下,不管你是否想要换工作,一定要找到下家后再辞职。

之所以你会出现这种原因,无非就是担心说辞职后找不到更好的工作。这说明自己的资本还不够高,没办法在短期内快速的找到满意的工作。特别是现在的行情是让你更加担心,可能到时候连工作都找不到,所以才会在这边纠结。

这种现象是正常的,现在很多人都有这种现象。这是有自己的主观原因,也有外部的客观原因综合导致的。那么碰到这种问题,该怎么解决比较好呢?

首先,一定不要直接辞职,然后再去找工作,这种行为对自己来说风险非常大。很多人辞职之后不是说找不到工作,而是很难找到满意的工作。然后挑来挑去,结果导致辞职后的空窗期,短则几个月,长则半年一年。特别是一些自身能力比较低的人,现在又碰到行情不好的情况下,可能连面试的机会都没几个。所以找到好下家后再辞职,这点一定要注意。

其次,尝试着调整一下自己的心态。很多人并不是真的想要离职,而是因为工作上的一些不满积累太多,导致对这份工作失去了兴趣。先找出这些不满的因素是哪些?尝试着去解决掉。一旦这些因素能解决的话,你就又会对这份工作产生兴趣。正常来说这些因素有时也可能是因为控制的问题,也有因为是工作太苦躁,或是因为公司的人际关系太复杂。找到问题后去把问题解决掉,自然心态也就变好了。

最后,如果真解决不了的话,想要换工作就多投一些简历吧,等找到好下家再辞职。


老茶关系学


你好,我就是经历过这样一段时间的,在一家公司上班又很痛苦,但是到了辞职又有点舍不得,就一直很纠结,一根导火线,导致辞职了,心里还是蛮开心的,终于可以休息下了,然后一休息就不得了,就不想去找工作了,天天在家里闲着,但是不会觉得无聊,就是不想去工作,也不知道是什么心态,后来逼迫自己去找工作,然后工作了,上班也是上的漫不经心的,总是想着不上班,也不是怎么回事。

之前想辞职,主要觉得是公司待不下去了,领导太多,天天开会的,每天都不知道开什么会,a领导一个方案,b领导一个方案,而且老板又专政不肯放权的,三个领导管着(一个小公司),然后又被人穿小鞋(我感觉我在职场上活的很失败)因为触及到他们切身的利益了。不过有一个重要的原因就是要去考驾照,心里又藏不了那么多事,特别是考科二的时候,考了三次才过,内心就很郁闷了,感觉有一段阴影区,所以迫切想从一个环境里面出来,把驾照这件事情完美的完成。不过现在好了,驾照也考完了,工作也找到了,也算是一件圆满的事情吧。

辞职之后一直在家闲着,家里人的压力也大,天天被怼,说怎么不去找工作,在家宅着干嘛的,天天说,说到心里压力大,每次面试都是胆战心惊的去,面试的效果都一般,不是特别的理想,后来心态放平了一些,也积极的去面试了。

所以说有这种心态也是正常的,要调节好自己的心态比较重要,祝你以后的路一帆风顺!


18岁的小霞


毕业十年,做了4份工作,一般每做两年左右跳一次槽,每次辞职都是题目说的那种状态,一直想辞职又很纠结辞职了不知道干嘛,但是不辞职又上班上的很痛苦。每次到这个时候总会纠结两到三个月,然后突然碰上一个契机,突然就下定决心辞职了。

其中的一份工作是10086话务员,每天就是坐在坐席上接听电话,8个小时换一次班。刚开始觉得很有意思。

一是不怎么加班,因为是轮班制,到换班时间了就会有人来接班;

二是每天可以接触到至少200以上的人,各式各样的,还挺有意思,不会闷,也可以锻炼自己的沟通技巧;

三是虽然轮班制,可是月休8天,跟双休也差不多,平常休息的时候刚刚好是别人要上班的时间,放假了出去逛街还挺爽,超市和商场人流量都比较少,挑衣服可以慢慢试……

但是慢慢地,做了一年多之后,行业的弊端开始慢慢显现出来:老是带着耳机容易耳鸣;节假日通常没法回家过节;轮班制的作息极不规律,经常熬夜造成身体免疫力下降等等。

而最终让我下定决心辞职的是考虑到自己以后的职业发展生涯。话务员是一个替代性特别高的岗位,每天都有人离职,也有很多新人进来,每天做的就是单调的,重复性的咨询工作。而客服部分基本上是企业最不受重视的一个部门,因为它并不产生直接收益。客服中心就像一个机械化的工厂,接电话跟流水线作业一模一样。于是,我提出了辞职。

我觉得,自己一直在工作与辞职的恶性循环中,在接触一个工作开始时,总是万般热情,觉得这新工作优点满满,可是工作了一段时间之后,一般是6个月到一年的时候,进入了职业倦怠期,由于新鲜感的消失,各种缺点开始显现时,就觉得好难受:为什么上班这么痛苦?总觉得上司有意刁难,同事无中生有。于是开始逃避,选择放弃。然后最终一事无成。

所以,真心希望你能好好考虑清楚:为什么想辞职?辞职的真实原因又是什么?困境能不能解决或改善到自己想要的状态?

你在桥上看风景,看风景的人在楼上看你。也许你觉得自己已经到了水深火热之中,但实际上在旁人看来确实羡慕不已。如果有犹豫,那就先不要辞职,把内在原因,未来出路都想清楚了才去实行。


苏说职语


每个人最终都会跟随内心的渴望去走,90%以上纠结要辞职的人,最终都会辞职,只是时间早晚的问题。

这个过程很痛苦,但这正是你破局的最佳时机。

说说我的亲身经历。

我人生的第一份工作,做了四年。做到三年半的时间就想要离职,但是下这个决定,我用了半年的时间。

这半年里,我在上班如上坟的心情下,逼迫自己做了三项准备。准备完成以后,裸辞,转行。

转行一年后,自己无论从薪资、眼界以及思维方式上都有了很大提升。而稳步提升的关键,是我做好了充足的准备。


1. 确定目标职业

辞职并不可怕,最可怕的是,“辞职了不知道干嘛”。对于未来的不确定性,人会本能地产生畏惧心理。所以确定目标职业,就是在诸多不确定里增加一个确定的东西,这样才会走的更稳。

确定职业目标,就一定要跳出现有的行业圈子,多去接触其他行业的人,比如你的同学、朋友,网上的行业信息,初步确定你未来发展的职业方向。

有了职业发展方向以后,就可以着手去准备了。

我当时花了一个月的工资报名了网络课程,并且在课程学习群接触到了很多这个行业的人,听听过来人的经验,慢慢储备自己的知识技能。


2. 准备存款

无论是跳槽还是转行,辞职本身就面临着风险,所以至少要准备够自己半年基本生活的存款。

就算辞职以后不顺利,也不至于生活困难。

我第一份工作是裸辞,因为想要辞职后全身心地投入第二份工作的准备。我给自己预留了充足的生活费,辞职期间读书、健身、学习、旅行,一样没耽误,给自己的人生过了一个非常充实的假期。

一个人的底气来源于经济实力,这话我一直非常认同。所以如果目前存款不够,那必须攒一些钱再辞职;如果存款充足,未来的方向也确定了,就可以准备跨出你的舒适区了。


3. 准备保险

这是很多人会忽略的,因为辞职以后没有了稳定的收入来源,这时候的风险抵御能力是非常差的,一旦生个病,在医院花钱如流水,如同雪上加霜。

保险作为给人生托底的一种产品,一定要买好。这里的保险,指的是社保和商业保险两方面。

辞职以后社保断交影响其实非常大,不仅仅不能享受医保,如果是在一二线城市,还会影响你买房买车,或者办理入户。

因此社保不能断交,辞职以后可以以灵活就业方式参保,或者找第三方机构代缴。

另外就是商业保险,配置上基础的保障四大金刚(重疾、医疗、意外、定期寿险),防患于未然。


如果以上都准备充分了,辞职以后你面临的风险会大大降低,这个时候辞职才是非常理性的选择。

所以辞职之前要问自己,我真的准备好了吗?


莲子小妞


目前正是这种状态。想坚持却感觉很苦闷,想放弃却觉得不合时宜。

如今在一家公司上班,早九晚五点半!周末双休,工作量不算特别饱和,离家大概一个半小时,月薪8K+。照理说这样的环境及条件还是相对不错的。但是最近却老是萌生换工作的念头。由于本人已年满27周岁,对女孩子来讲这个年龄无疑是尴尬的。未婚未育但年龄却已经。。。

来这家公司我也曾怀揣着梦想,由于公司主业是做装饰装修,而我却是做景观。公司想发展景观方向的业务,所以招聘了我,而正好我也想在一个全新的平台施展拳脚。但经过半年的努力和适应,我发展目前状况越来越让人苦闷。毕竟在上没有自己业务方向的领导,在下没有能协助一把的同事。所以沟通上来讲,跟现任领导依然有很多不能理解的地方,从而造成太多不必要的麻烦。有时候又会因为自己专业非公司主要发展业务而感到孤独,领导想管有时候也是有心无力。所以心情上难免受挫。

目前还在坚持着,手上还有一个项目需要跟进,现在退出怕是太不仁义,但是不退出却会因为领导的决策失误而担主要责任。况且就目前的年龄以及一年内自己的规划来讲,离职却不是明智的选择,但是不离职工作起来却很难舒心。所以很纠结也很迷茫。


晒月亮的野猫


如果生活没有特别大的压力,我个人建议是离职,因为上班上得痛苦,影响工作,影响心情,再影响生活;你的内心又在不断纠结,不断内耗,为什么不给自己一个机会呢?


01

快乐工作很重要


上班上得很痛苦,我能感同身受:刚毕业那两年,我在一家港资企业上班,每天上班上得很痛苦,也是想辞职又纠结辞职,我那会感觉自己什么也不会,害怕自己找不到工作(后来证明自己想多了)。


那时候我早上不想去上班,一想到上班,内心就难受;上了班后,提不起精神,工作能拖就拖,熬到下班;下了班,立马雀跃地收拾包回家。现在回过头去看,我完全在浪费时间。


工作时间8小时,甚至更长,占据了我们大部分时间,如果这8小时,你是痛苦的、难受的、压抑的,不光影响你的工作效率,还会影响你的生活,何必呢?为什么不找一份你喜欢的工作,起码是不痛苦的。


如果生活没有特别大压力,我个人建议你是离职,在离职前,准备好接下来至少3个月的生活费用。


如果生活有压力,那么就“骑驴找马”,一边工作一边投简历面试,但是更重要的是找到上班痛苦的原因。



02

离职不是逃避问题的策略


不管是离职还是不离职,都要找到令你上班痛苦的原因,是外部原因呢?比如上司的领导风格,公司文化等;还是内部原因?个人不喜欢的岗位、行业,糟糕的人际关系等。


有些离职原因,并不是说离职了就能解决了,离职并不是回避问题的策略。


比如说你和大部分同事关系不融洽,导致你觉得每天上班很痛苦,如果因为这个原因离职,很大概率上,你在下一家单位也会遇到类似事情,因为你的思维模式没有改变。


不管你是不是要离职,都要找到痛苦的原因, 去解决它。你自己没办法解决的时候,可以在“在行APP”上付费咨询专家。


有些问题经别人一讲解、开导,也许困扰你很久的问题,马上会“烟消云散”。



03

未来要做什么?


如果你还未到30岁,建议你可以多多试错、折腾,去找到你的职业赛道。


不管是从兴趣、擅长入手,还是从热门行业、岗位,都可以去尝试,多尝试才能发现自己热爱的工作。


如果你已经到了30岁,那么就要在已有的职业赛道上发力了,再转换职业赛道,成本太大。



结语


我们的一生很短暂,工作时间又占据我们很大一部分时间,何必要把时间花在痛苦的工作上,生活没有压力,别内耗了,离职,去找一份喜欢的工作吧!


但是最关键的还是要找出痛苦的原因,去分析它、解决它,因为离职不是逃避问题的策略。


我是若拉,致力于职场高效成长,欢迎点赞、评论、转发,记得关注我们,让我们一起在职场中升职加薪!

林若拉


我就是在这样的情况下八月底辞职的!然后疯找了两个月的工作!都快崩溃了!今天找了一个4000的小工(以前的工作是一万呀!)。赶紧上班了!真诚的告诫有这个想法的朋友,一定要坚持一下!马上要过年了!无论如何也要坚持到过年!



邻家阿建


辞职可以。但是自己不知道干什么,说明你没有除过上班之外的生存手段,辞职后,还是要找个工作去上班,不然生存就是问题。

目前的职场现状是:想辞职的永远不知道辞职后的难处。所以,我想说一句:没事儿,别老想着辞职。

我把我几年前辞职创业的几点感悟分享出来, 供大家去参考:

一、没有核心能力,对自己无疑是一种煎熬

当时辞职也是因为受不了公司的一些人和一些事,便索性辞职走人了。其实,在辞职前就想好了,自己回去即使搞写作,卖文字也能养活自己。

回去以后,就在家里支起了摊子,饶有兴致的重拾文学梦,给以前上班时就关注的杂志社,报社投稿子。没想到,前期写了很多稿子,都被编辑们无情的退了回来,要么不适合人家整体的文风,要么就是自己写的东西可读性不强,还有就是嫌我写的东西没有新意。面对这些,我是一忍再忍,脑子里面始终想着:“坚持,再坚持,只要我坚持下来了,就离成功不远了,我再也不要回去上班了。”

事实上,写文章并不是我想象的那么简单,没有一定的生活积累,没有大量的阅读,没有无数次的失败,是不可能一蹴而就的。在我一次又一次写完稿抱着极大的希望投给编辑们的时候,就会遭到了他们一次又一次无情的退稿!几个月下来,我写了一大堆文章,却成了一堆让人看着让人挠心的垃圾。最终,我受不了如此的煎熬,只能向命运和现实低头认错了,选择继续找份工作好好上班。

所以,当你没有具备一定的核心能力的时候,千万别想着放弃上班,对自己只能是一种煎熬。

二、创业你需要先过家人的坎儿,否则,你将无法安心开展你的“事业”

你会发现,当你选择创业的时候,最先怀疑和阻止你的是你最亲近的人。那时候,我回到家给家人说我要靠写作养活自己的时候,家里人一脸的懵象儿,不知道我在说什么!

当我开始实施我的计划的时候,家人怀疑的目光随之而来。开始时,我为了能让我的计划顺利开展,我就给家人吃了一颗定心丸,我说我不会跟你们要一分钱的,这几年上班,我也积攒了一点儿钱,如果半年后我还没有什么起色的时候,我就继续选择上班。

给家人吃了一颗定心丸以后,写作的事业是开展了起来,但是,过了一段时间,家里人感觉你一天不上班,待在家里不挣钱,貌似什么也不干。因为我是农村的,那时候辞职写作,刚好遇到秋忙的时节,家里农活较多,你待在家里,不和家人一块儿干活,家人也有想法。我也想过帮家人干活,但是每天我都给自己定了任务,如果帮家里干活,一干就是好几天,我的写作事业必定落下,影响会很大。

所以,我为了安抚家里人,我就骗他们说我昨天写作赚了多钱,今天写作又赚了多少钱,还装出一副洋洋得意的样子说:“你看你们一天辛苦的面朝黄土,背朝天的,干一天农活也挣不了几个钱儿,我坐在那里钱就来了。”每每此时,家里人就会露出些许赞许的目光,还不忘鼓励我一句:“那就好好的写吧。”

现在想想,当时我是多么的可笑,多么的心酸!和“掩耳盗铃”有什么区别。

三、创业是一个人的寂寞,做不到自律和坚持,难以成功

前一段时间听一个女大学生在一档综艺节目上说过这样一句话:“你连自己起床的时间都控制不了,还怎么去控制你的人生?”当时听完这句话,我觉得很惭愧!我性本懒,早晨就爱睡懒觉。上班的时候,那是被逼无奈!如果不上班,我能睡到上午11点。

我那时候回家写作,其实,作息这件事就很随性,本来计划好早晨7点起床,晚上最迟12点就要上床睡觉。但是,前几天还可以,后面就开始不规律起来,有时晚上睡觉都一两点了,早晨起床都快九点了。感觉自己的生物钟都被打乱了,完全没有一点生活的规律了,每天的写作任务也是比前边的慢了很多,让自己内心很是郁闷,开始有些自暴自弃了!

其实,这就是自己的自律性太差带来的恶果。

当我坚持到第三个月,看到自己收获甚微时,就产生了放弃的念头。记得那时候,靠写作,平均每个月收入也就两三百元。要不是在家混吃混喝,假如在外边租房买饭吃的话,自己攒的那点钱根本就不够我“糟蹋”的!

也许是几个月没有上班了,缓解了过来,我感觉这样太折磨人了。上班时,我对公司不满,或自己在工作中遇到一些不快时,还能吐槽一番公司,缓解一下个人情绪。但是现在,我是自己给自己打工,我吐槽谁去呀?总不能吐槽自己吧!所以,最终我选择了放弃继续在家写作的生活,毅然决然的找了一份工作继续开启上班模式。这代表着我没能坚持下来,就此投降了!

综上所述,不要因为工作的不开心,就随意辞职。即使在这家公司待的不开心了,你感觉自己还没有能力放弃上班,自我创业时,还是踏踏实实的去找份新工作继续上班吧。


职同心合


我是90后、在湖北上班,家是陕西的。老婆跟我在湖北呆了两年考回陕西工作。一年见父母老婆次数屈指可数,我也有过这样那样的烦躁挣扎。总结就是灵魂还在家乡,肉体在外流放。刚毕业,于事业会有热情,但很难有展望,本就是一个学习成长的时间,所以孤身在外,工资重要,是生活之本,但多一分少一分真的不重要。多多不到哪去,少只能早日归乡。常常茫然四顾,越发感到家人父母的重要,越发感到身边一切如流水,我如落花。实打实的,只有自己买的房子为以后的狗窝,身上的房贷是必须不得不。身边的老婆是好歹要处一辈子的。身后的父母是不可辜负的。工作上加班,纠缠,领导总会双标,也总有说词,年轻人就该如何如何,扭头又说,你已经是老师傅了,要如何如何。类似感受,就如同比较搞怪的辞职信里写的,我是来赚钱的,却总有人跟我谈别的。但如今几年过去了,我感到,任由害虫侵蚀,虽是会有抱怨,但我们80,90后已然成为各个单位中流砥柱,如同高中时的苦痛挣扎一样,每一段经历,你走过了的路,做过的事,听的课,都在你身上留下了一股力量。望找准方向,想去哪,相回哪。祝你成功,但该走的路,一步也别少,毕竟不知不觉间,你本就是主力。


爱凉哥


我现在面临比较相似问题,不是公司氛围不好。而是我们公司属于乙方销售公司,一直和甲方合作7年了。去年年底,甲方又找个乙方销售公司,我们两家一起销售。这也没什么,关键是甲方主管销售的人,是招进来另一家销售公司的人。而且上任后处处偏袒另一家,好像他有另一家股份一样,抢我们客户,表演各种戏剧,只为了把客户全部弄到另一家销售公司。价格不透明,哪些房子可售也不透明,这一碗水从来没有端平过,我们业绩也从领先到了持平。

我知道这样公司损失最大,老板更难受,我又不是老板,没必要那么大压力。可是我内心总是鄙视👎这种无耻,或者说不道德事情。君子爱财,取之有道。还是看不过去,可人家一副不要脸天下无敌的状态,加上甲方领导配合,属实很无奈。走,公司有感情,不能这时候撒手不管,不走没有新项目,无法调离去别的项目。上班就成了最痛苦事,可咋整。而且每月房贷6000元,这压力也不太能轻易说不开心,就不干。

好怀念青春,没有生活压力,工作开心就干,不喜欢不开心就不干,可惜回不去了。


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