陌上花551
条条大路通罗马，年轻人主要学习交多一点朋友 ，思维方式灵活有要看有什么商机，慢慢就离成功不远了[赞]
陆港夫妻俩生活日记
个人觉得可以往业务方面发展，我曾经也是一个什么都不懂的小白，慢慢的随着工作经验的不点积累，经过自己的业余时间的学习，我渐渐的从上十几个小时班的流水线中走了出来，我特别珍惜的我做过的跟单文员第一份工作，我也特别珍惜，是这份工作我慢慢的有了提前，慢慢的发展到了现在的业务工作
小会的幸福生活
你好，我是今日头条的外贸人说外贸事的孙虎，我做了17年大型制造业HRD，做了5年的外贸研究，长期致力于人力资源和外贸行业系统研究，针对您的问题，我想我有一定的发言权。
1、 正确理解跟单文员职位。跟单这个职位是文员的一类，很多企业命名为跟单，也有企业命名跟单文员，两者都无所谓，跟单工作侧重于对外贸业务端后期的工作进行跟进，主要跟踪生产进度、海运、以及后期的报关等事宜，还有后期的出口退税等细节工作。可以说很琐碎，但对岗位要求很好，不能出现差错，因为外贸业务端很难谈单子，如果因为跟单问题丧失订单，则企业损失是巨大的。因此，跟单作用很大，自己要充分认识到这个岗位特殊性。
2、 如果想求安稳，建议跟单文员走好本岗位的一般路线。跟单文员一般方向为：跟单文员—跟单助力—跟单主管—跟单经理，大的企业还有更高的级别，但这个是一般跟单的职业发展通道。这样既不需要很多付出，也可以安稳的度过职场，对于不希望压力太大的人来说，这个是最好的选择。
3、 如果想大发展，跟单文员建议转向外贸销售路线。当然，如果自己希望能多赚钱，职场有更多的发展空间，也可以以跟单为契机，跳转到外贸业务端，当然两种差距万千，业务端有业绩考核的压力，对英语表达，销售技巧有很多的要求。但如果想获得更大收入，建议后期转业务端方向，因为业务端更有未来。业务职业通道相对更大：外贸业务员—外贸组长—外贸主管—外贸经理—外贸总监。当然，如果能转型成功，收入则非常可观，做的好的后期甚至可以成立自己的外贸公司。
4、 可以走其他岗位路线。因为跟单文员一直负责供应链端的发展，因此熟悉行业、熟悉企业，对内部流程和外部环境有更多的了解，因此，可以有机会尝试其他职位，要做个有心人，可以在干好本职位的同时，留心观察HR发布的其他岗位。一旦机会来临，可以要求转岗，一般跟单人员思维谨慎，做事严谨，可以转型采购、人资、行政、销售、客服等岗位，因此，第三种职场通道则更加宽广。但对机遇和能力的把控要更高些，因此，建议平时就好好积累经验，多偷学其他岗位技能，做到艺不压身。
综上所述，其实跟单文员发展空间很大，可以横向、纵向均可，关键是如何先干好本岗位，才能有可能有机会走好职场道路，这里我给你几个建议希望可以帮助到你：
1、 勤学苦练，多请教。跟单表面上看工作压力不大，实则要求很高。出错率几乎为零才可以，为了确保工作顺畅，要不断勤学苦练，熟悉流程，熟悉外贸部流程和外部环境，因此要多请教高手。
2、 转变思维观念。长期跟单的人员会处于防御思维阶段，但如果转向销售则必须转为进攻思维，因此，要主动出击，多学习主动营销能力。我用过很多跟单转型过来的人才，他们的成单很漫长，很少能快速出单的，就是思维不转化。
3、 多学习其他技能。既然跟单可以向多个职位延展，就应该做好思想准备，提起建议你多学习些管理课程、管理技能、学会管理手段。因为未来我们每个人都可能晋升到岗位层，补课能早行动的建议早行动。
以上回答您是否感觉可以，有希望你我互动交流，也欢迎朋友们多指教！
外贸人说外贸事
跟单员我可以说上得了厅堂，下得了厨房！年薪几十上百万不是梦。那么我们先来分析跟单这个职业:
跟单员的工作特点：
跟单员的工作几乎涉及的企业的每一个环节，从销售，生产，物料，财务，人事到总务都会有跟单员的身影出现。特点是：复杂的，全方位的。
1． 责任大。跟单员的工作是建立在订单与客户上的，因为订单是企业的生命，客户是企业的上帝，失去订单与客户将危及到企业的生存。做好订单与客户的工作责任重大。
2．沟通，协调：跟单员工作涉及各部门。跟单员与客户，与计划部门，生产部门等许多部门的工作是一种沟通与协调。都是在完成订单的前提下而进行的与人沟通的工作。沟通，协调能力特别重要。
3． 做好客户的参谋：跟单员掌握着大量的客户资料，对他们的需求比较熟悉。同时也了解工厂的生产情况，因此对客户的订单可以提出意见，以利于客户的订货。
4． 工作节奏多变，快速：面对的客户来自五湖四海，他们的工作方式，作息时间，工作节奏各不相同，因此，跟单员的工作节奏应是多变的。另外，客户的需求是多样的。有时客户的订单是小批量的，但却要及时出货。这就要求外面跟单员的工作效率是快速的。
5．工作是综合性的：跟单员工作涉及企业所有部门，由此决定了其工作的综合性。对外执行的是销售人员的职责。对内执行的是生产管理协调。所以跟单员必须熟悉进出口贸易的实务和工厂的生产运作流程。
由此可见，基本功扎实的跟单员:
在工厂可选择厂长，组长，线长这类职务。
在公司可选择业务主管或者人事部主管这类职务。
如果以上都不选，还有自主创业这条路。
成功没有捷径，祝君好运！
80后的战役
可以发展的方向有：
销售（客户）经理、计划经理、管理岗位以及更高的职位，这个是不局限的，任何岗位都可以出人才。
不太清楚你所说的跟单员，是在什么类型的公司上班。
我想，你应该是在生产型企业，一般生产型企业会涉及到订单的跟进工作，所以才会有跟单员的岗位设置。
为什么说你的发展方向可以是销售（客户）经理、计划经理、管理岗位这些岗位呢？
因为：
1、作为跟单员，你可以通过对订单的跟进、统计、分析、汇总等过程，深入了解生产系统的运作，走向计划管理、生产管理
你可以通过订单的跟进了解产品的生产工序，了解到生产的产能，以及通过分析哪个工序经常会滞留订单，了解到目前的瓶颈工序在哪里。
如果你足够用心的话，还可以进一步了解到每个工序的制作关键环节、材料浪费的环节、设备宕机最频繁的是哪台设备，质量最容易出问题的工序是那个环节等等
一旦，你了解到以上这些足够多的信息，你就可以去尝试做生产计划经理的岗位了，因为一个好的计划经理，对生产情况的掌握程度甚至要超过车间主任。
在计划经理的岗位上，你会涉及到统计分析订单的各种事宜，比如销售订单的排序、生产订单排序、产销协调、设备产能分析、人员产能分析、以及和采购的对接、仓库的对接等各个环节，这将会极大的锻炼你的协调管理能力。
这个岗位做好了，你顺理成章的就可以走向更高的管理岗位，比如生产经理、生产总监、甚至生产厂长。
2、作为跟单员，你可以通过跟进订单的过程，深入了解到销售经理与客户的衔接与沟通，走向销售（客户）经理方向
你在收集、整理、统计、分析客户订单的过程中，你会逐渐的对客户资源有一定的了解。
你在因为订单延迟，涉及到跟客户回复交期的过程中，你逐渐了解到客户的需求是什么，和客户沟通的过程需要注意什么等。
加上你对生产工序的了解，会对你发展为销售（客户）经理有很大的帮助，也是顺理成章的事。
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3、其实你将来的发展方向不局限阿甘给你罗列的这些岗位，只有你有一颗上进成长的决心，方向多着呢
但是，千万别好高骛远，这山看见那山高。
先脚踏实地的做好眼下的工作，往细了做，往深了专研。
你会慢慢发现，你一旦把这个岗位的工作做好了，后续即便再给你一个新的岗位，你照样可以通过你的用心学习和借鉴之前的一些工作方法把他做好，只是时间的问题。
祝你好运，大展宏图。
我就是阿甘
跟单员工作几乎涉及到企业的每一个环节，从销售生产物料、财务、人事到总物部与跟单员相关，可以说除了公司总经理之外，最熟悉公司情况的人就是跟单员了，因为订单等项目是企业的生命，客户是企业发展的源泉，跟单员工作在订单与客户之间把握公司的生产运作流程与进出口贸易实务，没有跟单员的沟通、协调与参谋、管理，公司的发展肯定会受阻，甚至被有先见之明的公司吞并。
跟单员工作者与企业其他工作人员相比，也存在潜力和突出的优势，相对企业其他人员，与总经理联系最密切的人是跟单员，总经理由于必须依赖跟单员来扶持和联络公司各环节，因此定会器重跟单员，在某种程度上，跟单员地位和待遇甚至优越于部门主管。更有诱惑的是，跟单员做到一定的火候，则可以另立门户，自成一体，开设自己的公司。当跟单员在公司业务中，有足够多的客户，掌握足够多的客户资料，在所在公司积累足够丰富的经验，完全可以组织领导自己的公司，更有甚者也可以成为驰骋商场的大企业家、大资本家，虽说商场似战场，风险无处不在，但成功总是首先降临于敢闯敢拼的人。
施小平
说道跟单员往哪个方向发展，我很有体会 ，经济飞速发展的21世纪，技术和人才的需求也随之扩大，在世界这个无形而又权威无比的大市场上，由于经济和商业发展的需要，跟单员眼下已成为一个很热门的行业，这个新秀行业将逐渐被更多的企业和公司认可。
从网上和各种媒体刊登的招聘广告上了解相关跟单员的信息之后，再考虑到我所学专业和将来的就业方向，我即决定要朝这个方向拼一拼，我经再三考虑之后决定报考跟单员证书，在集中和紧张的培训和考试之后，我顺利拿到了证书，并且利用寒假时间到一家企业公司实践了一个月。这是我人生第一次打工我尽量把所学的理论知识与实践相结合，虽然只短短一个月，但使我收益匪浅，感慨颇深。
在这次跟单员实践工作中，我经验不足，没有被分配很重的工作，但我主动跟随跟单员去联络客户，洽谈业务，签定合同等，从中学习经验，以更深了解跟单员工作。作为新世纪德才兼备的大学生，就业问题就在我们眼前，要想真正找到好工作，就要更多的了解社会需求、市场需求，随着我国对外开放不断扩大，加入世贸组织和进出口贸易的不断频繁，可以肯定，跟单员行业存在着的巨大潜力。更多公司也认识到跟单员这项工作不仅存在于进出口外贸企业、中外合资企业、合营企业，而且国内公司企业也大多需要跟单员职务，跟单员对于公司和企业的发展起着相当重要的作用，它是企业与市场、业务员与客户的联系人，在订单型生产企业中，在进出口外贸企业中，跟单工作是企业的中心和生命线。
跟单员工作几乎涉及到企业的每一个环节，从销售生产物料、财务、人事到总物部与跟单员相关，可以说除了公司总经理之外，最熟悉公司情况的人就是跟单员了，因为订单等项目是企业的生命，客户是企业发展的源泉，跟单员工作在订单与客户之间把握公司的生产运作流程与进出口贸易实务，没有跟单员的沟通、协调与参谋、管理，公司的发展肯定会受阻，甚至被有先见之明的公司吞并。
跟单员工作者与企业其他工作人员相比，也存在潜力和突出的优势，相对企业其他人员，与总经理联系最密切的人是跟单员，总经理由于必须依赖跟单员来扶持和联络公司各环节，因此定会器重跟单员，在某种程度上，跟单员地位和待遇甚至优越于部门主管。更有诱惑的是，跟单员做到一定的火候，则可以另立门户，自成一体，开设自己的公司。当跟单员在公司业务中，有足够多的客户，掌握足够多的客户资料，在所在公司积累足够丰富的经验，完全可以组织领导自己的公司，更有甚者也可以成为驰骋商场的大企业家、大资本家，虽说商场似战场，风险无处不在，但成功总是首先降临于敢闯敢拼的人。
相对于秘书、营销员、业务员、会计或其他行业的职业，我国现在跟单员的需求量最大，其潜力和发展前景也最大，作为新世纪的大学生，我们要全面认识科学、认识社会。而且在这次实践工作中，我也切实感到跟单员工作绝对可以成为我们选择工作的方向之一，财富最终属于有思想、有远见的人，多一个证书，多一条路，多一门技能、多一分选择，把握好学习机会，掌握好就业方向，才能奠定好成才的基石。选择决定命运，奋斗决定未来，跟着新时代的步伐，踏入热门行业-——跟单员，将是你财富的源泉。
我绝得如果你有一点兴趣就绝对值得往这方向发展！
湖北打工小李
这个真不好说，既然有能力把跟单员做好，肯定是个外向的男生要么女人，不厌其烦的电话催促，好声好气的。
人缘肯定不错，做任何事情应该都不成问题，但是前期有两个硬性标准，一可有兴趣做这个，二是可以坚持多久，他自己本人得知道得愿意。
轩辕十四哥
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内衣圈
跟单文员往哪个方向发展，我觉得这个问题要结合自身的情况来考虑！
如果说自己的性格比较外向，喜欢与人打交道，人际关系方面处理得好，可以考虑往业务主管，业务经理方向发展。
如果说自己的性格比较内向，擅长处理公司内部问题，可以考虑往生产主管，生产经理方面发展。
这是从人的性格方面考虑，当然也要结合自己的一些职业规划，自己有没有哪方面的特长？自己本人对哪方面比较感兴趣？要结合起来统筹考虑，看看自己到底往哪个方向发展比较好。
总之一句话，跟单文员往哪个方向发展要因人而异，不能一概而论！
