自由者三三两两
辞职不辞职，的确是个问题，而且还是个难以选择的问题。我不会说什么大道理，就以我本人的几段辞职经历来说一说吧，希望能给到你一点点启发。
1.想辞职的时候多扪心自问，辞职的真正原因是什么？
只要辞职的念头出来，一定是有原因的。是工作压力太大，自己的工作能力不胜任？还是和领导或者同事的人际关系不和谐，工作氛围不好，有压抑情绪？……
我的第一次离职，就是工作压力太大，自己每天早晨睁开眼睛，就头大，一点不想去上班。那时，我做销售工作，后来，我就分析自己，性格上不适合做销售工作，也没有业务拓展能力，更没有市场开发能力。
把自己分析透彻后，我就果断辞职了。
2.找到辞职原因后，在没有找到后路时，还敢不敢提辞职？
如果没有找到合适的工作，又确信目前的工作就是不想再做，你有勇气提辞职吗？
我的每一次辞职，都是没有后路的。第一次提辞职的时候，其实心里还是有些忐忑的，但是一想到每天心情糟糕地去上班，比起忐忑不安的心情，我更愿意选择后者。
有了第一次的辞职后，接下来的几次辞职也就没那么害怕了。老话说:“人挪活，树挪死。”只要是经过深思熟虑做出了辞职决定，就去大胆的实施。
3.如果辞职后的一段时间内，没有更好的职业前景，你会后悔吗？
要从心里上做好辞职后，可能一段时间内找不到新的工作，或者找到新的工作也没有原来的工作好的尴尬。
这些都是你在决定辞职时需要提前想到的问题，多问问自己的内心，我为什么要辞职，辞职后一定就会比现在好吗？
每个人辞职的原因各不相同，有的人是把辞职当成职业规划的一种途径，通过辞职跳槽，找到更大的发展平台。
我辞职，主要就是关注内心感受。只要在一个公司待久了，看透了老板，看透了公司机制，看透了自己的职业前景，内心有不爽，就会毫不犹豫选择辞职。但每个辞职的单位都是工作至少一年以上的，基本上已经很清楚自己在公司能有什么样的发展才做的决定，也不是很随性很草率就做出辞职的决定。
我的职场生涯中，共跳槽10余次，跨4个行业，最终找到自己最擅长的行业。所以，只要想好了辞职的理由，就大胆去尝试吧。
玉筝
如果你想裸辞的话，希望以下的几种优势（状况）你拥有越多越好。
1.当前的工作对自己的人生安全有较大威胁
比如当前工作环境恶劣、长时间高强度工作量、易受工伤。
或者当前工作公司或工作职位有较大的法律风险。
或者在公司遭遇无法抗衡的针对排挤或性骚扰。
2.经济状况乐观，不会差钱
要综合个人和家庭的消费情况。因为像农村的大爷大娘一年也花不了一万块钱，但对于在北上广深闯荡的年轻人一万块钱往往是那么的不禁花。
3.可以轻轻松松的找到更好的工作
如果本身有知名公司任职经验、名校毕业背景或本行业人脉网等优势的话自然可以找到更好的工作。
如果以上是我的状况符合以上三点的话，我是肯定会辞职的。因为工作是为了更好的生活而不是每天上班跟上坟一样。
希望鄙人的一点见解能给题主带来一丝启发，也希望题主能够权衡利弊后做出正确的选择。
楚赫工作室
辞职？不辞职？你自己也在犹豫不决不敢轻易决定当中，对于这个问题我也有一些自己的看法分为以下几点:
1、假设你选择了辞职，那么你就有必要考虑辞职之后带给你的种种后果。
- 辞职之后你的下分工作是否安排妥当
- 以你目前的存款够不够维持目前的生活状态持续到你找到下分工作发工资的时候
- 如果这一段时间有突发情况需要钱来应急是否有能力应对
2、不辞职。
- 如果你目前的工作对于你现在来说相对稳定，不妨拓展自己的知识面，学习一项新技能的同时也改变了生活方式
- 在原有的工作基础上选择兼职拓展收入
*工作不是需要我们，而是我们需要工作
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Vlog日常小拾玖
很高兴回答你的问题，首先辞职这件事情不管放在谁的身上都是非常的困难痛苦的，但是不管是谁，我觉得都要理性，都要慎重，具体以下做说明。
首先。在你自己这个单位你可能已经轻车熟路，现在要辞职，首先你要搞清楚你自己想辞职的原因是什么？是在这个单位待疲惫了？还是觉得其他单位收入上更多？还是家庭问题？等等。你自己要静心下来思考清楚。
然后考虑清楚是否辞职之后我认为你应该要做个决定。首先是不是一定要辞职？如果要，那请你考虑清楚你辞职做什么？同时要考察清楚你所转到的单位情况，不能只听朋友一面之词或者仅仅是个人的想法。还要清楚自己在这个单位是否适合，这个单位能带来给你什么？这个单位是不是能解决你现在单位遇见的？
最后，如果确定好了，调查好了，考察到位了。我是建议如果一定要做，在没有经济压力或者说辞职期间不会有经济压力（有老本）的条件下，快速学习。
预祝你不管怎么选择，都在今后道路上一帆风顺，事业蒸蒸日上，也预祝看到本文的人今后事事如意，事业爱情双丰收，早上实现梦想中的自己。
我是职场人，关于批评指正，交流职场心得。若是对书籍感兴趣，请加关注本人，今后会在会分享更多职场优秀书籍，比如人性的弱点，易经厚黑学等等。
世界名著经典分享者
辞不辞职是根据结合本身的情况来定，请看视频。
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守护家小伙阿鹏
辞职不辞职，这个问题要从两个方面来说：1、目前已经找到工作。2、目前没有找到工作。
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橘子橘子橘luck
辞不辞职这个问题我来做一个简单回答
第一，我觉得要考虑好健康问题
这次疫情告诉我们，挣再多的钱，不如有一个好身体，如果工作环境对我们的身体造成伤害，我建议还是提前做打算好
第二，评估好自己的经济状况
这次疫情对中国经济乃至全球经济都有影响，很多公司都负重前行，何况是我们个人，也就是说辞职后，
选择的新公司状态未必能比你现在的公司好，辞职意味着失去收入，如果你有存款，够支撑所有开支最少半年，
那另当别论，如果你觉得存款能支持两个月，那还是算了，别做没必要的牺牲
第三，有确切长远的打算
在辞职前，已经有了更加确切长远的打算，并且这次疫情对之前的打算没有影响，还会有东风效应，那还是果断一点的好。
总体来说还是不要辞职的好，疫情当前，维持原来的同事圈子我觉得更稳妥\n
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蓄势腾飞07
辞职不辞职，这确实个问题。不知道你是处于哪方面的原因，才有如此选择。下个说下个人之前碰到一些辞职的原因吧，希望对你有帮助你。
辞职原因1 个人职业发展看不到希望了，在公司久呆也是在混日子，不如就辞职了。不过在当前疫情下，还是建议你谨慎一点好。
辞职原因2 个人工资待遇一直上不去，才蒙声了想辞职的想法。如果是这种原因，建议你还是先不要辞职。因为你做这个选择的时候，已经不明智。
辞职原因3 有更好企业在召唤你。由于在现在的公司呆久了，熟悉了现在公司的文化，有自己交际的圈子。怕到一个陌生的环境，自己都要从头来过，有些不舍。如果是第3种情况，建议你辞职吧！
鄂南仔
辞职不辞职怎么选！好难！
怎莫说，这也是看个人情况的，我就觉单位是我家，是我实现展现自我价值的平台。离开单位你什么都不是。但也不乏有提现上班生活，有更好的就业平台的大神就可以肆无忌惮了嘛。但我觉得到哪里都是需要有能力的人，只有你努力过，拼搏过，才配拥有好的未来。加油，艾瑞巴地！
纵然我有千般好
之前我因为各种原因经常辞职换工作。最近做了整个职业生涯的回顾，发现很多时候感觉工作不顺心更多是因为和自己内在的那份期待或者价值观不符合。
当有了离职的心，一定是某个点引起了内心的波澜，没法自我化解。所以，很可能不论其他人如何建议，最终还是会选择辞职。
但什么时间合适提出离职，就是一个可以和自我商量的问题了。不能仅仅因为一直不爽就不顾后果的裸辞。
要么你已经找到了新的工作，而且工资，职业方向，岗位成长性等等各方面都很满意。
要么就是在当前工作中积累了足够的经验和技能，有足够的底气经历一个等待期然后再重新开始。
否则，就是不自觉的陷入一种迷茫的情绪里，做什么都心里吊着，就比如现在的我。
