海日冬晴
首先，实习是高职院校学生必须经历的教学计划中的一环，理论与实践相结合是目前高职院校主要的教学模式之一，是比较有效的培养技能型人才的教学手段，要想成才参加实习是必然的。
其次，高校的教学计划是高度自由，充分自主的，任何单位或部门不得干预职业学校正常安排和实施实习计划，在既定的教学计划内组织教育教学属性的相关实习是没有问题的。但是借学生实习与实习单位、劳务中介机构之间进行利益输送，收取劳务费、中介费等，那绝对是违法的。
但是，作为学生有没有自由选择实习的权利呢，教育部、财政部等4部2016年4月11日发布的《职业学校学生实习管理规定》中指出，学生经本人申请，职业学校同意，可以自行选择顶岗实习单位。对自行选择顶岗实习单位的学生，实习单位应安排专门人员指导学生实习，学生所在职业学校要安排实习指导教师跟踪了解实习情况。认识实习、跟岗实习由职业学校安排，学生不得自行选择。也就是说顶岗实习学生是有自主选择的权力的，学校没有权利强制安排学生到指定单位统一实习，属于哪种情况，自行参考。
总的来说，高职院校组织学生实习，只要遵循《职业学校学生实习管理规定》，符合既定的教学计划安排就是合理的。不知你是出于什么考量，而问出这个问题，以上回答希望对你有所帮助！！
小途未来
不要说高职院校，理工科大学也要去实习的，单位也是学校提前联系好的，这从某种意义上看，这也是强制安排实习了。
说实话，你可以不去，学校也可以给你不服从管理，无社会实践经验等评语。我不知道高职实习是不是毕业所必须的。如果是，你不能毕业也和学校没关系。毕竟学校把机会给你了。
即便毕业，挂着不服从管理和无社会实践经验的评语，你以后的路怎么走？家里有矿你随便折腾，要是一般家庭还是跟着学校安排走吧。
至于你要上纲上线的问这是不是违法，我可以负责任的告诉你，不违法！因为学校有权安排自己的课程，并对自己的教学质量负责。
实习也不过是一门课程而已，违的哪门子法？对学习来说，实习，和你上的相关技术理论课没有什么区别，都是课，是实践课，学校安排好，你只需要上课就是了。
至于强制安排，拜托，学校哪节课不是强制安排的，你能在课堂上说，这节课是强制安排的，所以我不上，谁让我上谁就违法吗？
正能量四师兄
看实习时间是否超长、每月休息日是否合理、报酬是否合理，如有异议向教育厅反映，也可找媒体
