夜雨听风612
银行正式职工，我也不知道你在银行里边儿是做哪个方向的工作。但是想辞职的一般就是柜员。做信贷的，做风控的，好像想辞职的并不多呢。但其实你们在银行学下点什么东西呢？促使你辞职的力量源泉在哪里？
不要因为现在的工作不好就辞职，而是因为说你有更强的能力去做到更好的工作，创造更大的价值而去辞职，这才是有意义的。
负责老老实实的把，银行给你花的钱可不少。
经济学新思维
我之前在兴业银行零售事业部也就是兴业银行信用卡部上班，我们部门除总经理之外都是人力资源外派的，但是我们中的很多人，只要学历满足就有机会转行编。
记得我在银行待了一年多的时候，我和我同事都面临着选择，他说他想选择一个安稳点不需要经常在外面跑的工作稳定点就可以了，我说我现在（那时是女儿刚出生时）需要赚更多的钱才可以。而且当时正直银行在招行编，卡部在竞聘主管。我们都参加了对应的应聘，而且他成功的被招入行编，我被选上了主管。因为主管自己不能做业务，第一步就是要招聘，组建团队等等，形成战斗力或出业绩，好的话最少要半年，我等不了半年不赚钱，我就没有上任，直接放弃了。因为领导的重视，再者自己没有服从安排。情况比较了复杂。没有一个月我就去和同事一起去创业了，开了一家去做POS的公司。把原本准备6月月份做的事情，提前了3个月去做了。
一年的时间过去了，我同事（入行编的）他一个月加补贴8000左右，我已经2万的赢收了，我可以比较自由安排自己的事情了（POS机行业只要前期努力铺好机器，后期售后就好了）。过年时他需要在年初六就必须去报道，不上班还被扣工资，而我不上班照样有收入。他当前寻求的稳定反而不稳定，我的不稳定反而确稳定了。目前我已经创业三年做POS机了，月收入已经5万+了，他目前只是长了一些，工资加年终奖也就在15万左右。
上面是我的亲身经历，我在发表一下我对于你问题的看法。创业比工作难，你需要做好充足的准备这是第一。第二，银行系统如果你是行政岗你可以知道你未来10年的状况是什么样，变化幅度不会很大，需要一步一步往上爬，过于漫长！如果你在销售型创收岗位，你需要给银行带来利润，不然会把你调到提前养老的一个岗位的（可以唯利是图的一个单位，特别现实，尤其是商业型银行），而且银行一般不会辞退行编，会把你熬到你自己走的。
希望你能最好自己的选择！如果你也选择了创业，祝你成功，奋斗的青春，值得记忆，加油😊
一起去优秀邵长城
我认为只要有好的创业项目，不管你现在从事什么行业都可以辞职的。毕竟为人打工不如为自己打工。但如果尚未找到可行的创业项目，那还是三思而后行。首先，要看你是哪类银行的哪个层级机构的哪类岗位以及具体的发展前景如何。如果是政策性银行的总行或是四大国有行总行的正式编制，我建议还是待着好。收入稳定不说(五年工作经验30万左右），工作强度基本适中，总行的有些岗位，如后台清算岗，运营岗，后勤管理岗之类的，是非常清闲的。一年内加班的天数都屈指可数。如果是股份制银行总行的岗位也要三思后行，毕竟收入比四大行高不少不说(五年工作经验45万左右)，劳动强度也是完全可以接受的。如果是各类银行的一级分行或二级分行的机关岗位，那是很不错的。但如果是基层网点的柜员岗，客户经理岗，大堂经理岗。即使是正式编制，只要有好机会完全可以走人。劳动强度和心理折磨，干过的都清楚。再说，未来银行的核心竞争力不在网点，而在金融科技和人工智能。即使你坚持做下去，也未必就能保证有一天不被智能化网点所替代。与其那样，不如未雨绸缪了。
壹羞哥
可行，但不建议你头脑发热的辞职，一定要有了充分的前期创业准备再辞职，后悔药是没有卖的，一旦辞职也就意味着你彻底失业了，没有回头路了。
银行薪资福利丰厚，有带薪年假，也有保险公积金等，岗位福利齐全，是大部分人眼中的铁饭碗，让好多人羡慕。但据从业者介绍，大部分银行工作人员工作比较辛苦，业务压力山大，是一个外表光鲜亮丽的职业。这个要看具体情况而定，如果你感到银行工作让你焦虑，看不到未来，没有成长空间，那么辞职创业也是不错的选择。
创业是一个不确定性的活动，创业需要资金，需要项目，需要人员，需要场地，需要计划等方方面面，你准备好了吗，一旦决定就要坚定不移的走下去，一旦成功，你将实现财务自由，一旦失败你可能一无所有，准备好了就出发吧！要是没准备好，那就再好好考虑一下吧！看看自己是否有迎接失败的勇气。
创业不是靠一腔热血，没有捷径可走，创业，你真的准备好了吗？
小赵养基
根据你的情况，你的能力，你的业务能力。能否胜任银行以外的一些工作，比如说以下这些行业这些工种你是否可以考虑一下？考虑好了以后，你可以勇敢地走出你的职场，职位去开拓自己的天空。
目前银行、证券、保险、汽车金融、金融租赁、资产管理公司甚至小贷公司大量涌现，急需要一大批金融人才，而银行人才恰恰是他们急需的，以小贷公司为例，最多时有近9000家，从业人员11.7万人，相当一部分业务人员是从银行分流出来的。对于这些机构补充了经营管理的骨干，对于银行的人来说，换了一个活法和环境，寻求体现自己人生价值的新目标，不管是职务还是薪酬，不管是决策的角色还是新的体制和业务都会是一个提升。
一部分大型企业和企业集团，特别是民营企业，需要一批懂金融业务的人员帮助企业与银行对接并负责融资，一是银行业务背景交流起来更通畅，另一方面也是充分利用这些人在银行的人脉资源。这就要考验你的融资能力和企业能够给你提供的融资环境和条件。
另外部分金融和非金融平台包括私募公司、公募公司、担保公司、各种所谓的金融公司和投资公司、融资公司、融资租赁公司、P2P公司、网贷公司等等，这一类的公司鱼龙混杂，正常业务和诈骗业务混在一起，金融业务和非金融业务杂在一处，合法的业务和不合法的业务交叉在一起，纷繁复杂，需要你独具慧眼，认清楚公司的真正状况，有所为有所不为，不要被动地成为骗子的帮凶或者最终自己也参与了犯罪。
最后希望你的一些工作阅历，一些见识，一些人脉，一些资金，可以自主创业，实现自己人生的梦想和理想，也实现自己的发财梦。
绮丽投资工作室
看到这个问题，我想到了我一个朋友，一年前，他从央企采购离职创业，各项能力都还不错。后来，他创业失败后就跟我聊过，离职创业之前，一定要想明白下面这些问题。
1，离职后，你的家庭是否有足够的收入保证基本的开支？如果不能，一定不要离职，不要觉着银行存款可以让你活好久，银行卡数字直线下降，断供，断粮的焦虑会摧毁你一切的创业热情。
2，有没有一个专业的小团队？不管启动资金是天使投资还是自掏腰包，有一个事实问题，启动资金越少，对人的要求越高，所以一定要专业的人做专业的事，不要什么事都现学，不然浪费掉的时间就足以把初创企业拖死。
3，创业的项目或者说是研发的产品能否快速变现？如果一味的投钱，听不到响，现金流也足以把你拖死。
4，选择的创业方向是否具备指数型增长的可能？可以挣钱的创业项目很多，但是你会发现，不具备指数型增长的创业项目，很有可能挣的钱比不上你离职前的薪资。
5，资本为王的时代，你是否具有获得资本青睐的能力？如果你创业前，就是个小角色，资本凭什么会看上你，先有能力在公司当上高管，你可能才会具备获得资本青睐的能力。
创业，完全可以从兼职做起，做个自媒体，先学学运营，就挺好。
前路艰辛，谨慎慢行。
小侃财经
您好，作为一名前银行工作者，我对您的问题非常有感触。
1.层级问题
首先不知道您是国有银行，股份制银行还是城商行的员工，其实银行就像围城，里面的人想出来，外面的人想进去。
如果您是银行的基层员工，首先考虑自己是否有充足的阅历和人脉，这些都是帮助您创业成功的先决条件。银行的基层员工是银行干活最多，赚的最少的岗位，所以很多人想逃离。还有，您必须考虑好创业的项目，切忌盲目创业，一定做好充分的市场调研。
如果您是银行管理层，您一定做好心理建设，因为创业之后会有很大的心理落差，我就是从省分行部门总经理的职位上辞职的，您过去的风光，都是源于您的平台，离开这个平台，您就失去了保障，所以，无论如何，还是要做好准备，软着陆才是最好的选择。
2.创业方向
创业一定要选好方向，在您擅长的领域，千万不要跨度太大，我就是因为从金融业转行教育业，所以我前期做的特别艰难，有句话叫做跳槽穷半年，改行穷三年，做好充分准备。还有，不知道您的年龄多大，即便年纪小，也请记住，您没有太多的试错机会，看看您手头的资金，够失败几次？
所以，一定要慎重做决定，希望我的回答对您有所帮助，如果有帮助，请给我个关注，谢谢！
郭卫沣
银行员工待遇比较优越，正式员工想辞职创业，根据你个人能力财力等多方面完全具备创业条件可考虑创业，创业有风险必须慎之又慎。我很赞成有胆量创业人，绝不依偎在别人屋檐下生存，自己放开胆子，大胆去创业。预祝创业顺利！事业有成！[祈祷][祈祷][祈祷]
念战友情
银行是一个稳定的职业，属于白领！如果要辞职，您必须想好未来能否找到比这个好的职业。
一般银行都有五险一金，同时是十三月薪水，这是非常好的待遇！
当然，您如果是有更好的职业等您，是可以的！
海西一狼2008
辞职创业不分银行还是政府公务员还是企业职员，谁都可以，主要是你准备好了没有？
一、创业之路很难，成功的人很少，你要做好心理准备；
二、创业需要一个合伙人团队，你有现成的吗？否则太苦太累了；
三、创业的资金你准备好了吗？一定要给家人足够的生活安全感，否则的话，有可能累及到家人的正常生活；
四、有融资能力吗？
想清楚了以上四点，那就去做吧！
