用戶5289610883305
職工已經達到退休年齡，但是養老保險還差一年才滿十五年，這種情況下，是不能辦理退休的，因為社會保險法明確規定，參保人達到退休年齡時，養老保險繳費滿十五年才可以辦理退休。
那麼職工可不可以延長上班滿一年，繳納一年養老保險，滿十五年再辦理退休呢？也是不可以的，因為勞動合同法實施方案明確規定，職工達到退休年齡，勞動合同自然終止，也就是說，職工到了退休年齡，自動就不是用人單位的職工了，用人單位也就沒有義務繳納社會保險。
在這種情況下，應該怎麼辦呢，只能由個人再繳費一年，滿十五年後，來辦理退休，按月領取養老金，當然也可以轉移到城鄉居民養老保險，或者一次性結算個人賬戶，解除養老保險關係。
一蓑煙雨103284895
很高興回答你的問題!
無論什麼企業，到達退休年齡都不會讓你上班的，因為讓你上班籤的合同都是無效合同，再說了，萬一你出現工傷，工傷保險是不賠的，那麼你只能與企業打官司，讓用工單位賠錢。但是聰明的企業人力資源部，絕對不會讓你返聘的，該退休的退休。
由於您養老保險繳費還差一年，達到最低繳費15年領取職工養老保險待遇的條件。意思就是您養老保險繳費14年，差一年咋辦？
根據推算您是2011年7月1日《社會保險法》實施前參加養老保險，繳費年限不足15年的，可繼續按年度繳費，延長滿1年後，辦理退休，領取養老待遇。61週歲領取養老金不算晚，繳費一年還是挺划算的。
假如沒錢交養老保險咋辦？不選擇繼續繳費，也可以轉移至城鄉居民養老保險，按規定享受城鄉居民養老保險待遇。
既不繳費，又不轉移到城鄉居民養老保險咋辦？去人社部門辦理退保手續，終止養老關係。人社部門會把你自己繳費的那部分錢打到你的銀行卡里。這個傻子去幹這樣的事情，只需要繼續繳費一年就能領取養老待遇。繳費一年二年的，終止就終止吧！因為選擇繼續繳費年限還長，不是很划算。
總結:交社保趁早繳費，享受養老保險待遇，必須達到繳費15年。享受職工醫療終身保險，男同志必須繳費25年，女同志20年，每個地方有所不同。補繳沒有通道，到達退休年齡，後悔當時年少無知，到時養老無依無靠，悽慘晚年生活，這是誰都不願意看到的。
希望我的回答對你有所幫助!
文子說社保
顧小毛1
不可以！沒有退休。堅持要求延續一年，滿足十五年開外才可辦退休。
