職場慢學堂
看到這個問題必須回答了，因為我也正在認證職場領域。才完成了一個優質…作為頭條人我也來分享一下自己的看法
- 沒有粉絲基數
雖然樓主有很豐富的實戰經驗。但想一蹴而就，幾篇文章就能獲得推薦吸引大批分數也是不現實的。頭條上職場領域的達人一大把，大家都是不斷積累粉絲才逐漸獲得粉絲和推薦的…
- 平臺推薦機制
這個比較有話語權，每天都是跟流量打交道。目前推薦是漏斗型的，每發佈一條內容會優先展現給你的粉絲和對該領域感興趣的用戶看。平臺通過你的粉絲和閱讀用戶的反饋來判斷是否繼續推薦到更大的流量池，取決於點贊，評論，轉發。
- 過度自信不可取
任何一個平臺都有自己的生存規則，即使你在之前的領域很厲害經驗很豐富，也要適應平臺的規則。既然不能改變用戶和平臺的習慣，那就研究平臺規則之後去適應平臺。按照平臺的推薦機制和扶持方向去創作會更加有利…
悅雅辰
關於頭條職場領域的個人見解
非常高興能夠回答到你的這個問題,雖然我並沒有職場上的經驗,但是從樓主的回答中,可以基本上了解到,網絡上和現實中的巨大反差,這種情況確實是比較常見的,尤其是在各種比較有影響的媒體平臺上,例如今日頭條,微信公眾號,微博上等等,樓主確實在職場方面經驗非常充足,而且也非常優秀,但是造成這種網絡上的反差,我覺得可能有幾個方面
粉絲的數量較少
推薦機制方面的不足
網絡快餐
1.粉絲的數量
雖然這看起來比較難以理解,但是這種問題尤其在自媒體網絡上是屬於非常關鍵的一環,如果你的粉絲數量很少,即使是每天堅持寫出優質的文章,但是系統並不可能每篇文章都是推薦你的吧,系統只是總結當天有很多人觀看的文章,然後推薦給更多的人,這種也就意味著,當你發文章的時候,只要你的粉絲數量足夠大,關注你的文章的夥伴夠多,分享收藏的次數也就閱讀,那麼系統也就自然的提高你的文章推薦量了,確實,在網絡上,有粉絲基礎的人影響力比較高
2.推薦機制方面的不足
這種問題,對於現在,或者是以後,都是一個不可以避免的問題,無論怎麼優化推薦架構,總是有一部分優質的文章不能出現在大多數人的手機中,因為,每時每刻,都有人在發表自己的觀點和看法,創作的人是在是太多了,推薦也不是系統單方面就能夠決定的,但是,只要樓主堅持輸出優質的文章,就不用擔心沒有關注你的讀者,在任何時期,優質的內容才是你打動讀者的資本關鍵
3.網絡快餐文化
人們的時間越來越零碎化,大夥可能只是每天刷刷頭條,看看微信,玩玩抖音,時間就過去了,真正想要在網絡上學習一門有用的知識,特別是屬於職場領域的,大夥的關注程度肯定比娛樂圈的程度低,就是典型的網絡快餐文化,這是不可以避免的問題,每天的熱點新聞幾乎大部分是屬於娛樂圈的,真正有技術的領域,大夥並不是很想去看,但是,樓主也不要放棄,總有想要學習樓主分享的知識,你只要面向這些人群就可以了,相信樓主會取得成功的!
億享實驗室
首先呢，你寫的這些東西，只能說是一個案例，系統或審核人員又沒辦法判斷如果其他人執行起來，行不行！那這樣就沒辦法知道你這個內容的好壞！最多就是知道你寫的字數多！
你拿一個說值幾十萬的方案給別人，其實在別人看來，不一定值這麼多錢！畢竟每個公司不一樣！那個公司做得起來，另一個公司不一定能行啊！要是一個方案，每個公司都可以！那公司不都能開起來了！
又拿一個說，能創造單月千萬業績的案例！說真的，你要是有這個能力，按理應該不會抱怨你的文章沒被推薦才是！因為以這樣的能力，應該懂得頭條會推薦什麼文章！或者應該知道，需要怎麼操作，才能推薦得更多！
不服輸的菜鳥
第一、題主在職場領域很有經驗很有建樹，所以肯定最適合做職場領域的自媒體，一定要自信
第二、分享了真正的乾貨卻得不到推薦和流量，我覺得可能對平臺的規則領悟不夠，建議去西瓜大學把職場領域的課程全部學完，然後在興趣認證那認真的回答四個優質問題，黃V自然就手到擒來
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地理葉
看完你詳細的情況，特別想回答一下你這個問題，或許能給你一個不同的思維認知，希望能對你有所幫助，不止是升V，可能是未來的事業！
1，用你的行業做個類比，就像做企業輔導服務的，一定得了解企業，一定得了解老闆，你東西再好，意見再獨到，方案再可行，你不瞭解執行的人，怎可能有好的結果呢？你又如何保證結果呢？所以，你跟誰合作就必須瞭解誰！
2，輔導企業的都知道，有很多企業有非常不錯的產品，可就是賣不出去，賣不好，核心問題是什麼原因？不也是因為不瞭解市場、不瞭解客戶嗎？你製造個比諾基亞都耐摔的手機，各種試驗、各種保證，市場不需求耐摔怎麼辦？你怎麼知道你認為的好，你的客戶也一樣認為是好呢？
3，一切的一切就是以數據說話，以結果說話。就像企業管理中我們講：態度不等於結果，藉口不等於結果，專業不等於結果，經驗不等於結果。拿到業績、拿到數據才是結果。
認知它，瞭解它，征服它，然後再教育它，引領它。
改變地球前請先了解地球！
一塊兒學習進步！
木四先生
我也是，不知道大家怎麼就這麼便便宜宜就過了，而我呢？上班了又會開始忙了。今年錢又不好掙。當初只是想了自己喜歡寫點小文章。只想爭取一個原創，現在才明白，這個世界上，誰都在我之上，誰都比我強。
彩霞281632891
第一，我們本身身在職場，對職場比較熟悉，其中的酸甜苦辣都有體會，能把這些切身體會寫出來，就完成了創作，能把自己切身體會的東西寫出來，其實也很容易第二，如果我們的目標是通過創作，讓自己對職場的思考更加深入，能夠沉澱一些東西，幫助自己成長，那創作就是容易的，如果非要追求10萬+的點擊量，以點擊量來評價自己的創作，那創作可能就很難。第三，職場的創作其實很簡單，把你在職場的經歷說清楚就行了，又有多難呢？
平羅玉皇哥
做自己想做的，發表自己想發表的，堅持堅持就好，職場很多話題可以學習
那些年的無知
我也是新手，對於這一個領域也是才觸及到。
墨文建築工程培訓
想說的，說出來了，
想分享的，也沒藏著掖著，
別的，也沒多想了……
