02.25 讓幹部在 “疫戰”中淬鍊成長

南粵早春,經歷了一場寒潮洗禮。

2月17日,久違的陽光衝破連日陰雨,灑在白雲區棠溪經濟聯社黨群服務中心前的廣場上。白雲區發展和改革局副局長、派駐棠景街棠溪經濟聯社第一書記黎妮扎著簡單的馬尾,戴著口罩,身披“黨員突擊隊”紅馬甲,正向一位大叔介紹怎樣申請製衣廠的復工。當得知可以備案復工後,大叔喜出望外“好!好!好!我現在就去打電話找工人回來”,黎妮不忘叮囑:“一定要落實好措施,要工人們每天測體溫、戴口罩!”

2020年伊始,新冠肺炎疫情來勢洶洶。棠溪這個2.3平方公里的地方,平時擁有6000多名村民、7萬常住來穗人口、6萬多流動人口,其中湖北籍人口約9000多人,武漢籍人口160多人。“疫情就是命令、防控就是責任”,黎妮深知自己的責任重大。23個日夜,她發動黨員幹部群眾、巡查站崗值守、協調矛盾衝突、安排調配物資、推動復工復產……始終衝鋒在這場無硝煙的“戰爭”第一線。

讓幹部在 “疫戰”中淬鍊成長

黎妮(右二)到棠溪社區巡查,查看來穗人員登記情況。陳淑嫻 攝

政治路線確定後,幹部就是決定因素。大“疫”當前,黎妮說,“領導幹部就必須衝在前面。”

工作難了

幹事創業的勁頭從未減

“既要抓防控,也要抓生產”、“不能一刀切,該進的人還是要放進來的,到棠溪打工就是帶給我們財富”、“出入人員有沒有戴口罩?測量體溫?”、“工位和宿舍的防控有沒有同步推進?”2月17日這天,巡查到第九經濟社工貿大樓前時,黎妮向九社社長李繼興問起了防控和復工的情況。

當前,疫情防控進入了關鍵時期之際,推動全面復工復產,成為了與疫情防控同樣重要的迫切任務。怎麼在抓好防控的基礎上推動復工復產,是擺在基層幹部面前的一道考題。黎妮曾收到善意提醒:“你是書記,復工復產一旦發生聚集性疫情,你要負主責,緊一點沒事,松一點風險大啊。”“我兩方面都要,幹部就是要幹事的,若都是好乾的事,要我們幹什麼?” 黎妮的選擇斬釘截鐵。

近期,白雲區政府出臺了復工復產八條政策措施,從加大金融支持、獎勵表現突出企業、協助企業落實復工復產條件、減輕企業負擔四個方面,為企業、個體工商戶提供全方位、多維度的政策支持,助推復工復產。黎妮得知後,第一時間到街道瞭解對接,她想為棠溪爭取得到更多的“禮包”。回到村裡又馬不停蹄地到各經濟社宣傳,向中小企業主解釋,推動集體物業減免租金等一項項“暖企”政策落地。

“疫情很快會過去的,復工復產應該是下一階段的主要任務。我們不能等,不能停”,黎妮說。她深知,村民是要看集體收益,要看分紅的。受疫情衝擊,棠溪的集體經濟肯定受影響。抓好防控是基礎,發展經濟才是硬道理,要想方設法最大限度減少村民集體收益在這場“戰疫”面前所受的衝擊,群眾才認可,才擁護。

崗位換了

敢於擔當的底色沒有變

1月25日大年初一晚,身在江西探親的黎妮看了新聞聯播,看到總書記召集的那次不同尋常的中央政治局常委會會議。她敏銳意識到此次疫情沒那麼簡單,立即打電話給聯社黨委書記何永傑,佈置從當晚開始就採取針對性的管控,並告訴大家,自己要趕回來。

大年初二,棠溪就開始就設了防疫關卡,轄區共14個關卡每個關卡都安排了值守人員。

讓幹部在 “疫戰”中淬鍊成長

黎妮在村口值守站崗,登記外來務工人員的個人信息。周亞君 攝

筆者問黎妮:“全區都沒開始部署,你就讓村裡行動,萬一錯了怎麼辦?”

“我不怕,我是為了村民的安全。”

“就是因為膽子大嗎?”

“我查了有關資料,一般的事情,不會發出一級響應的。我那天是看了新聞聯播的,不急不重的事,總書記也不會召集開會的”,黎妮很自信回答道。

看新聞的習慣是黎妮在做經濟工作時養成的,她說:“不看新聞聯播,就看不懂中國,當然也看不懂中國經濟”。2009年黎妮進入白雲區幹部隊伍,一直在經濟線口工作,十年間從科員到科長,一步一個腳印。

兩年前,為補齊基層黨組織建設短板,白雲區決定不定比例、動態管理,排查確定了33個情況複雜、問題突出的軟弱渙散基層黨組織,並按照“把最優秀的幹部選派到問題最突出的村”的思路,把最優秀、最具培養潛力的區直單位正科級幹部選派擔任第一書記,形成“幹部幫基層、基層煉幹部”的局面,得知消息的黎妮第一時間報了名。

黎妮下村?一個沒有鎮街工作經歷的機關女幹部行不行?組織上也曾猶豫過。“黎妮同志敢擔當、敢作為。”白雲區投資促進局副局長鬱菊青還記得2017年底,當時的投促辦迫切與華為展廳同步建立新辦公場所,時間緊、任務重,從招拍掛的整個流程任務等都落在黎妮肩頭上,鬱菊青說,“華為展廳是當時白雲區首個招商門面,新辦公場所的重要性也不言而喻,當時是她牽頭一手一腳拼出來,新舊場所兩地跑了兩個月,可以說是頂住十分大的壓力、克服了很多困難,這一次磨鍊相信也為她理順棠溪的工作積累了經驗。”

在綜合組織推薦、個人意願、幹部履歷、平時表現、幹部實績報告會的表現等多方面的因素下,組織上決定,大膽用人。2019年3月,黎妮走上了棠溪經濟聯社第一書記的崗位。因駐村期間工作成效顯著,同年12月提任白雲區發改局副局長,繼續留任棠溪經濟聯社第一書記。

任務重了

抓班子帶隊伍的思路沒有亂

初到棠溪的黎妮,面對的是一個“兩委”幹部在掃黑除惡專項鬥爭中從11人打剩4人的“爛攤子”,整個聯社工作基本處於癱瘓狀態,工作人員士氣低落,群眾對幹部的信心跌到了谷底。

如何重整棠溪?黎妮通過耐心走訪群眾,與聯社工作人員深入開展談話,虛心請教棠景街街道,反覆向白雲區委組織部取經,終於撥開迷霧,緊緊抓住了班子建設這個“牛鼻子”。到棠溪的幾個月時間裡,她大膽創新經濟聯社“兩委”幹部選拔機制,迅速組織摸查轄內優秀人才資源,打破路徑依賴和地域限制,拓寬選人渠道,公開選拔2名黨委副書記,吸引上市公司總裁助理回聯社任職。聯社班子調整後,85後班子成員佔60%。在新班子的帶領下,短短几個月就扭轉了棠溪的頹勢。

“平時可能看不出,遇到大事,群眾看黨員、黨員看支部,班子強了才能帶好頭”,黎妮說。在此次疫情防控中棠溪總計230名黨員中超過160名黨員參與到值守排班中,黎妮說,“這是史無前例的一場大仗,如果此時黨員幹部不站出來,還能指望什麼時候?”

攥指成拳,同舟共濟。黎妮和班子成員一起發動黨員幹部隊伍,摸索了棠溪防疫“360作戰法”,通過3支作戰隊伍(黨員突擊隊、巡查工作專班、聯防突擊隊)築起防疫高牆,實施6套工作戰法(宣傳、巡查、盯人、監督、消殺、保障)發揮關鍵作用,最終實現0盲區覆蓋,全天候嚴防死守,為最終奪取防疫阻擊戰的勝利打下了堅實基礎。

讓幹部在 “疫戰”中淬鍊成長

黎妮(右二)和班子成員一起發動黨員幹部隊伍,摸索了棠溪防疫“360作戰法”。

方法換了

為民服務的情懷沒有斷

“黎書記好厲害的!”聯社工作人員朱少彪說,“我在村裡幹了30多年了,最佩服的就是黎書記,她事事都帶頭,一心撲在工作上,處理事情及時而且對症下藥,而且為人處事公道、不講情面,剛正的很!”“鐵腕書記”是黎妮留給他的深刻印象。

2019年,為了消除安全隱患,實現轉型升級,街道掀起了清理“民宅辦廠”這一多年困擾棠溪的“老大難”問題的專項行動。行動初期,有收入受到影響的村民指責謾罵她“多管閒事”,個頭不高的她,絕不妥協,絕不手軟,按照時間節點,該清理的清理、該拆除的拆除。面對託關係想保住黑作坊的老鄉,她也決不偏頗。2個月內清理“民宅辦廠”3346套,超額16.56%完成目標,剷除了安全事故、黑惡勢力生存的“溫床”。

讓幹部在 “疫戰”中淬鍊成長

去年,棠溪街掀起了清理“民宅辦廠”專項行動。

讓幹部在 “疫戰”中淬鍊成長

黎妮(中)走訪一被清理的“民宅辦廠”,叮囑店主嚴禁復工復產。陳淑嫻 攝

棠溪村歷史悠久,村中曾有兩棵數百年樹齡的古榕,生態奇特,兩樹連在一起,成牌樓狀,稱為“棠溪孖榕”,曾是古廣東十八景之一。現今的棠溪村,由十四個經濟社組成,其中梁姓、黃姓、趙姓、何姓居多。村裡的老人有個生活習慣,白天走出家門到祠堂裡曬太陽、聊家常、打麻將。但在疫情期間,祠堂成了人員聚集的隱患,按照區裡的安排需要暫時關閉。老人們剛開始很不理解,甚至說乾脆把祠堂拆掉得了。黎妮並沒有採取強制措施,而是擺政策、講道理,始終態度平和做解釋工作。後來她還請來了村裡的老黨員,最終老人們接受了勸阻,儘量不出門。

面對這些,黎妮面帶微笑說,“只要能確保村民健康安全,這點委屈不算什麼”。

“有她在,我們就有底氣,有激情”,對於黎妮的看法,棠溪經濟聯社黨委書記何永傑有感而發,他說只要黎妮站在棠溪,事無鉅細,她總能遊刃有餘處理好,雖然有時嚴厲,有時細膩,工作的方式方法在轉變,但她心裡始終裝著我們的村民。

見面少了

對家人的愛與關懷沒有變

“春節到現在,她總是起早貪黑,很多值守的夜晚我和孩子都睡了,她才回來”。黎妮的愛人坦言,村裡壓力大他也理解和支持,所以把家裡大小事務都儘量多扛一些,讓她一心撲在工作崗位路上少些牽掛。

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黎妮一家

一項項任務壓過來,黎妮始終“戰”在棠溪這個“大家庭”的第一線,但作為女兒、母親、妻子,與家人見面的時間不多了,她卻並不輕言要丟下自己的“小家庭”。“雖然在一起的時間不多,但家人是我工作的動力啊!”她笑著說。

棠溪經濟聯社黨委副書記趙影敏說到,好幾回晚上八九點,家裡孩子沒人帶,黎妮都是把孩子帶到聯社來開會,開會時孩子就在一邊玩耍,一直陪伴黎妮到下班。

回想上任之初,愛人提議將孩子全託,但黎妮終究於心不忍,咬咬牙關把點點滴滴時間縫隙拼湊起來,一直把孩子帶在身邊。她說,這段時間,防控值守不管再晚、再累,她都要回家看看孩子,最大限度盡為人母的職責。

第一書記這一路,給予黎妮支持的,還有她的父母。剛上任,她的父親遭遇車禍,至今仍然臥床。面對家中變故與接受新崗位的艱難抉擇中,媽媽給了她最大的支持:“既然組織安排了,這是組織對你的信任,去吧,家裡這邊有我和你姐姐呢”。這個春節,黎妮本來已經計劃好將一年來擠出的時間,好好守在父母跟前盡一份孝心。但短聚不到兩天,疫情發出了命令,她來不及跟父母親好好道別。在自駕返程途中,母親一邊打電話一邊哭泣,“還沒有好好和你吃上幾頓飯,怎麼說回就回去了……”黎妮也不禁眼眶溼潤“媽媽,我有任務,等疫情結束了,我再回去看你們……”。

黎妮是白雲區基層幹部的縮影。近年來,白雲區把政治標準放在首位,堅持看實幹、重實績用人導向,全方位近距離、多角度、近距離考察識別幹部,把基層一線和艱苦崗位作為鍛鍊幹部的“試金石”和“磨刀石”,一大批優秀年輕幹部走上重要崗位。正是有這樣一批好乾部,既有擔當之勇、又有防控之智,既有統籌之謀、又有實施之能,在防疫大戰中踐行初心使命,在大考中交出合格答卷,帶領全區幹部群眾,為實現全年經濟社會發展目標任務貢獻無窮的力量。

堅決打贏疫情防控阻擊戰

讓幹部在 “疫戰”中淬鍊成長

文 | 陳淑嫻 杜波 許慧穎

圖 | 許慧穎 陳淑嫻 周亞君 受訪者供圖

圖編 | 楊元翱

編審 | 羅盛光 溫穗章

審核 | 劉海裕

白雲區融媒體中心出品


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