一場突如其來的新冠病毒肺炎，至今仍未褪去，而近期隨著疫情逐漸被遏制，被迫暫停擱置的經濟也開始復甦。然而，疫情終究會過去，疫情過後的警示卻更加值得引起思考和重視。
在疫情期間，李蘭娟院士的一席話在網上廣為流傳，不少網友紛紛轉發分享。李蘭娟院士提出的觀點表示，希望在疫情結束後，國家能給青少年樹立正確的人生導向，引導青少年不要再繼續盲目追星，中國的未來不是靠明星，而是靠那些一線科研人員，醫生、教師。
李蘭娟院士的說法言之有理，在物慾橫流的時代，互聯網造就了一批年少多金的特殊群體，也潛移默化的影響並改變了一代人的三觀。人人都渴望成為大把撈錢、瘋狂吸金的網紅和明星，而看似樸實無華，又無法收穫鉅額經濟收入的平凡之職業越來越被忽視，向錢看、向厚賺，一心向往紙醉金迷的物慾生活，而不再失去了夢想和對科研人員、醫生、教師的敬畏。和來勢洶洶的疫情相比，盲目沉迷於追星，養成“金錢至上”價值觀的不良風氣，同樣不容忽視。
對此，馬雲和任正非也曾提出不謀而合的類似觀點。此前，馬雲曾預言稱，未來20年後，50%的工作將徹底消失，機器人將取代大部分人類的工作，而祖國未來的命運決定於1500萬新生兒。馬雲的意思很明確，下一代年輕人才是國家的未來，而樹立正確的價值和人生觀也是至關重要，這一觀點也同樣得到任正非的認可，在華為的企業文化和管理模式上也充分體現的淋漓盡致。
教師出身的馬雲，儘管早已收穫巨大的事業成就，個人財富也上升為中國首富的最高級別，但金錢和財富並未影響他對於慈善、教育和環保的熱愛，始終保持初心不變。不但設立了馬雲基金會，長期關注教育和慈善，並投入資金幫助鄉村教師和推動鄉村教育發展，在疫情期間，阿里巴巴設立10億元醫療物資供給專項基金，為抗疫一線出錢出力。在宣佈“退休”後，卸任阿里巴巴董事局主席的馬雲，更加熱衷投身於教育、慈善，放著一大堆頭銜不用，卻偏以“鄉村教師代言人”自稱，而阿里內部的人才戰略以及企業文化，都不只是側重於員工的能力，而更側重於培養正確的觀念和思維模式。
無獨有偶，華為創始人任正非的也有著異曲同工之妙。近幾年來，華為取得了突飛猛進的迅速增長，而華為堅持不上市、內部科研人員佔股分紅的特殊機制，以及重金鼓勵科研人員，扶持自主技術產業的理念，也始終堅持如一。在業內，華為的高薪待遇幾乎是人盡皆知，尊重並重視人才是華為的核心理念，任正非表示，華為未來，靠的是新生的年輕一代。華為曾投入重金，在全球招募天才少年，並且開出近百萬年薪、最高201萬年薪的超高薪酬待遇廣納人才，招募有能力、有技術、敢打敢拼的科研人員。重賞之下，必有勇夫，高薪激勵的人才計劃，也逐漸變為華為的核心競爭力之一。
追求高薪是正常的追求，但明星天價片酬、網紅一夜暴富，並不能成為一種社會風氣，更不利於青年人的成長，追求財富無可厚非，但樹立正確的三觀也同樣十分重要，做技術、搞科研，也能夠過上富足的生活，也能夠獲得尊重，而並非只有明星網紅才是人生贏家。
在疫情過後的警示，相比疫情本身更加應該引起重視，馬雲早有預言，任正非已採取行動，也印證了李蘭娟院士提出的觀點，並非只是在疫情期間需要重視，而更需要長期關注和重視。
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