历史的影
我觉得可以从法律和现实两方面分析。
首先，从法律规定来看，工时制度的要求如下：
①用人单位每周应保证劳动者每周至少休息1日，
②因生产经营需要，经与工会和劳动者协商，一般每天延长工作时间不得超过1小时，
③特殊原因每天延长工作时间不得超过3小时，
④每月延长工作时间不得超过36小时。
根据标准工时制的规定，双休改为单休，或者因为工作需要适当加班，都是符合法律规定的。
其次，从实际情况来看：
即使没发生这次疫情，实行单休的企业也是占很大比例的。去年在互联网行业非常火的“九九六”，华为、阿里等大厂的工时状态，很明显是超出法律规定工时的。存在即合理，多劳往往对应多得。很多人明知道华为、阿里的工作压力大，加班是常态，为何还趋之若鹜，以能成为其中一员为豪，归根结底是能满足本人当下的需求，比如能力提升、职位上升、优越的薪资，等等。也说明人和人的追求不同，人在不同阶段的需求不同，并不是所有人都只想双休、无加班的状态。此外大家也知道，很多企业的加班是没有加班工资的，通常情况大家都是明知道不合法仍然选择接受，真正去申请仲裁、诉讼的少之又少，因为这就是现实，你不接受，大可以离开另谋高就。
综上所述，我们个人很难改变环境，更多的要不断适应环境。如果你有能力，完全可以找到双休、甚至不对上下班时间做要求的单位，也可以找到不加班，只要加班就给加班工资的好企业。如果自己还不具备这样的能力，那么没办法，还要努力适应变化，以求得生存空间。
总结一句话：我们要让自己变得更强大，强大以后才会有更多的话语权和选择权。大家共勉哈！
追求独立自由的灵魂
我认为一个月休息二天就行。好多在工厂打工的一月就二天休息，甚至任务紧还有一天的。为什么所有在职的不能和工人阶级一样？
今生无悔133968281
我的观点：非常不合适！
首先，从大环境来说，我们已经在从双休向2.5休迈进了，怎么会越来越回去了呢？对于大部分家庭，一周一天可能解决不了生活中的问题，还有小孩子的课外辅导，问题会很多，没有那么简单。
其次，回到疫情损失方面，要挽回疫情损失，不是靠对上一天班解决的，哪怕现在休两天，如果有需要，你就没有加过班么？行政班是什么？绝大部分是为了保证公司后勤保证，发工资，记账，采购，合同等等，这些少一天多一天有关系么？恰恰是那些倒班制的同志们可以提高生产量，这些人上班不是上五休2的。
再者，从个体角度考虑，疫情这次影响最大的都是做生意的小商贩或者是一些民营企业，他们需要什么？需要你们周末去消费！
所以不只是我的观点说不合适，是不可能这么做！
创业就要行动
我原本就没有双休，中国起码有80％的人没有双休，可以说单休才是主流，更有甚者半个月才一休，有双休的实际上只有10％。
明明法律不允许，但却普遍存在，还不如把遮羞布扯下，省得大家演戏，把单休作为法定时间，或许能减少半月一休这种非人道用工。
长岛男爵
提这个建议的人就是幸灾乐祸的人！想害死广大劳动者！为什么疫情会突发这么严重！就是大家已经超负荷运转工作，没有好好休息、长期累积起来的劳累导致了免疫力低下才会让病毒肆虐！国家应该下来适当延长各个假期！让大家得到充分的休息提高自身的免疫力！
专业户111438
这次疫情，不管是对国家还是个人，造成了大小不一的损失，每个中国人应该都感到非常的痛心。如果把双休日改为单休日能够挽回一些损失，我举双手赞成。
56321于
这是暴发户的丑八怪嘴脸呀。搞了996，就会997呀。毒不死你累死你。否则，咋造这么多暴发户、贫困户、失信人、……
手机用户6982445908
神经病哦！
从我自己的情况分析，虽然前几周在家办公，但是工作量并没有少，凭什么削减我的假期？
可记得年少时光
双休改单休是个好办法，可以把疫情造成的损失降到最低点，何乐而不为呢，过去不总是单休日嘛。至少改否，那是国家政府所决定。怎么改对农村没什么，因为是按农时生产而劳作，一直把农活做完，雨天是农民的休息曰。
乡愁3263
从目前的国情看：如果是因疫情影响了国家的经济，而需要变双为单追回损失；如果是因疫情影响了学生的学习，而需要适时加班加点……全国人民应该积极支持，只有那些自私自利的人才不支持。
