02.26 請問:我是公司的負責人,面對公司裁員裁到我,如何以牙還牙?

39米大刀砍不到人


謝謝,公司裁員,裁到自己頭上,自己就想不通,想以牙還牙,試想,被裁的公司其他人員又怎麼想的呢。

是金子始終會發光,人都有自己的信譽形象,口碑是自己的生命線,如果自己的確有真才實學,不愁沒有梧桐樹。

對於公可嘛,不存在從牙還牙,那怕自己為公司立過多少功勞,現在要離開公司,起碼把自己好的形象留給公司吧。


大肚68


【法眼掃描觀點】不知道題主和公司有什麼樣的過節竟然要“以牙還牙”?法眼掃描的觀點是:該放手就放手,退一步海闊天空!

一、題主是公司負責人,但不是股東,或者不是實際控制人

按照題主的描述,題主是《營業執照》《食品流通許可證》《菸草證》等證件上的負責人,公司卻要裁員、辭退,這就要搞清楚公司的法人治理結構。


1.公司負責人由股東會或者董事會選舉產生

《公司法》規定的公司主要有兩種形式:有限責任公司和股份有限公司,有限責任公司裡面包括一種特殊形式:一人有限,這裡所說的一人,包括自然人和法人。

股份有限公司規模相對來說比較大,必須設立董事會,有限責任公司可以設立董事會,也可以不設立董事會;有董事會的由董事會選舉產生董事長,經董事長提名聘任總經理、副總經理、財務負責人等高管,不設董事會的有限公司,則由股東會選產生執行董事,經執行董事提名聘任總經理和副總、財務負責人等高管。

至於題主是負責人,則可能是董事長、執行董事、總經理等職務,具體哪個職務是法定代表人,則由《公司章程》規定。


2.題主可能不是股東,或者不是大股東、公司的實際控制人

從前面的描述可以看到負責人的產生路徑,這種情況下仍要被罷免、辭退,顯然題主不是公司大股東,甚至有可能不是公司股東。

一般情況下,如果是公司股東,哪怕是小股東,在罷免或者解職前,大股東都會與小股東好好協商,會在小股東同意的情況下處理的,很少鬧翻,畢竟能在一起辦公室的,都是知根知底的好朋友。

所以,法眼掃描猜測題主這個負責人不是公司股東。


3.題主的負責人可能是掛名的,是個傀儡

從題主咬牙切齒地想要“以牙還牙”看,題主完全可能是屬於那種公司的一般員工,在公司掛著負責人的名牌,但根本不插手公司任何業務的傀儡員工。

公司的老闆之所以讓員工掛名負責人,或是不方便出面,或是已經進入了工商局的“黑名單”,或是已經是法院系統的“失信人”,或是怕公司出事後承擔責任等。

讓員工掛名當然不能白白掛名,肯定會私下許諾一些事情,這是事情在辭退負責人的時候沒有兌現,才導致題主想“以牙還牙”。

二、“以牙還牙”也要符合法律、法規的規定,不能私下采取不當手段解決

1.公司辭退題主,應該按照規定支付經濟補償金或賠償金

題主作為公司的負責人,被公司解聘。公司也要按照《勞動法》《勞動合同法》的規定,向題主支付經濟補償金或者賠償金。

經濟補償金為N+1,N為工作年限,超過六個月不到一年的按一年計算,不到六個月的按照半年計算,1為提前一個月通知題主,或支付一個月工資可以讓題主立馬走人。

如果公司違法辭退題主,則要支付經濟賠償金,賠償金的金額為經濟補償金的2倍。

如果有拖欠題主的加班費、社保、獎金等,那也可以通過勞動爭議仲裁討要回來的,不明白題主為啥強調要“以牙還牙”。


2.題主“以牙還牙”估計是公司原來的承諾沒有做到,但可能通過正規途徑難以索要,所以才想“以牙還牙”的方式處理

“以牙還牙”給人的感覺比較暴力,或者是題主利用自己的身份,掌握了公司的一些“秘密”,如果公司不答應自己的條件,就要拿這些“秘密”向有關部門舉報吧,或者題主直接向公司老闆提出交換條件,不答應就要“同歸於盡”?

法眼掃描勸題主一定要冷靜,冷靜,衝動是魔鬼。忘了吳秀波是如何讓跟了自己7年的美女進監獄的了?有的事情,萬一踏入別人的陷阱,有理就變成無理了,甚至有可能有牢獄之災呀。

三、結語

法眼掃描奉勸題主,遇到事情不要想著“以牙還牙”,而是要想著“退一步海闊天空”!

要,自己該要的!做,自己能做到的!


法眼掃描


這麼一點辦法還需要諮詢別人嗎?如果我給你支招了就對不起公司真正的老闆,單憑在這裡問這麼簡單而又愚蠢的問題,公司裁員裁到你應該是正確的選擇,還有一點,如果你在公司幹你深知公司裁員的苦衷吧!今年情況比較特殊,很多實體店將受到滅頂之災,能維持下去的已經很不簡單了,所以老闆也許是萬不得已才裁員的,作為公司員工,你更應該為公司及老闆的未來考慮一下吧!以大肚容天下難容之事,以仁心待你今世過往之人,善莫大焉。所以你還是找個適合自己的崗位去好好謀生吧!犯法的事千萬別想了,做了你將後悔終生。





愛新覺羅四王爺


由於實體經銷商在這次疫情當中,受衝擊不小,公司可能會裁員,這不可厚非。至於你被裁下來,心有不甘並不為過,但可能是你的人生節點,因為公司的法人代表是你,你可全權接管這個菸酒公司,通過盤點移交,財務清算,這菸酒公司豈不是你的了,因禍得福呀!


老段康寧


栽員企業正常行為,市場經濟效益為中心,人浮於事,企業零收入,在能幹領導尊重市場規律,或許有一天,市場反彈了,產品有售路了,企業會主動請回來,


清浙相吊


按勞動法來吧,報復不合適吧


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