02.26 为什么说在社会上情商比智商更重要?

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  • 情商是一个人的感受,理解用于表达控制和调节情感的能力!以及处理自己和他人之间的情感关系的能力!
  • 智商是表现在一个人的品质学习😊能力,在某一个专业领域作出成就,成为专家或引路人!
  • 情商是认识自身的情绪,知道😊自己的专长,能够管理心情的好坏,能够调控,会自我修复激励自己!能够让自己从压抑的心情😊走出!重新让自己获得成功!他也能带动你周围的人,让他人和你相处融恰,心情开朗并保持愉快的心情😊以至能够参与到别人的情绪中,并能够调节和控制!不让一些负能量影响到工作和心情😊目标明确,目光长远,有大的格局和胸怀!适应能力强👍你的格局与胸怀,能力价值让大家有目共睹,能不受大家的欢迎吗😊
  • 智商高的情商一般的人!他的专业成绩很好,,在专业上观察能力,计算数据学习能力,处事果断独断专行!他不会考虑他人的情绪,只会在意自己的认知上,容易急躁,不会委婉的拒绝,只会硬碰硬,伤害了自己也容易伤害别人!
  • 情商高的人,在以后的人生路上会站绝对的优势!他会告诉我们在社会上怎么立足于😏社会,怎么和他人建立好良好的😄社会关系!怎么才能成为社会的主宰!
  • 智商高的人告诉我们,怎样去专注做这件事!智商高的遗传因素也大于社会因素!,
  • 情商不会被智商控制,而智商却很容易被情商左右,,因情商高可以弥补智商上的不足,两者兼得那就更好😄了!

在这个世界上,什么都不是绝对的!不管是情商高还是智商高,不管是先天的还是😊后天的,都得需要我们去学习,去认知社会的多元性,多元素的变化,去承受生活带给我们的千变万化!


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每个人首先需要与人打交道,融入社会。所以情商很重要,办成一件事,情商要占大部分。

一、情商的定义

笼统地说,情商是与人打交道说话办事的能力,研究这方面的专家,把情商仔细划分为16种之多。

二、综合能力

每个人都有情商和智商两个方面的能力,普通老百姓,情商和智商为中等,为了方便先量化一下,分别等于50分。另外再划分高情商和高智商,分别定义满分为100分。但是情商是基础,所以比较重要。

三、低情商的表现

举个例子,有一位技术人员,正在聚精会神设计图纸,女老板进入研发部,大家都站起来,与女老板寒暄。这位技术人员,并没有站起来,却瞪了女老板一眼。第二天,这位技术人员被辞退。这位技术人员在这家公司已经有九项发明,智商不低,但是情商太低。如果打分,这位技术人员的情商,应该在30分以下。

四、高情商也需要智商的支撑

社会上成功人士的情商都比较高,如果智商低于中等,就会出现问题。比如大家经常诟病的“砖家叫兽”,如果打分,智商应该在40分以下,因为普通老百姓都明白的常识,这些人无法明白。高情商的人,假如智商低,他认为是正确的,实际上是错误的,就会给公司带来损失。

五、情商和智商的提高

这两方面的能力,现阶段短时间很难改变。通过后天长时间的努力,或者受到一些挫折,是可以增长经验,得到提高的。



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那么情商是什么呢?

有些人以为情商高就是不发脾气。不发脾气当然好。你看,证严法师不就说过,愤怒是短暂的疯狂吗?但情商不只是不发脾气而已。

情商高的人会激励自己。在遭遇挫折、陷入低潮的时候,他会提醒自己要面对,要站起来,未来还大有可为,可能会变得更好。因为自己有这个优点、那个长处,因为自己做成过某件事、克服过某项困难,所以一定做得到。情商高的人通常积极向上。

情商高的人也会激励他人。他会赞美周围的人,他会肯定他的家人、同事、朋友。别人跟他在一起常常会有一种重要感。

其实,你很容易知道某人的情商高不高,因为情商高的人常常面带笑容,充满热忱。

照这样看,无论在家里、公司、社会,情商都很重要。情商高的人夫妻关系、亲子关系好;他们在公司能得到同事和客户的配合与支持;他们的朋友较多。怪不得情商高的人比较容易成功。


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智商高指的是某人很聪明,有一定的科学知识,遇到一些实际的技术方面的问题的时候比别人理解的更快,更能用知识去解决一些枯燥的理论性的问题。而情商则不同,情商不是机械的用理论性的知识去与人交往,而是用心去与别人换心,用各种不同的体态,细腻的面部表情,温文尔雅的言谈举止,行动风雅的做派去打动感动他人,以至取得他人的好感,同情甚至喜爱。在人们的社会交往中情感的运用比单单用智力解决问题的事情更多一些。然而在工作之中,情感只能为工作的顺利起到润滑的作用,智商则是取得成绩的关键。人们的希望往往是事业上的成功,情感上的丰硕成果。然而希望只是希望,智商高的人一般疏忽,不愿或是不懈做那些经过努力工作才可成功的事情而更善于利用他的聪明才智取得工作成绩。情商高的人在工作中略略使用一些情商的技巧,就可减少很多枯燥繁重机械的劳动而取得好的成果。情商与智商二者取单一的运用一种特长去处理各种纷繁事物的人较多,运用两种优势去做工作的很少,原因是同时具备这两种优势的人很少。这里不存在情商与智商哪个更重要的问题,而是怎样发挥这两种特长的的事情。相对来讲男人利用智商去工作去打拼的多些,而女人往往在工作中会增加一些情商在里边,使得她在工作中会更顺利一些。


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不知道哪部影视剧有这么一句话:“脑子是个好东西,但不是人人都有…”这里揶揄对方说的“脑子”,其实说的多数是情商。在说明情商的重要性之前,还是得给它简单下个定义。

情商(Emotional Quotient)通常是指情绪商数,简称EQ,从最简单的层次上下定义,是指把不能控制情绪的部分变为可以控制情绪,从而增强理解他人及与他人相处的能力。

现代社会,随着信息技术的发展,人际交往越来越凸显它的重要性,你中有我,我中有你,彼此往来更频繁已经成为社会的基本常态。这当中,情商的高低也成为人和人相处是否融洽,事情是否成功的关键。举手投足、人情世故、谈吐举止、一言一行都拿捏的恰如其分的人,会让人觉得如沐春风,给人留下深刻的印象,就企业的组织管理者而言,情商的高低,也决定了领导能力的高低,因为越来越多例证可以看出,商海博弈,智商是基础,情商才是能持续攀爬的阶梯!



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情商高朋友多,智商高寂寞多。情商高女孩喜欢,智商高女人喜欢。情商高孩子喜欢,智商高父母喜欢。情商高可以成为领导者,智商高可以成为参谋者。情商高性格豁达,智商高内敛深沉。智商高可以谋取财富,情商高可以让智商高者帮助致富!


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智商高,情商高的人春风得意;智商不高,情商高的人贵人相助;智商高,情商不高的人怀才不遇;智商不高,情商也不高的人一生一事无成!有这样一本叫做《为什么情商比智商更重要》的书,在全球范围内受到广泛的关注。其实情商本身的定义是指:一个人自身情绪的控制和掌握,了解他人情绪并驾驭的能力,受挫折方面的抗压性!智商高的人很容易成为专业人才,但情商高的人因其优越的平衡能力会更有才能。情商的作用是帮助你接近成功的目标之一,情商是一种能力、是一种技巧、是一种创造力、是一种交际脉搏。能帮助你更好地了解自己,了解他人的工


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有的人都是用智商来衡量事物预测成功, 他们认为智商高比情商还要好。这样的想法不绝对。首先就是情商,没有很高的情商,哪来的智商? 智商是从情商来。人在社会上走啊,当然情商重要,情商主要就是社会人际关系,就是对朋友对一切关系,自己没有一个很好的情商,在社会上是无法行走的。智商和情商都不可缺少啊!少那一种也干不成大事。要有一个宽宏大量的思想,才能叫自己做得更好,做得更强,有一个海纳百川的思想,对人和事抱着宽大的胸怀去对待。





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情商展现更多的是人与人的交往,是个人人格魅力的提现,而智商更多的是人与物的结合,比如说技能,学业,等等,是个人能力的展现,社会是一个大家庭,离不开人与人的交往,而人心又是多样的,所以针对情商的挑战也是更多的。



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情商(Emotional Quotient)通常是指情绪商数,简称EQ,主要是指人在情绪、意志、耐受挫折等方面的品质,其包括导商(LQ)等。总的来讲,人与人之间的情商并无明显的先天差别,更多与后天的培养息息相关。它是近年来心理学家们提出的与智商相对应的概念。从最简单的层次上下定义,提高情商是把不能控制情绪的部分变为可以控制情绪,从而增强理解他人及与他人相处的能力。

戈尔曼和其他研究者认为,这种智力是由五种特征构成的:自我意识、控制情绪、自我激励、认知他人情绪和处理相互关系。

情商越来越多的被应用在企业管理学上。对于组织管理者而言,情商是领导力的重要构成部分。

情商五个方面:

1.了解自我:监视情绪时时刻刻的变化,能够察觉某种情绪的出现,观察和审视自己的内心世界体验,它是情绪智商的核心,只有认识自己,才能成为自己生活的主宰。

2.自我管理:调控自己的情绪,使之适时适度地表现出来,即能调控自己;

3.自我激励:能够依据活动的某种目标,调动、指挥情绪的能力,它能够使人走出生命中的低潮,重新出发;

4.识别他人的情绪:能够通过细微的社会信号、敏感地感受到他人的需求与欲望,是认知他人的情绪,这是与他人正常交往,实现顺利沟通的基础;

5.处理人际关系,调控自己与他人的情绪反应的技巧

情商的作用

1.能让一个人有一个好的规划方向和理想

2.能全面试着了解自己

3.能让自己和他人更好的相处

4.情商能让一个人看起来有内涵修养

5.能让一个人的心性和性格完全改变

情商其实更多的还是用在和他人相处上


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