时光潋滟滴墨盛放1
别人当面夸你时，别得意，背后夸你才是真的，我的观点是赞成的。
首先，要有自知之明。对别人的话或者自己做的事情，能有个大概的判断。当别人夸你时，不管人前人后，心底能有个清晰的答案，因为每个人都喜欢别人说好听的甜言蜜语，所以，一些口蜜腹剑的人就有了可乘之机。
其次，做人做事有原则，有底线。看好自己的一亩三分地，对于别人的赞扬或者批评，实事求是，别人夸奖时不得意忘形，批评也不用唉声叹气。
最后，静坐常思己过，闲谈莫论人非。锣鼓听声，听话听音，不仅要听别人说什么，更要悟别人没说的。
三品高少
”别人当面夸你别得意，背后夸你才是真夸”，我认为这句话得辩证得去看。如果一个人真做了让很多人发自内心感到钦佩的事情，且发自内心的夸赞他这是真夸赞，反之就是言不由衷当面夸奖的假话。
我这样认为的理由如下：
（1）别人当面夸你是发自内心的赞扬：比如一个孩子不慎掉入了池塘，在呼救周围无人下水去施救之时，你勇敢的跳下池塘，不顾自己的生命安全，将孩子救上岸，孩子得救了，在场的所有人都欢呼跳跃，发自内心的都在喊，”谢谢你，我们的英雄”。这是大家对你的英雄壮举的赞扬，都是大家发自内心的，一点修饰的成分都没有，而是都从心底产生对英雄的爱慕之心，没必要背后夸赞。
（2）背后夸你才是真的夸你：有的人实际也是言不由衷的表面的夸赞你，但你实际未必做的就那么好，也不值得夸赞，而夸赞你的人为了讨好你、取悦你、让你高兴，所以才特意的敷衍了事的夸你几句，但背后呢？可能说这人”啥都不是”。但有的人当面也没表扬，也没批评，在你没在场的时候和别人伸出大拇指说”这人是个好人，有本事，是个可交的朋友”等等。
所以”别人当面夸你别得意，背后夸你才是真正夸赞你”，我们为人处事，别人的夸赞是对咱们做事情的肯定，不管对方是真的夸赞，还是虚伪的夸赞，我们时刻都要保持清醒的头脑，切勿在夸赞的花海中，而迷失了自我。
九锦朝鸿
夸奖他人，有当面夸和背后夸，不同的场合他给予人的夸赞出发点是不同的，其内涵也不同。
很多的时候，大人之间在聚会聊天时，会互捧一下对方的孩子可爱、懂事等，这是见面寒喧的氛围需要；一些老板在酒桌之上，也会互相夸赞一下对方手下勤快、能干，更多的是老板间的互相尊重和认同；或者合作伙伴之间业务交流，也会当面夸一下，表示友好合作。诸如此类，在这种情况下，作为被夸赞的人，大可不必沾沾自喜，自己是否达到所夸的水平，其实自己心里有数，但也是有必要的做出礼貌性的谦虚回应；
与之相反的是背后夸赞他人，往往都是在处于私下交流，不需要顾及场面的情况下进行的，此时的夸赞，出发点仅是来自于自己的表达欲，内心的东西要表达出来才舒适，这样的夸更为真诚。比如不同部门或公司的领导们在私下会面时，同事之间闲聊时，不需要顾及你的面子，聊到关于你的大多都是真心话。
一些场面的夸赞，我们不必过于在意。即使是自己的优秀表现赢得了当面夸，那也不是我们得意的时候。
面对场面上的夸赞，我们大可不必沾沾自喜，自己是否达到所夸的水平，其实自己心里有数，做出必要的做出礼貌性的谦虚回应即可，无须太在意。而对于背后的夸赞，那是他人对我们的认同，是值得暗自高兴的，我们应该继续发扬下去。
还有一些时候，我们自己通过不懈的努力获得了优秀成绩表现，对方也会真诚的当面夸赞，但此时我们也不应得意。每个人不喜欢嚣张跋扈，骄傲自大的人，当我们因一个小成功就太得意，别人很容易就是由粉转黑，感觉你的个人素养低下，谦虚永远是一个受他人喜爱的品质。
所以：别人当面夸你，大多可能是场面话，不必太在意；而别人背后夸你，则更多是内心真诚的夸赞，但也不要太得意。
风花成塚
别人当面夸你时，要有一颗平常的心，不要太往心里去。这话没有错。
我们平常会说:“林子大了，什么鸟都有”。
每个人一生中遇到的人，形形色色，各有不同，所以对每个人的喜好性格，应该有不同的认识。从而使自己心中有数，胸有成竹。
有的人当面夸你，可能是为了应付你，讨你欢心。你要头脑清醒，不要被阿谀逢迎，阳逢阴违的几句好话，冲昏了头脑。再为此丧失立场，丧失原形，陷入别人用甜言蜜语，糖衣炮弹布下的陷阱。要头脑冷静，沉着思维，放飞自我，把握人生。
忠实的朋友，往往不在当面夸，只会在当面忠言逆耳，苦口婆心说心窝话，有错不怕得罪人，指出缺点，提出建议，让你明白“苦口良药受益非浅”的道理。
忠实的朋友，会在背后为你树口碑，为你的人生架桥铺路作嫁衣，做你风雨人生的保护伞，做你成就梦想的登天梯，做你前进路上的铺路石。
这样的朋友多了，你人生的道路越走越好走，越走越宽敞。
有这样的朋友，会让你感到山高水长流，天高地也厚。一句话，朋友就是长青树，是良师，是益友。朋友多了路好走。
生命河欢迎您
您好，我是布鲁斯先生，很高兴回答这个问题。
我认同这个观点。在我们的日常生活中，夸赞别人无处不在。
在我身上就经常发生，在工作当中，领导找我谈话的时候，就经常会说，你最近表现很好，你的主管经常提起你，加油，要继续保持等等逐日此类。其实，听着就可以了，别太得意。这只是领导用来鼓励员工的套话，对其他员工也都会这么说。
在企业里面，作为领导，是需要经常来鼓舞自己的员工，给他们打打气。有时候，也会来一些激励的奖惩措施。都是为了激励员工更好的工作，实现公司的目标。
之前听过这么一个故事，小孩学习很好，街坊邻居都夸这个小孩子学习好，唯独小孩的爸爸没有夸过小孩。后来有人问小孩的爸爸，他说，我的小孩确实很聪明，学习很好，我挺高兴，但是我不能当面夸他，我怕他太骄傲。在孩子面前，他依然很严格的要求。
夸奖别人的能力和夸奖技巧 我觉得还是得具备，这对我们人际交往是很有帮助的。
以上是我的个人观点，希望对你有帮助。欢迎大家关注、评论、点赞，谢谢。
布鲁斯先生
▂ ▄ ▅ ▆ ▇ █ 精彩分享 █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▂
首先非常感谢在这里能为你解答这个问题，让我带领你们一起走进这个问题，现在让我们一起探讨一下。
先说真心夸赞你的人，比如是你的亲人，真心朋友等这些跟你没有利益纠葛，不需要讨好你得到什么利益的人，他们没有任何的动机来虚假的夸赞你。他们夸赞你无非就是对你能力的肯定，或者是鼓励你向你擅长的方向发展。这些人无论是当面或者背后夸你都是真心的夸你。
假意夸赞你的人，他们一定是想要从你身上得到什么的人，比如你的下属，或者想要获得你帮助的人。他们夸赞你不一定是因为你很优秀，他们只是为了想方设法的让你开心，从而获得他们想要从你身上获得的利益。不要觉得他们背后夸你就是真心的，其实不然，他们背后夸你因为他们相信夸赞会通过别人的嘴传到你的耳朵里。
当然还有一种人要单独说明，这种人夸赞你不是因为利益，而是他们已经将夸赞当成了一种习惯，无论是当面还是背后，你绝对听不到他们批评任何一个人。这种人的夸赞不具有客观性。
在以上的分享关于这个问题的解答都是个人的意见与建议，我希望我分享的这个问题的解答能够帮助到大家。
在这里同时也希望大家能够喜欢我的分享，大家如果有更好的关于这个问题的解答，还望分享评论出来共同讨论这话题。
我最后在这里，祝大家每天开开心心工作快快乐乐生活，健康生活每一天，家和万事兴，年年发大财，生意兴隆，谢谢！
▂ ▄ ▅ ▆ ▇ █ 谢谢关注█ ▇ ▆ ▅ ▄ ▂
韵律詩庭
别人当面夸你时可能的情况有：
1、真心的夸你。
2、有意讨好你（口心不一）。
3、另有所指（很丑的人，被夸奖真俊啊。）
4、礼貌性夸赞（有些人，见了谁都夸。）
当面夸，分很多种情况，每种情况所表达的含义不同。
在背后夸人，通常是一个人，真实意思，真实感受的表达，含金量就比较高了。
当然，如果有人背后夸你，然后故意让你知道，那他（她）就不一定了。
泰安卡与机
很高兴回答这个问题，我是蜗牛 在读书。
我觉得别人夸你无论是当面还是背后，都有真有假，需要你用经验去分析夸赞你的人，看清他们，才能确定夸赞是否真心。
我比较喜欢用研究动机的方式来判断夸赞的真假。
先说真心夸赞你的人，比如是你的亲人，真心朋友等这些跟你没有利益纠葛，不需要讨好你得到什么利益的人，他们没有任何的动机来虚假的夸赞你。他们夸赞你无非就是对你能力的肯定，或者是鼓励你向你擅长的方向发展。这些人无论是当面或者背后夸你都是真心的夸你。
假意夸赞你的人，他们一定是想要从你身上得到什么的人，比如你的下属，或者想要获得你帮助的人。他们夸赞你不一定是因为你很优秀，他们只是为了想方设法的让你开心，从而获得他们想要从你身上获得的利益。不要觉得他们背后夸你就是真心的，其实不然，他们背后夸你因为他们相信夸赞会通过别人的嘴传到你的耳朵里。
当然还有一种人要单独说明，这种人夸赞你不是因为利益，而是他们已经将夸赞当成了一种习惯，无论是当面还是背后，你绝对听不到他们批评任何一个人。这种人的夸赞不具有客观性。
再想说的是，无论当面夸你还是背后夸你，无论是真心夸你还是假意夸你，得意都是没有必要的，要理性的对待夸赞，因为得意容易忘形。要将夸赞当成继续努力的动力，这样自己才能持续的向好发展。
因此我觉得“别人当面夸你时，别得意，背后夸你才是真的”这句话不能太绝对。要根据具体情况分析。
蜗牛在读书
“别人当面夸你时，别太得意，背后夸你才是真的”，这句话有一定的道理。
人与人相处的时候，有时为了缓解气氛，会采取夸赞的方法。也许夸赞的内容是真的，也许只是随意的恭维。毕竟，大家还要相处的。如果说出的话语太难听，后面就没法相处了。
如果自己对自己很了解，就可以很清楚地发现，那些话是实话，那些话是别人恭维自己。不过，多数人都喜欢听好话，哪怕明明知道这些话含有虚假的成分。
自己面对别人的时候，也会夸奖别人。从小的教育便是向别人学习，所以，遇到别人的时候，第一件事就是寻找这个人身上的优点。发现别人优点后，自然就愿意和人家交往。通常会当面夸奖别人的。但有时，当面夸奖，只是应酬罢了。
不过，背后夸奖别人，这个人的优点确实是实实在在的。只人做过了事情或者具有了优点，才会被别人记在心里不忘记。当优点很好时，或者帮助过别人的时候，自然会被人家记下来，并且主动地夸赞起来。
有些人人品很好，遇到每个人有困难，都会伸出援助之手。人们也许当买你夸他，也许背面夸他。但是，背面夸他的人通常都是被他的行为多打动的。
所以，“别人当面夸你时，别太得意，背后夸你才是真的”，这句话有一定的道理。
以上是拾趣松的个人看法，如果有不同的看法，欢迎沟通和交流！
关注拾趣松，体验个性化交流！
拾趣松
大家好，我是懿点美文，“别人当面夸你时，别太得意，背后夸你才是真的”。我对这句话的理解是：人前当面夸你可能是真的，可能是感谢你，可能是尊重你，也可能是场面话；但是背后夸你一定是出自内心，真诚的欣赏你，真心的感恩你。
另一层意思，也代表着人际关系对人生活的重要性，它跟幸福有直接的关系。一个真诚、不计付出为他人贡献了有用价值的人，才会背后让人真诚欣赏。
背后夸人是欣赏或感恩
人前夸人是赞扬，持续热度短，面子可能很好看，听听就过去了；背后夸人是发自内心的欣赏或感恩，持续热度久或许更久，能给人在不知的情况不断加持正能量，累积福报和好运。
人做为社会群体，离不开别人的欣赏，少不了别人的感恩。因为欣赏和感恩，能给人幸福感，促使人积极正面的情绪，能带来良好的人际关系。
若一个人具有谦和、大度、善良、付出并愿意为他人或社贡献自己和力量或价值，就一定会赢得别人的欣赏，人际关系也不断加持。
好的人际关系能让人幸福
背后夸你的人多了，正能量加被加持的多了，人际关系自然就好了。好的人际关系能给我们补充生活和发展所需要的燃料。能使我们更好的进步和幸福。
《他人的力量》中讲了人们都不知道的第四层人际关系。第四层人际关系让人们成长，让人们进步。这也是为什么看到这个问题，我会做出此回答。个人觉得这个问题说到底就是人际关系和社交的本质。
由于时间关系，不再做过多描述，如若出问题的小伙伴有困惑或需要，可以自己找找这本书来看。对人真的有帮助。
