我是骨健堂的
首先，疫情導致企業的損失是最直接的也是最嚴重的。無論是哪個行業的企業（因疫情受益的除外）都會因此而停滯。尤其是服務行業是重災區，賓館酒店餐廳娛樂商場全部關停，一切行動都要為抗擊疫情讓路讓行。因為人類需要求生，社會也需求存。沒有人類的生命，哪裡談得來社會的存在。所以企業為了在不可抗力因素造成的危機面前也是有極強的求生欲的。不能單純抱怨企業的無情，企業員工也不能因此而絕望。企業的做法合乎情理但不一定合法，只能算是打擦邊球罷了。
其次，企業與員工之間是共需共存的關係。皮之不存毛將焉附，大樹下面好乘涼這樣的道理如果理解透徹了，員工就應該與企業並肩作戰，幫助企業度過難關，其實不也是在幫助自己嗎？
最後，疫情就是命令，防控就是責任。舍小家顧大家的一線醫務工作者的勇者無畏的精神值得我們學習的！難道我們還如此在意眼下的這一兩個月的工資嗎？有特殊情況和困難的員工，可以和公司協商，拿出你的誠意誠信與公司風雨與共！協同作戰！
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