在创办咨询公司之前的上一份工作中，经常接触公司内刊编辑的男生周生，工作五年了，他时不时地被领导教训，非常郁闷。私下他都会发狠地说“再训我一次，我就跳槽”，一年又过去，不知被训了多少次，他还是没有辞职，但仍口口声声：“机会一到，马上走人。”
一天闲聊，我问他：“如果你不做编辑了，想好去做什么了吗？”他停顿一分钟才回答：“如果我知道我能做什么，早就辞职了。我现在迷茫死了。”
我再问：“你没有什么特别想做的事情吗？比如说从小到大一直的梦想。”他不好意思地说：“有啊，我想去做记者。”“挺好的啊，为什么不去试试呢？”我问。
他说：“你知道的，我嘴巴有点笨，与人沟通交流不太流畅？”我想也是啊，这个梦想虽然听上去美好，但实现起来确实有难度。
我接着问：“为什么最后选择了做编辑呢？”他顿时蔫了说：“大学刚毕业时，因为本科学的汉语言文学，不想做老师、也没考公务员，相对来说容易找到工作的就是编辑了吧。当时来这个公司时，信心满满，想着把它作为过渡，等到能力达到了，有了一定的工作年限，就跳槽去一个大点的公司。但坚持到现在，我却觉得我一点不适合做编辑，一直遭领导批评。我很纠结，我到底还能做什么？”
最近他把自己的QQ心情换成了：“迷茫死了，什么活在当下啊，如果连自己应该做什么都不知道，你怎么就能知道自己现在坚持的就是对的。”
说实话，看到这句话的时候，我是挺心痛的。因为我也有过很深的迷茫，到现在也还会时不时地对自己所做的事情感到怀疑。
但是我也知道，迷茫是生活的常态，很多时候，它只是你的努力和才华配不上梦想而已。
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一、你不努力或者瞎努力
你给我多少钱，我做多少事。
在工作中，往往有那么一部分人工作不努力，总是抱着一付吊儿郎当的态度，当一天和尚撞一天钟，得过且过。
每天像个怨妇一样，总是抱怨，工作很辛苦，薪资太低，总是找各种理由推脱。
可能每个人看待问题的视角不同，有些人可能会这么认为：老板给我多少钱，我就做多少事。如果三个月，半年，一年时间过去了，你做的事情还是这样，老板会给你升职加薪吗？
作为职场人士，首先得端正自己的态度：我是来工作的，不是来当大爷的，每一天的工作应当要有收获，为公司创造了价值，进而自己的价值得到体现。
人民币在哪儿赚都是一样，不可能因为去了另外一个省份或一个城市或一家公司，人民币就变得有大小之分。
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二、你不具备实现梦想的才华
才华配不上梦想，是所有烦扰的根源。
莫言曾说过：当你的才华还撑不起你的野心的时候，你就应该静下心来学习；当你的能力还驾驭不了你的目标时，就应该沉下心来，历练。
这个世界是公平的，你要想得到，就得学会付出和坚持。每个人都是通过自己的努力，去决定生活的样子。
梦想是一个矫情的东西，它在暗地里滋长，在实现之前，除了坚持与拼搏别无选择。提升能力是走出迷茫、打开快乐的最佳方式。
当落差产生时，就是要努力的时候了，做有用的事，说勇敢的话，想美好的事，睡安稳的觉，把时间用在进步上，而不是抱怨上。
如果你有大才华，就去追求大梦想；如果你觉得自己的能力有限，才华也不够支撑起你的野心，那就安静下来，扎进小的失败和挫折中，汲取营养。
如果不能成为豹子，那就成为一只漂亮高贵的梅花鹿也是好的，起码人见人爱。
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不要迷茫了，把当下的、手头的工作做到极致，前途肯定会一片明朗。
请记得：如果需要反省，一定不是在梦想上下功夫，徘徊不定，而是要在才华上卧薪尝胆，反思它为什么不能日渐丰满。
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