用户3345809391968
依据《社会保险法》的规定，到达退休年龄时，养老保险累计缴费满15年的，可以按月领取基本养老金待遇。
一般来讲，我们到达退休年龄当月，就可以申请办理退休手续。只要手续证件齐全，符合退休条件，一般都可以当天办理退休。
四个月办不下来，要么是档案材料缺失，要么就是养老保险缴没满15年。
如果说我们缴费不满15年，还差两年的话，怎么办？社会保险法也规定了，到达法定退休年龄交费不满15年的，可以交费至满15年，按月领取基本养老金待遇。一般需要自己参加灵活就业人员保险，自己缴纳社保。
为什么呢？依据劳动合同法实施条例规定，劳动者到达法定退休年龄后，劳动关系自动终止。这样用人单位给停交社保是没有问题的。如果参加灵活就业人员保险，那么需要自己承担企业和个人部分了，国家一般有相应的比例照顾，还有一些创业补贴等照顾，可以通过这些方式降低负担。
关于医疗保险，实际上我们缴纳灵活就业人员保险时可以继续缴纳。我们的退休除了养老保险退休，还有医疗保险退休。医疗保险退休时，医疗保险缴费年限需要达到国家规定缴费年限，国家规定年限是根据各地方政府的规定确定的。
如果够，就可以不用交费，按月享受基本医疗保险待遇了。如果不够，可以继续交费，或者一次性补齐。但根据当地的医保政策决定。
绝大多数地区规定的医保退休年限都是大于15年的。广州、上海目前是15年，深圳杭州都是20年，北京、青岛、日照是女20年、男25年，南昌、日照、廊坊是女25年、男30年。
想要避免这样的尴尬，就是趁着年轻早早将所有的退休年限缴费都达到。一般只要各种保险交费，达到30年以上就可以了。其实不要以为超过30年交了就浪费，如果超过30年继续交费的话，一般养老金待遇会继续增加。也能保证继续享受职工医保待遇，防止万一得病，居民医疗保险住院报销比例低的问题。
如果经济情况不允许，那么建议只交养老保险15年，按60%缴费基数交是最经济的。但是，拿到的养老金也是最低的，要做好心理准备。
暖心人社
退休与医保没关系吧?退休两个条件:一是职工交纳社会保险费年限达到十五年，其中包含视同缴费年限。二是职工达到国家法定退休年龄，男60岁，女50岁，如为特殊工种，提前5年退休。
微言微语999
手续问题？有的猫腻？四个批不下来可能吗？手续齐全半天时间！医保补缴，也可延续性缴费。
痴叟汉江
退休的基本条件养老保险15年，医疗保险25年，达到法定退休年龄，具备这两个条件才能审批退休。具体情况咨询当地社保局。
向着太阳奔跑49
当然有影响了，一是在这期间有病没发报销，二是你医保不到你应缴的年限要补缴，有点小吃亏
开心就好250630033
已到退休年龄，如果符合退休政策，好像是不要什么申请，批准这种情况发生，只要在60周岁前一个月到社保局帶户口簿，身份证，复印件各二份，照片等相证件直接到社保局退休中心办理退休就可以了，对于医保巳断缴四个月，这个问题要赶快处理，不缴医保，就沒医疗保障，对自身损失是比较大的，如果有什么事发生你哭都来不及，建议你自己赶快到社保局补缴医保，至于同单位的责任再慢慢与单位沟通。不耍贪小失大，损失更惨重。
团羊
社保医保，混乱不堪，改革“功绩”，令人恐怖
xz5819
不要说是两年，就是差一天也不行。除非你不想要终身医疗保险。赶快去续交。社保中心去
放大的签名
这样的问题在今天根本不存在。全国人符合规定的退休都是个人去社保局申办就可以了。
钰铃20180710
到年龄了退休还要申请？头一次听说
