03.02 事业单位和三支一扶有什么区别?

王立涛


1、难易程度比较:三支一扶的公共基础测试较事业单位来说会简单一点,并不会很难!

2、题型区别:从外省考试情况来看,题型可能没有事业单位那么严谨,也不会出很多题目,所以相对容易通关!

三支一扶与公务员、事业单位的区别二:

三支一扶工作地点较偏,有最低服务年限,在服务期间不是事业单位编制

事业单位工作地点相对三支一扶好些,基本无最低服务年限,一旦被录用是事业单位编制

三支一扶人员服务期满后需要考编制,不会直接给编制的,但是有两个优势:

第一,以应届毕业生身份报岗,第二,在报国考和省考时,职位表中会有仅限三支一扶人员报考的岗位,竞争力相对较小。

事业单位人员一旦上岗就直接给编制了,而且也是可以继续参加公务员考试的,因为已经有工作了,所以自己内心的压力可能会小一些。

从考试难易度上来说,三支一扶比事业单位简单一些,题简单,题量较少。各位考生清楚了吗


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“事业单位”和“三支一扶”到底有什么区别呢?很多人都不知道!

我们今天一起来看一下关于事业单位和三支一扶的那些事,人人都希望自己有个好的工作,可以一辈子做到老,但是很多人会有这样的疑问,对于事业单位和三支一扶来说,到底有什么样的区别呢?

首先,事业单位招考,是省考,三支一扶虽然也是考试,但属于政策性安置,或者是项目人员考试,从考试难易度上来说,三支一扶比事业单位简单一些,题简单,题量较少,毕竟没有编制。

其次,“三支一扶”计划是指选拔招募高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作。

三支一扶聘用期为2—3年,期满后可能申请延续一期,聘用期间发给补助性工资,期满后,由当地政府扶持创业或者重新就业,给予一定的优先政策,只有部分省份和地区,对考核合格的三支一扶人员正式录用,调剂使用编制。这一点是三支一扶人员和省考事业人员最大的区别,就是不保证正式录用和编制使用


最后,事业单位人员一旦上岗就直接给编制了,而且也是可以继续参加公务员考试的,因为已经有工作了,所以自己内心的压力可能会小一些。事业单位工作地点相对三支一扶好些,基本无最低服务年限,一旦被录用是事业单位编制。

三支一扶考试和事业单位考试有什么区别

(一)、考试性质

1.三支一扶”是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作,其目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。

支教:支援乡镇基层教育事业,主要从事9年义务教育中的小学、初中学科教育。

支医:支援乡镇基层医疗卫生事业,主要从事临床诊疗,中医诊断,医疗救护,医学检验工作等。

支农:支援乡镇基层农业生产工作,主要从事涉农产业(种植业、养殖业、深加工等)建设工作。

扶贫:支援乡镇基层扶贫攻坚工作,主要从事与农村脱贫致富相关工作

2.事业单位考试又称事业编制考试,这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施)。

(二)、考情对比

1.三支一扶

1、报考条件:90%的省份学历要求是专科以上;部分岗位有专业、证书限制;毕业届数限制,多为毕业两年之内;部分省份有户籍限制。

2、竞争比:岗位报考限制条件多,报考人数相对较少,竞争平均比例约20:1。

3、考试难度:各省三支一扶不尽相同,三支一扶的考试科目为综合知识、申论,多为基础知识,试卷难度较低。

2.事业单位

1、报考条件:具有岗位所需学历、职称、专业和技能条件。

2、竞争比:全国各地竞争比不同,最高226:1,最低6.98:1。

3、考试难度:事业单位考试主要是考《行政职业能力测验》或《公共基础知识》和《专业知识》,有时也会考《申论》。不会太难,但是很全面,一般考试的最后会有一个论述题。从今年山西省直招聘公告来看,今年山西省直的笔试科目为《综合知识》,笔试内容包括政治理论、时事政治、法律常识、公文写作、科技人文知识等,看考试内容还是挺全面的。

从全国不同省份的考试情况来看,事业单位考试是难度仅次于公务员考试。事业单位的考试往往专业性强,涉及面广,致使考试难度大,但也因为是限制专业,所以对专业对口学生来讲,则更加有优势。而三支一扶相对来说要比事业单位简单一些。


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事业单位招考,是省考。相比而言,三支一扶虽然也是考试,但属于政策性安置,或者是项目人员考试。

每年公务员考试之后,各省都会组织省考事业人员招考工作,由省直、市直、县直事业单位提出用人计划,报经同级人事部门批准后,逐级上报审批,由省级人事部门负责组织招考,或者由委托市级人事部门自行组织招考。省考事业人员岗位,除了医疗卫生、基础教育行业以外,还有各类综合管理类事业单位,以及政府部门下属的事业单位,只要有空缺的岗位和编制,有用人需求,都可以申请招考。省考事业人员通过笔试面试政审录用后,是肯定会使用岗位对应的事业编制的。这是因为,事业人员招考前,首先要进行编制核查,有空缺编制才能申请招考,申请通过后,编制暂时冻结,专门用于招考。

三支一扶是指指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。是按照人事部2006年颁布的第16号文件《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》精神,各地组织的为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障的政策性安置工作。三支一扶聘用期为2—3年,期满后可能申请延续一期,聘用期间发给补助性工资。期满后,由当地政府扶持创业或者重新就业,给予一定的优先政策。只有部分省份和地区,对考核合格的三支一扶人员正式录用,调剂使用编制。这一点是三支一扶人员和省考事业人员最大的区别,就是不保证正式录用和编制使用。


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事业单位和三支一扶的区别:

什么是事业单位考试

一、事业单位考试

事业单位考试一般分为以下几种形式:

1.事业单位全国联考,每年2次,分别为上半年5月份、下半年11月份,(安徽省直、部分地市参加上半年全国联考);

2.各地市单独招聘或地市联考,例如黄山市直、各县区都是统一考试;

3.各单位自行招聘,例如滁州城管局单独招聘。

2、事业单位联考

事业单位全国联考笔试由各地市人社局统一组织实施:

公共科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,考试类别分为“综合管理类”等5个类别(中小学教师类细分为“小学教师岗位”和“中学教师岗位”,医疗卫生类细分为“中医临床岗位”等6个小类)。

专业科目分为“财会类”等5个类别。

什么是三支一扶考试

1、什么是“三支一扶”计划?

“三支一扶”计划是指选拔招募高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作。

2、三支一扶”招募考试主要考哪些内容?

考试以笔试方式组织,主要内容为《职业能力测试》和《综合知识》。

3、“三支一扶”人员在基层主要从事什么工作?

支教主要在基层小学、初中、高中从事教学工作;支农主要在乡镇从事涉农、涉水相关工作;支医主要在乡镇卫生院从事医疗卫生工作;扶贫主要在乡镇从事社会经济事务发展和管理工作。

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事业单位与三支一扶有什么区别

三支一扶工作地点较偏,有最低服务年限,在服务期间不是事业单位编制
事业单位工作地点相对三支一扶好些,基本无最低服务年限,一旦被录用是事业单位编制
三支一扶人员服务期满后需要考编制,不会直接给编制的,但是有两个优势:
第一,以应届毕业生身份报岗,第二,在报国考和省考时,职位表中会有仅限三支一扶人员报考的岗位,竞争力相对较小。
事业单位人员一旦上岗就直接给编制了,而且也是可以继续参加公务员考试的,因为已经有工作了,所以自己内心的力可能会小一些。
从考试难易度上来说,三支一扶比事业单位简单一些,题简单,题量较少,毕竟没有编制的嘛~

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考事业单位还是三支一扶,这两个问题每个人从不同的立场或角度都有不同的看法,所以不好说哪个好哪个不好,要根据自身情况、特长、以及对未来的发展前景来考虑。

下面,小编今天为你谈几点个人看法,仅供你参考。

1.事业单位分别全额拨款、差额拨款、自收自支;三支一扶分为支农、支教、支医和扶贫。

2.事业单位合适对于要求工作稳定,不用担心失业的人,只要不犯原则性错误,可以一直做到退休;工资待遇有财政保障,虽说算不上大富大贵,至少能保障基本的日常开支生活。

三支一扶合适有抱负理想的人,响应国家号召,到农村去、到基层去,到祖国需要的地方去,把自己所学的知识转化为村民谋实惠、为区域经济发展贡献力量。

3.事业单位考上后,办理录用手续,身份为事业编制;而三支一扶,考上有一定的服务年限,四川这边服务期为2年。服务期间没有编制,算是临时工,有工资和补贴,有五险一金,如果是支教的教师,还有寒暑假。服务期满后,自主择业,一般的出路是考事业单位和公务员、选调生等。


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区别在于一个是锻炼经历,一个是有编制的正式工作。三支一扶计划就是选派高校毕业生到不发达地区进行支农、支医、支教以及扶贫,要求专业对口,有较强的专业性,工作期间有一定生活补贴,但是不多,生活工作环境相对艰苦。工作期满一般自找出入,经历算作基层服务经历,在一些公务员、事业单位考试中有优待政策,也有个别地区期满之后编入当地空置乡镇事业编制。

而事业单位是招考性质,不一定要求高校毕业生,社会人士也可,符合条件即可报名,考上之后是正式的事业编制工作人员,待遇和工作条件相对较好,是俗称的“铁饭碗”之一。


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1、事业单位考试考上既有编制,属于事业编,属于国家事业编制类考试

2、三支一扶是为引导和鼓励高校毕业生到基层工作的一项就业服务,一般服务期为2-3年,期满落实编制,岗位有支农、支教、支医、基层服务等。

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一、三支一扶考试内容:

1、考试科目:

考试分笔试和面试。笔试科目为《职业能力测试》和《综合知识》,笔试不指定考试复习用书;面试和考核由“三支一扶”工作办公室负责,按计划设定一定比例,以县(市、区)为单位按岗位分类从高分到低分确定入围进入面试、考核人员名单。

2、考试题型:

《职业能力测试》主要考查考生的数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析等能力。

《综合知识》考试内容主要包括政治常识、党的建设、法律知识、乡镇行政管理、乡镇经济管理、乡镇机关公文写作、省情等。试卷由客观题和主观题两部分组成。

二、事业单位考试内容:针对招聘岗位的不同也有差异,一般考行测(多数包含公共基础)、申论,或行测、公共基础,个别考公文写作,部分加专业测试 。以招聘公告上说明为准。


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考事业单位还是三支一扶,这两个问题每个人从不同的立场或角度都有不同的看法,所以不好说哪个好哪个不好,要根据自身情况、特长、以及对未来的发展前景来考虑。

下面,小编今天为你谈几点个人看法,仅供你参考。


1.事业单位分别全额拨款、差额拨款、自收自支;三支一扶分为支农、支教、支医和扶贫。


2.事业单位合适对于要求工作稳定,不用担心失业的人,只要不犯原则性错误,可以一直做到退休;工资待遇有财政保障,虽说算不上大富大贵,至少能保障基本的日常开支生活。

三支一扶合适有抱负理想的人,响应国家号召,到农村去、到基层去,到祖国需要的地方去,把自己所学的知识转化为村民谋实惠、为区域经济发展贡献力量。


3.事业单位考上后,办理录用手续,身份为事业编制;而三支一扶,考上有一定的服务年限,四川这边服务期为2年。服务期间没有编制,算是临时工,有工资和补贴,有五险一金,如果是支教的教师,还有寒暑假。服务期满后,自主择业,一般的出路是考事业单位和公务员、选调生等。



4.三支一扶笔试各地不同,如重庆考《综合知识》,上海考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》,天津笔试主要内容为《毕业生基本素质测试》,四川为《职业能力测验》,山东考试科目为《公共基础知识》等。

事业单位各地笔试也不同,如成都考《行政职业能力测验》和《综合能力素质》;山西长治考《公共基础知识》和《专业知识》两科。

考题,三支一扶无论是从考题量、难度方面比事业单位简单些,竞争压力小的。


以上回答希望能帮助到你!

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