和自己工作年齡相同的人，在退休時的工資都是一樣的，而且是在一個公司退休的，那麼他們為什麼養老金不一樣呢？於是對這個問題展開了瞭解。
他們其實還是有不同的地方的，有什麼地方不相同呢？其實是他們兩個辦理退休的時間不一樣，一個是在上半年辦理的退休，另一個則是在下半年辦理的退休，僅僅相差一個月，就有了養老金的差距，這是為什麼呢?
因為我們養老金的計算，有一個決定的因素是，上半年的平均工資，那麼如果是在6月份之前辦理退休的話，那麼按照的就是去年養老金的計算水平，但是如果是在下半年辦理退休的話，按照的是這一年的平均工資進行養老金的計算。那麼大家可能會有一個疑問了，那這樣不就很不公平了嗎？都是同一年退休，而且所有的情況都是一樣的，小編了解到，已經考慮到了這個因素，所以在下半年的時候，還會有一次養老金的補發，是不是能想到的很全面呢?
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