03.03 女生求职被要求贷款整容,事后“开房”还贷,如何识别这类招聘陷阱?

小神烧香


99随便语:北京警方破获虚假招聘诈骗案,100余名诈骗分子落网!

骗子摇身一变成了招聘公司,与整容医院联手诈骗,女性求职又遇贷款整容陷阱,但我认为,这些上当受骗者,本身并不值得同情。

【这起案件再次证明,女性若想仅仅凭借容貌,找到轻松又高薪的工作,那是多么不靠谱!看起来很美丽的馅饼,往往是毒药。】

地点:北京

事件:警方打掉多个诈骗团伙,涉嫌“网络虚假招聘”,诱骗女性求职者贷款整容

(1)关于虚假网络招聘的全过程。

2018年1月9日,27岁的李佳通过智联招聘,应聘“北京峰冠传媒有限公司”总经理助理职位,并在一家商务酒店的会议室内,见到了该公司的“沈总”和人事“茜萌”。

简单沟通后,李佳被告知“明天来入职”。

据沈总介绍,他们公司是替别的公司融资的,有十几个老总,而每个总经理助理都非常漂亮,并问李佳“介不介意微调(整容)”。

第二天,李佳签了一份简单的试用期协议,然后被带往北京西北五环边的“美目尚医医院”。

一个医生简单观察李佳后,开出了一套整形方案,包括法令纹、太阳穴、额头眉弓瘦脸针,共需6万余元,当李佳表示太贵后,医生将费用降至4万余元。

在场的人事“茜萌”承诺,这笔整容费用,由李佳先垫付,但“单位会把钱打到你卡里,是公司给钱。”

当李佳表示自己没那么多钱,一个被称为“二亮”的人出现,给出一个贷款方案。

在“茜萌”的保证下,李佳签下了贷款单,以网贷的形式,在三个平台贷款,分别是美好分期、易美健、铂金贷,贷款金额合计4万800元。

1月14日,李佳出院,1月22日当李佳去往公司报道时,却得到一个意外的消息,沈总已被公司停薪留职,之前对李佳的面试作废。

随后,李佳被沈总推荐给另一位“姚总”。

姚总表示,李佳跟着他可以,一个月能挣十几万,但必须得“开放”,客户需要“开房”之类的,李佳要同意。

陪客户开房,那不等于拿自己肉体去卖吗?

李佳当场表示拒绝,但她的入职希望也落空了,多次找公司协商,均未成功,她当初借下的4万800元网贷,也只得由她自己偿还。

(2)北京警方破获虚假招聘案件20余起,抓获犯罪嫌疑人100余人。

李佳的遭遇并非个例。

据新京报记者调查,多家公司打着“高薪招聘”的名义,与整形医院合作,诱骗女性求职者贷款整形,但在求职者整形后,公司既不安排工作,也不还贷,反而让求职者提供“陪酒”“开房”服务,甚至“接客”,赚钱还贷。

以上形成了诈骗一条龙,名义上是合作,实际上是串通设局,坑害的是年轻女性求职者。

一个个年轻女性,在几万,十几万月薪的诱惑下,掉进了网贷的陷阱,自己贷款整容,然后被迫成为诈骗分子手里的工具,把自己推入火坑。

目前被查明的私营医院,有美目尚医医院,星医汇整形医院,集美名媛医疗美容诊所等。

(3)比普通招聘更露骨的,是招聘网络主播。

很多人以为网络主播光鲜亮丽,但却不知道网络主播的背后辛苦。

北京刑侦二支队破获一起“文化传播公司与医院合谋,诈骗招聘网络女主播案”。

“璀璨盛世(北京)国际文化传播有限公司”与“集美名媛医疗美容诊所”合谋,由璀璨公司大量招收女主播,诱骗女主播整容,所有费用均由女主播贷款,诈骗钱财,由璀璨公司,集美名媛,按五五比例私分。

无法还贷的女主播,被送去KTV当小姐。

99随便观点:

诈骗分子可恶,但上当受骗者并不值得同情。

这句话说的残酷,但我们必须认识到,那些上当受骗的女性求职者,她们为何上当,难道她们不明白,凭她们的自身能力,根本找不到几万,几十万月薪的轻松工作吗?

在这个社会上,钱哪有那么好赚的!

诈骗分子很狡猾,掌握了这些年轻的女性求职者的心理,因为,他们招聘的职位,往往是总经理助理,平面模特,网络主播,等等看起来轻松,又能赚大钱的工作。

大家都是成年人,都有正常的辨明是非的能力。

假如你只是个很普通的女性,要学历没学历,要能力没能力,甚至连长相也很普通,人家凭什么让你当总经理助理,让你轻松拿高薪。

人家不是你爹妈,不会无缘无故送钱给你花。

所以,那些上当受骗的女性,其实心里也是有着小九九的,也正是因为如此,诈骗分子才能一次次成功,不仅让她们心甘情愿网贷整容,然后,还能再次利用她们,陪酒,开房,当KTV小姐,再赚第二次钱。

在我看来,新京报报道的27岁女性求职者李佳,只是上当的女性中的少数。

大部分上当的女性,并没有像李佳那样,对诈骗分子据理力争,拒绝遭到胁迫,而是选择了妥协,使诈骗分子的阴谋得逞。

如何识别这类招聘陷阱?

说一千道一万,我们作为一个普通的求职者,内心必须保持“干净”。

比如说,从李佳的求职过程,我们清楚地看到,骗子们的手段并不高明,李佳的心里已经产生了疑问,只不过,砸在自己头上的“高薪而轻松的工作”让李佳放松警惕,自觉自愿跳进了骗子们的陷阱。

所以说,是李佳心里的“欲望”坑了她自己。

(1)学会分辨“招聘陷阱”很简单,上文已经介绍了骗子们的行骗过程,只要你具备正常智商,再遇到相同的招聘骗局,你应当一眼就能看穿。

(2)类似的招聘陷阱同样也不难识别,比如说:

凡是不给你开工资,开口以各种名义,让你付出大笔金钱的,都必须警惕;

凡是没有正规营业场所的公司,都必须警惕;

凡是开出不正常高薪,又没有说明与高薪相匹配的工作内容的,都必须警惕;

凡是向你提供,与你自身能力不符合的工作岗位的,都必须警惕;

如此等等。

结束语:必须说明,假如你是一名年轻的女性求职者,你想找的根本不是一份正常工作,就想利用自己“年轻漂亮”的优势,找一份轻松高薪的活,那么,骗子迟早还是会盯上你。


99随便


不管骗子骗术多高明,只要你无欲无求,他是骗不了你的。可是当今社会有几个人能做到两耳不闻窗外事呢?

这件事中的每个受害者都是抱着高薪求职的初衷去洽谈的。而骗子正好就是利用了这一点,并且巧设一些情景、环节,让受害者深信不疑,最后一步步走进他们的圈套中,按照他们编写的剧本来演出整个故事了。

其实,总的来说这样的骗局很好骗,下面教大家几个实用的方式来判断。

第一、交钱的都是骗子。

一般情况下,招聘单位绝对不会在没有录用你的时候就向你收钱,只要遇到这样的单位,不管你有多么喜欢这公司,一定不要去。有很多人会说,其实也就几百块钱,因为这点钱,和自己的公司失之交臂太可惜了啊。但是你要知道,正规公司绝对不会有这个行为的,所以碰到就大胆的说no。

我一个朋友的孩子就是,刚面试结束了,面试官就让他交400块钱工服费用,孩子刚毕业,也没有经验就交了,本来也想着在这里干。结果没曾想等她走了之后,面试官告诉他没有通过面试,钱不退了。这一看就是坑人的。于是我们带着孩子找到公司老总才把钱退回来,原来这个员工要离职了,走之前就随便收了钱了。

第二、但凡约工作时间之外的交往都是骗子。

有很多人面试完了都被要求在晚上或者周末一起出去吃饭、喝酒或者唱歌等等,试想一下,哪个正经公司会在没有录用你的情况下就让你吃饭、喝酒?用这个来考核你?这样的公司绝对更不正经了。所以但凡提出这样要求的公司,想也别想。直接拜拜就好。


现在经济发达了,大家见识多了,骗子的骗术也高明了,因此任何时候都要擦亮眼。


老王侦查记


如何识别套路贷招聘?最重要的还是端正我们做人、求职的态度。人最重要的就是脚踏实地,妄图既不付出努力又能挣大钱是非常不可取的心理。

这些诈骗行为的特征其实非常明显——

1. 公司没有正规的营业场所,所谓的面试也基本上选择在一些酒店租借场地。

2. 岗位和薪资都远远超过你的学识和工作经验所能够获得的水平,却又对你的工作内容说的非常含混其词。

3. 签约前后,要你支出大笔的金钱做一些所谓的美容调整项目或者是专业技能学习,如果你没有钱,还会“恰好”出现一个贷款公司的人,给你提供一些“非常适合你的需要”的贷款项目,而公司居然还会帮你还这笔钱。

如何在网申职位的时候避开这种“公司”?

确定应聘某个职位时,先对这个公司的情况进行核实。

1. 利用天眼查等工具,核实该公司的工商信息,看看是不是虚假存在的公司;确认该公司的经营范围和营业信息是不是和网上的信息吻合,以免存在招聘公司冒名实际公司进行犯罪活动。

2. 参考之前的面试者的评价。网申职位,一般来说人数都会比较多,不少的应聘者会把之前的应聘经历和对这个公司的一些看法发表出来,参考这些信息,也能够有助于避免这类招聘陷阱。

在入职之前让你交什么报名费、入职费、介绍费、体检费、培训费等等的,这些都可以pass,因为这是违反法律规定的,正规企业是不会这么做的。

求职过程中,一定要保持平常心,切忌好高骛远和想仅仅凭借“颜值”拿高薪水!


刘辉律师


说说个人看法:

此种招聘骗局比较常见了,但是基本换汤换不换药:

类似案例一:但是是以学编程为幌子,先告诉求职者高薪面试通过以后,告知按照公司要求必须掌握什么技术,建议求职者去某家编程公司学习技术,费用公司支付,但是个人先行垫付,入职三个月后公司一次性全部返还给求职者。

类似案例二:告诉求职者工作轻松,就是计算数据,面试简单通过以后,就让求职者开始进入工作,给了一堆单子,然后求职者计算完毕之后,工作人员会跑来说你这个单子数额填错了,导致公司亏损了好几万元,但是碍于老员工也有错误,在老员工自认部分数额的情况下,被骗人也会不自觉自认一部分损失。

总结这类骗局就是:

  • 1、永远都是高薪,但是工作轻松;
  • 2、永远都是需要求职者先垫付部分费用;
  • 3、永远都是跟求职者承诺入职三个月后公司全额返还垫付的费用;
  • 4、永远都会有第三方贷款机构在场等着你钱不够给你办贷款。

二、案涉的法律责任

首先按照法律规定,用人单位是不可以要求求职者整容或是强行学习技术的。而且劳动法中确实有服务期条款,但是那种情况下是用人单位直接垫付求职者的学习费用,不存在求职者先行垫付,再由公司返还的案例。

其次如果公司确实没有招聘意愿或者本就根本没有实际经营业务,以招聘为幌子然后要求求职者按照要求借款办理各种消费贷款的情况下,那么公司和贷款机构就涉嫌诈骗罪!

根据《刑法》第二百六十六条规定【诈骗罪】诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。

后言:

其实说来说去,为何骗局能够屡屡得逞?说白了,就是利用了求职者想要高薪,工作轻松的心理,否则作为求职者自己几斤几两不清楚吗?这么轻松的工作,为什么偏偏只让你遇见了?难道自身不应该负点责任吗?不要说自己涉世未深,只能说好逸恶劳才是让你屡屡被骗的根本原因。

不如脚踏实地做点什么,哪怕从基层开始做,只要你愿意付出努力,我想终究你会发现很多事,随着时间你都会有。


麋鹿说法


有媒体报道,一些团伙以“公司名义”,“高薪招聘”年轻女性入职,并与整形医院合作诱骗“职员”整容,最终将她们引入“套路贷”。依照“受害者”的反映,在医院整容后“公司”不仅不安排工作,甚至,有的“受害者”被公司告知要“接客”来还贷,着实让人感到不可思议。

对于这样的“骗局逻辑”,实际上属于惯常的“诱骗套路”,从诱骗的效果上而言,骗子屡试不爽,着实值得深思。这里面存在一个很大的“认知误区”,就是“颜值”功利化的认知。而对于“颜值红利”的看待,要是走向极端化,自然就容易被骗子利用,成就所谓的“整容套路贷”。

所以,在“批评”骗子本身的行径可恶之外,我们有必要搞清楚,“颜值红利”产生的社会根源,以及作为“颜值”本身,在我们所处的社会中有怎样的地位?它除却对一个人的职业,婚恋关系起作用外,对个体的受尊重程度又有怎样的影响?而对这些方面认知的深浅,往往能反映出,个体面对生活的态度,以及受骗趋向的可能性。

就目前而言,在国内的文化认知上,女性“被物化”的程度还比较严重。这里面有两个层面的驱动,一方面是“被动物化”,一方面是“主动物化”,但在触发驱动上,两个方面都属于男权支配下的认知方式。尤其,在社交情境涉入时,“颜值”几乎算是女性的命根子。

就比如在婚恋市场上,女性要想突围,“颜值”往往能成为决定性因素。当然,随着高等教育的普及,“颜值”在婚恋考量中的比重开始有所下降,学历、爱好、性格等更多因素被纳入进来。不过,总体上来看,颜值还是促成婚恋的源起,这除却“物化本身”,也与人的“生物属性”有关系。

同样的,在求职的过程中,“颜值”往往也会成为关键性因素。撇开一些以“颜值”为主要考核的职业(空姐,模特),在一些寻常的职业中,如果专业技能等都很优秀,再加上有较好的“颜值”,很多时候在工作中,确实会有特别的“加分”,这与人们的偏见无关,仅是人作为“动物属性”偏好的一种正常行为。

当然,不同的时代,因“审美标准”的变迁,人们对于“颜值”本身的要求也不太一样,但从审美历史的纵深来看,主体的颜值审美方式,还在一直延续着。甚至,对于一些女性而言,也开始“反向物化男性”,进行“男色消费”。不过有一点没变,“物化本身”的“意识”驱动,都来自“男权”的映射力量。

另外,当社交媒体化后,“颜值”的重要性再次被放大化,惯常提到的“网红”,绝大多数都是以颜值论高下的。那些“小姐姐”和“小哥哥”的“颜值当道论”,好像在告诉所有人,只要有张“绝世美颜”,就可以“名利双收”。

可实际上,在具体的“名利双收”背后,“颜值”仅是其中一个因素,真正决定一个人能不能成为“网红”的因素还有很多。只是,在“颜值霸屏”的形势里,人们往往会陷入一种迷惑之中,认为有一张好脸真的能带来便利性,甚至可以值千金,而这也是“整容套路贷”可以存在的主要原因。

当然,我们不是要否定颜值本身的社会价值,而是希望年轻女性能理性看待“颜值红利”的存在。作为颜值本身,一旦与利益挂钩,就很容易让一些人失去理智。尤其,对于那些暂时失意的年轻女性,当招聘方抛出“整容就有高薪”的橄榄枝时,很容易就顺势进入骗局。而此时的“颜值红利”就不再那么美好,搞不好就是一出“红颜劫”。

作为女性而言,有好的“颜值”要珍惜,并通过勤奋学习,努力工作将“颜值”赋予更丰富的意义;如若“颜值”普通,也不要过分苛责,只要自己勤奋学习,努力工作,相信也不会生活的太差。从受尊重层面而言,“颜值好”易于留下好的印象,但从长期的关系建立来看,个体本身的气质,在关系建立中,更起决定性作用,所以不用过分苛责或信奉“颜值”。

这里面还要强调的一点常识是,很多成功并不是我们看到的单一变量决定的。所以,将“颜值”作为一种攀升的决定性因素去考量,本身就是一种错误的逻辑。这种思维如果引导不当,很可能将一些涉事未深的女性带入沟壑。

尤其,在世俗中,对于“颜值”来讲,不是“锦上添花”,很可能就是“脏水一盆”。于此,对于“颜值红利”的看待,就更应该谨慎和自知,而非将其认为是一种“生活的资本”和“人生的追求”。坦白讲,我们鼓励追求美,但我们反对以美的名义,追求利益最大化。

因为,我们很清楚,当以美的名义追求利益时,绝大多数女性处于一种狂热状态,这种狂热,使她们的认知出现扭曲,而她们还热衷在扭曲中寻找所谓的价值观。这种时候,也是上当受骗的最易时机,而这也是骗子们较为深知的潜在逻辑。

所以,我惯常强调,对于美貌而言,能与工作结合最好不过,有好容貌是幸事,没有好容貌,就请加倍努力的去生活,这世界所有的异想天开都可能是一场骗局,作为年轻女性,在寻找攀升之路时,请自问一句,这条路到底是不是很费劲儿,如果不是,就请留个心眼质疑一下。因为,所有的美好生活,从来都不会不劳而获。


姬鹏


就上面所述的求职问题,如果是网上招聘的,首先可以从各大招聘网站的招聘信息来初步确定,如果不确定信息真实性,可根据以下四点进行判断:1、发布招聘的公司核实,可以先确认该公司是否真实;2、对招聘岗位核实,可以在一些提供各行业信息的网站上搜索求职岗位所在行业的平均工资水平,结合当地的工资平均水平来大致估计求职岗位的薪酬,如果薪酬过高或过低的职位可信度不高;3、参考招聘反馈信息:很多公司网上招聘会有已求职者或者面试者的反馈信息和评价,求职者可根据这些信息大致判断招聘信息和公司的情况。

涉及到面试阶段及单位认可入职的,去单位面试先核实是否为发布招聘的单位,也就是是同一家单位,网上借用其他单位招聘的情况也有,再就是岗位核实,单位与员工之间用工需遵守劳动法律法规,法律规定,单位不得以任何理由要求求职员工交付钱款或者扣押证件,例如要求支付报名费、入职费、介绍费、体检费、培训费等,这些都是违反法律规定。对于,用工前就收取费用的单位,建议直接拒绝,如果已经交付了,一定要索要票据,通过法律途径可以要求单位退还。

涉及到问题中的情况,根据具体情节可能还会涉及刑事犯罪。涉嫌犯罪的直接报警。损失赔偿可以要求单位支付。


李亭燕律师


类似的事情在成都也发生过,骗子到大学去招聘女生来做直播,许诺将来能签约挣大钱,但是为了能成网红,先整容一点点。所不同的是,成都那个女孩整容还出了一些问题,最后媒体对整容医院进行了揭露。

这样的骗术能够成功,和年轻人的某种心理有关。很多年轻人都有虚荣心,都想走捷径。首先告诉你你的外形条件很好,这就让你飘飘然了,然后整容可以更完美,可以挣大钱,被骗的人往往会认为这是自己的实力给了自己机会,却不知不觉中了别人的圈套。

现在的骗局都是成系统的,会有一个很长的故事,你一旦进入开头,就会被牵着鼻子走,一步步走向深渊。类似的招聘骗局有很多,其核心到问题,就是不以提供工作岗位为目的,而是附加很多花言巧语和成功的许诺。

通常来说,一家正规的公司,在招聘的时候,往往也很严格。公司或单位招人,都是为了解决单位的人力资源短缺,当然希望报名的越多越好,这样可以筛选出更优秀的员工。但是,正规的公司,通常不会在入职前向面试者收取费用(正式入职前可能会有一个体检),凡是在入职前向面试者收取费用的,都是不是什么正经公司,都是可疑的。换个角度看,这样的公司也是没出息的,不值得去工作。

所以,不管骗子有多少花样,一旦不给你发钱,而是向你收钱,它的本来面目便暴露了出来。当然,没有人会赤裸裸收钱,通常都会许诺你交钱(培训、整容)之后会赚更多,会提拔,但是凡是要你掏腰包的,毫无疑问都是骗子。


张丰


这个问题如是先提出过份要求,如自己不愿意可以拒绝仨。如整容后要求还款,陪睡等属违法行为,自己不愿意那可以去报警,告发…这社会复杂,多个谨慎。天上不会无故掉馅饼,害人之心可无,但防人之心必有…


Czm心中有梦


一个连环骗局,一次次的身陷其中,不是女孩头脑简单,而是急于成功。一份高薪职位,一个让自己变美的诱惑,不得不说一个求职女孩的心理被对方分析的如此透彻。

而这种行骗案例并不少见,特别对于刚出校门的求职者,对行业基本情况了解不深,都是初入职场的小白。很容易陷入招聘陷阱中。

而针对目前的骗局,不难发现,对方抓住求职者求职心切:

1.抛出高薪轻松体面的职位,骗取培训费用等。

2.试用期陷阱,低报酬换取劳动力。

3.窃取求职者作品.

5.色情陷阱

…………

面对招聘陷阱,如何应对?

1.认清自己的能力,切不可急功近利,一蹴而就。

2.对于先交钱的职位留个心眼,切不可被高薪职位诱惑。

3.天下没有免费的午餐,高薪又轻松的职位是不存在的,任何一个公司给你的薪水只会是低于你的付出。

4.刚进入职场时工资都不会很高,但随着时间的累积,工资会与你的能力成正比,因此求职过程中切勿手高眼高,应放低姿态。

做人应到如草,不羡慕大树的郁郁葱葱,不嫉妒花儿的芬芳,放低姿态,寻找阳光。


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