fabio3860
阿里的主要业务基本确定了，让谁接班都问题不大，只需按照马云的布局认真执行即可。
阿里的网购及新零售及菜鸟物流及阿里云及达摩院及罗汉堂都是已经确定的事，谁来接班都是坐享其成，接班人也不敢胡乱改变原来的规划，这些规划都是公开的合理的，改变规划意味着背叛或者造反。
执行这些规划是个具体的复杂的事，需要干将来认真执行，认真落实到位，不能胡乱执行，敷衍了事。要找个有能力，有责任心的人，要找个信任的人。这个传位于张勇也是合适的选择，张勇是个干将，在阿里有功绩有资历，能让员工信服。蔡嵩信不是干将，搞具体业务不及张勇内行。蔡嵩信类似幕后军师，出谋划策，张勇是现场冲锋陷阵的指挥官，有实际战斗经验。战斗的成败要看事先的规划，也要看现场的指挥官，现场指挥不力照样会一败涂地。
阿里怎么搞，马云已经把图纸画好了，马云自己想轻松退休了。让张勇负责把图纸变成现实，让张勇去负责一项一项的落实到位。张勇也只是管理与监督与协调的作用，具体工作还是要相关专业人员去搞。
阿弥陀佛聊天
这个问题，说明完全不懂蔡崇信的地位。
蔡崇信，祖籍浙江省湖州市南浔区双林镇，出生于台湾。耶鲁大学经济学学士及耶鲁法学院法学博士学位。阿里巴巴集团的创办人之一，现任阿里巴巴集团执行副主席。1999年，蔡崇信自荐加入阿里巴巴，并于当年作为先遣部队成立阿里巴巴集团香港总部。2013年5月，成为阿里巴巴副主席，2015年7月兼任口碑网董事长。2015年8月，福布斯发布《2015福布斯全球科技界100富豪榜》，蔡崇信以个人净值53亿美元排行第三十九位。2017年12月，辞任阿里健康之非执行董事。
在阿里巴巴，蔡崇信的地位仅次于马云，甚至，甚至，两个人的作用是不可分开的。可以这样比较，蔡崇信之于马云就如同萧何之于汉高祖刘邦，还可能更重要。
阿里巴巴是合伙人控制公司，在30人左右的合伙人之中，只有马云和蔡崇信是永久合伙人，也就是说，马云与蔡崇信才是真正的老板，不管如何变幻，两个人主政阿里巴巴是不会变的。
蔡崇信是阿里巴巴重要人物中最少接受媒体采访的人之一，在一次少见的采访中，他对《福布斯》杂志说：“我以前是个律师，懂得如何设立公司，并且能帮助公司筹集资本。我知道自己拥有其他人没有的知识，所以他们在那个方面很信任我。在我擅长的世界里，我感到非常自信、非常自如。我没有想过大包大揽，我知道自己的角色是什么。”、
显然，蔡崇信不是一个公司管理者，是个好老板，好“贤内助”，但，并非是CEO的人选。应该说，让张勇接班，应该是马云与蔡崇信共同信任的结果。
实际上，除了马云基金会，蔡崇信公益基金会也于近日在湖州南浔举行成立仪式，该基金会由阿里巴巴集团董事局执行副主席蔡崇信出资设立，注册资金200万元。
马云与蔡崇信是一对合作的传奇，一起去做公益了，但留给阿里巴巴的是雄厚的文化资产，当然也会继续支持阿里巴巴的未来发展。
马继华
1.蔡崇信与马云一样都是1964年出生的，张勇1972年出生的，马云要找的接班人肯定要比自己年轻，这样可以在背后指点，即使现在张勇犯错误，马云还可以纠正，这叫扶上马在送一程。
2.马云与蔡是阿里合伙人中的终身合伙人，其他的20多个合伙人是随时可以替换的（包括张勇），看是马云放权了，可一旦马云有其他的想法可以随时换人的，以前的陆兆禧，卫哲，就是前例。
3.蔡是军师型的人才，阿里需要的老大是能指挥全局型的，而张勇在阿里内部的各各BG任职的表现，确实证明了他有这个能力，（在淘宝期间使淘宝盈利，天猫创始人兼总经理，天猫现在有多强就不用说了，就连双11都是张勇搞出来的，并且阿里主持入股苏宁，做过阿里COO，CEO，是当初看好阿里云的几个人之一，还是银泰，大润发董事长，就连侯毅都是他挖到阿里的，才有那么强劲的盒马），所以马云对他非常信任和欣赏。
Hi龙腾岁月
应该是实践检验淘汰的结果吧，张勇能有今天应该在阿里的表现，能够做到众望所归，否则的话，他坐上这个位置，也会如坐针毡，火烧屁股。
大家都知道，马云是一个天马行空式的人物，被号称中国当今的外星人，自信心极强，如果能够得到他看中的人物，应该各方面的能力素质也差不到哪去，否则的话也很难入他这个如来法眼，我想是吧？
当然啦，张勇也并不是他最早的18个罗汉之一
他大概是在2014年左右加入的阿里巴巴，而蔡崇信就不一样了，他是十八罗汉之一，以前就拿着500万美元的国外大投行的薪水，然后不顾一切的，在他老婆使劲阻拦的情况下，找到阿里巴巴和马云一起干，为马云拿来那么多的资金支持，应该说立下了汗马功劳。
当然了，除了拉来资金这一块之外，蔡崇信更多的是一个出谋划策的军师级的人物，如果真让他在前面指挥战阵，我估计还不行，至少也没有给他这样的时间机会，所以马云应该来说不会让蔡崇信这个没有实战经验的操盘手来接班吧。
另外一个原因就是蔡崇信和马云都是年龄相当，而张勇就比他们小了大概一代，在年龄上也更合适一些。
这样的话，对马云来说，找一个年轻的，他在后面指挥，并坐阵，就像柳传志和杨元庆一样，应该是更容易一些，本来你年龄和我差不多，我再指挥你蔡崇信肯定是不好弄的，对吧？你要是马云你也会考虑到这一层。
还有一点，我估计蔡崇信自己也不干
毕竟自己有那么多钱，是比马云也不小的一个股东，那么你说他在里面，舒舒服服的拿钱，那分红多好，跑到前面去干，干不好，还把公司都毁了，这哪有轻松数钱舒服呢，你说呢？聪明人，他一定会聪明到底的，不会做这种糊涂事。
当然了，如果张勇能够干下去，那么马云就会扶持到底，而且还必须忠诚可靠，如果一旦发现风吹草动，马云的个性应该是不会轻易饶人，轻松拿下，这是必然的啦。
你对张勇和蔡崇信谁为什么会成为那个接班者，怎么看呢？
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文心采露苑
关于马云退休，为什么传位张勇而不是蔡崇信的问题，个人以为马云和阿里董事局应该有二方面的考虑：
1、张勇的个人业绩。翻看近年来张勇的成绩单，称得上耀眼。张勇目光敏厉，反应快捷，凡出手必有所获。看看双十一吧，说赚得盆满钵满一点都不为过。生生把一普通日子，过成了消费者的狂欢节。
2、蔡崇信的年纪。出生于1964年的蔡崇信是阿里巴巴集团的创办人之一。有资料说，和马云的开朗活跃，能言善辩相反，蔡安静少言又低调随和。想想看，同龄的老马都退休倒计时了，他老蔡还会抱着冲锋枪一往无前地往上冲吗？
再说了，年轻人才是这个世界的主流消费群体，由70后的张勇接班，他更了解年轻的想法和需求，而老蔡和年轻人之间，多少有些代沟啦。
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岁月如歌yctcy
因为综合素质和能力张勇都比蔡崇信强，马云是经过深思熟虑之后才作出决定的，这是关系到阿里巴巴的今后十年大计。
四方有贵人
管理企业的最高领导人是要情商很高的，情商不高，每天什么行政人事搞的一堆惨无人道的规章制度和各种kpi就会让人谋生退意或者明哲保身，这样的企业能长久吗，所以这些领导人的高情商就体现在平衡制度与矛盾冲突点的地方。
蔡崇信是财务出身，做财务的人思维都很古板，算账很会算，把控整个集团的各种战略决策，鸡（高）毛（管）蒜（内）皮（斗），就显得业余…
渔愚57286265
这是阿里内部的事，作为局外人是这样看法，阿里大股东多，自己与马云挣是不可能的！只有用年轻人，聪明人来挣阿里，也许张勇是那个大股东请来的人，连马云都不敢反对！因为马云在公司讲话，年轻人也不要听了！公司都是聪明人，谁要听老马的，所以马云也不好意思把位子让出来了，让年轻人去搞，反正自己只要有钱用就行了！看阿里有多远走多远，最好冲出中国，走向世界！
用户50873537831乐平
第一，年龄，蔡崇信和马云差不多大，继承人肯定要年龄等差的，所以蔡崇信不适合
第二、蔡崇信是军师形人才，在帮助阿里巴巴上市等重大决策上起了很大作用，但是在阿里没有独当一面的工作经历，反而是张勇一直从淘宝总裁到阿里ceo都是独当一面，更适合接替董事局主席的位置
第三、蔡崇信个人也不愿意接受、作为阿里巴巴第二大个人股东，身价百亿美元，为什么还要拼命工作而不去做自己希望的事情呢？？蔡崇信对篮球更有兴趣，所以投资了NBA布鲁克林篮网队
