03.05 應聘平面設計,老闆要求先做一款海報看能力,該不該做?

Power_G


首先應該說明一點的就是:個人認為,這樣提問題,說明對自己的能力不自信,沒有把握能把作品設計出來。

一般企業、公司招人的要求是需要應聘者有獨立完成工作的能力,員工會工作才能為企業、公司創造價值,企業、公司才能運轉、才能生存下去。

企業、公司不是體制單位,儘管相應崗位有人,卻把工作外包,有人負責相應的崗位還花錢去外包這點是任何一家企業、公司都承擔不起的,所以招聘時要求先設計一個作品看看能力是正常的要求!





敖老師在線課堂


絕對不能給他設計!

面試,就面試,憑什麼非要讓我給你設計個海報?

想試試我的實力?

那你怎麼不把你的錢取出來先讓我看看是不是真的?

我也得先看看你的實力是不是?

人要有骨氣,不為五斗米折腰。

俗話說疑人不用,用人不疑。你要相信我,咱就合作,不想信我的實力,咱就拜拜。

劉備請諸葛亮時,也沒要求諸葛亮先打個仗看看。

劉邦拜韓信為大將時,也沒說讓韓信先打個仗看看,是不是?!

你憑什麼就得讓我先給你設計個海報看看,這明顯是瞧不起我。

此處不留爺,自有留爺處。

爺有技術傍身,走到哪裡都有飯吃。


銷售與策劃


不能做,千萬不能做!

一定要拿出高姿態,我就是我,不一樣的煙火!

你要就要,你不要就別耽誤我趕下一場面試!

想讓我給你做海報,沒門!

不僅平面設計要這樣,其他職業面試也要這樣。你去考公務員,筆試題千萬別做,面試問題也千萬別回答!去應聘廚師,千萬別展示刀工或掂勺技術!你要是去應聘老師,千萬別講課給領導聽,甚至千萬別展示你的板書和普通話……

總之你一定要記住,老闆讓你做什麼一定不能做,要拿出高姿態,在氣勢上壓倒老闆,只有老闆認慫了,才會錄用你!!

切記,切記!


一枚設計小萌新


應該做,如果你對這個工作感興趣的話。但是如果擔心被騙,做完以後原文件自己帶走。

簡歷作品及造假太多

雖然我是個湖南人,但是我真為湖南一個學校感到羞恥。這個學校的老師帶著學生全部都在造假簡歷作假的作品集,當年整個設計圈子都知道了。沒錯,他們還真有不少成功的案例。幫學生詐騙到比較高的初始薪資。畢竟中國的設計才起步多久,太多的決策人員不懂了。

怎麼辨別很簡單

分辨這種簡歷作假的,其實像我們這種技術出身的聊兩句就知道了。你的知識層面意識境界和你的作品完全不匹配,那肯定就是假貨一枚了。

不懂設計的話怎麼分辨?

我們那會兒的辦法很簡單,做一個水晶按鈕。明暗高光反射折射。。。所有這些東西的抽象化表達,不要小看這小東西,很多人做不出來。

但是還有一些就會直接讓你做作品,就像你說的,老闆讓你做一個海報。


IMKK1889品牌設計師


我有一家設計公司,我覺得,你千萬別給做海報!

你要堅持你自己,儘量抬高自己的姿態!

去面試千萬別彬彬有禮的樣子,要橫著進門,鼻孔朝天!視金錢為糞土!

畢竟你有很高的水平,憑什麼要隨便顯露出來!

聽見老闆跟你談工資,你扭頭就走!你的設計能力是無價的!怎麼能用金錢來衡量?也太看不起你了!

千萬別浪費時間,馬上殺進下一家


騎著毛驢橫衝直撞


如果真的想應聘這個工作,必須做,老闆出題不是簡單看你的能力,其實你提供了作品集,有多少能力十之八九都能看出來,出題更多的是

我一般都建議身邊的朋友,帶著自己設計製作的作品去面試!!!

  1. 看你的態度,對公司的認可,如果不做或者不積極,說明你對這份工作不夠重視
  2. 看你的溝通,看看在事情溝通方面,各方需求理解方面能不能符合要求
  3. 看你處理事情的細節,安排的測試題裡面有沒有大意的成分
  4. 其次,看你的真實能力

king的視界


這個沒問題吧,除非你做不出來! 或者你覺得你老闆在欺騙你的勞動力,你可以提出不限題材,在網上隨便找個產品做出來就行了!

你這事我真遇到過,招聘一個美工,應聘的時候說得很好,帶的作品也不錯(應該是網上下載的),第二天來讓他扣幾張產品圖,一個上午一張圖沒出來,原來他和我一樣,只會橡皮擦,擦得跟狗啃的一樣…


蒸汽鱷魚


如果是我也擔心:做完之後,如果不錄用,那就浪費時間了。

如果答應設計,不要給他源圖。

我也遇到過類似的情況(不是平面設計)。會有這種要求,是因為老闆自己不懂,心裡沒底。

拿你之前的作品給他看,跟他講講你的設計思路。


半碼


知陽觀點:理應要做。

不僅要做,如果換做是我,還會準備更多同類型的作品以供參考。

像這種技術型的工作面試,展示自己能力的關鍵就是你的作品。如果說你連自己作品都不能夠充分展示的情況下,公司也不會對你的能力有更直觀的瞭解。

這類型的工作,不像銷售或者其他工作那麼不可量化性。

所以當老闆要求你做一款海報的時候,理論上就相當於你通過的初試而直接進入複試的階段。

因為設計作品的好壞是因人而異的,所以即便你做出了海報可能還是不會被錄取。但總歸還是比你不接受的好。

一般情況下,我們去面試工作的時候都會帶著能夠展示自己設計能力或者水平的各種作品。

這就相當於是你面試時的“初試”階段的展示,而常規的求職過程還會有“複試”,或者還有“筆試”。那麼老闆要求你做一份海報,就等同於是在“筆試”了。

所以,除非你不像做這份工作,那麼我建議你完全可以接受這個要求。


職場大俠知陽


做是要做的,除非你有很突出的工作、項目經歷,讓你有把握不做測試也可以面試成功或者有別的優質公司備選。這時候你可以把曾經的優質項目給對方看,介紹你參與的部分和設計理念、過程什麼的,再找個理由或者靠口才動之以情委婉地拒絕測試要求。如果沒有那麼老老實實做測試,但是設計行業存在公司拿著招聘的名義騙稿的現象,自己去判斷,最後做了測試也不要發源文件和高保真,發低保真圖,加個水印什麼的


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