韩惜忆
最近几年，一些比较奇葩的面试考题真是层出不穷，像什么“如何才能把一瓶矿泉水卖到300元一瓶”，又是“如何才能把梳子卖给和尚”，今天又出了一个“如何用0.01元买到一瓶可乐”，对于这一系列的问题，只能说有想法，脑洞大开的人还是存在的，不是我们不聪明，而是有的人比我们还要聪明而已。
京东作为我国目前比较大的互联网公司和电商零售平台之一，之所以会在招聘时出现这么一道在很多人眼中“不是很正经”的问题，其实它是大有学问存在的，而对于这道笔试题，也是存在着很深的套路，很明显出题人是想通过这个主观题来考察一下应聘者的活动策划能力和对于支付渠道的熟悉程度，同时这也不乏是一种很好的营销策略和推销模式。
对于那些对现在互联网领域比较熟悉的人可能都会知道，对于物品价值和价格明显不对等的现象我们通过正常的渠道是无法获得和购买的，如何才能获得这么超优惠的商品呢？这时候就需要商家进行引流促销才可以满足消费者的需求，因为在很多的电商平台和金融app在第一次使用的时候都会有相应的减免活动，要么是能够领取较多的优惠卷，要么是可以获得以较低的价格购买产品的机会，而这一活动的获得前提是你必须要下载相应商家的app，这是不是很好的对于自家平台有一个推广呢？
还有就是通过这0.01元的可乐很好的实现了成本上的转嫁，把可乐0.01元之外的成本转移到其他有价值的事物上，例如：只有在注册京东会员的情况下，用户才可以享受0.01元购满可乐的资格，或者是你在消费满多少的情况下才可以获得这一优惠措施。这其实就和某宝上经常出现的优惠卷是同样的道理，看似给你了一个非常大的优惠卷，但是使用的前提是你需要花费比优惠卷上高十倍甚至是十几倍的费用才可以，在优惠和花销之间，其实人家从中早把差价找回来了，转来转去，这一件商品的成本变相的就转移到其他一些有价值的事物上去了，其实在我们每个人感觉自己赚了便宜的同时，人家商家不知道已经获得了多少的利益了呢。
对于京东的这一道试题，确实非常的有想法，比较的新颖独特，它打破了传统的往外卖的模式，而是开始了如何去买的先河，不但引来了很多的遐想，引起了人们的关注，同时还极大的吸引了人们的眼球，达到了利益的最大化。
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在日常面试中我们总会遇到稀奇古怪的事情，比如上一次我在面试的时候就遇到一个老总问我，你如何看待人心和人性这两个词！
我..当时面试的岗位是新媒体运营，一听就愣了，心里面各种***，至于吗，不过我知道他们公司做人力的，于是取了一个巧！我说这个问题我太深奥了，我讲不太明白，我要是阐述都是老套的，想必您也不愿意听，就举个我经历过的列子吧！
我说曾经在我上大学时期的时候，有一个惯偷来我们门店偷东西，被抓！
现在我面临两个选择，一个是报警一个是不报警！
其实东西不贵，不报警吧，也许他以后可能还会来偷，但是没有被公司发现还好，被发现了我必然会被辞退，报警吧，那个人肯定要在派出所留案，这个案底会伴随着他一生，对他的未来的影响不好！
但是最终我还是报警了，原因是不报警是我同情他，但是这种同情是要在利己的情况下，现在明显不利己，也就是我出去人性的选择！
我们不管后来的结果如何，我们再来看看京东校招笔试题！
“如何用0.01元买到一瓶可乐”？
以我们日常的思维习惯，你觉得可能不，本来就不可能，3.5的可乐，有的地方4块钱，这样什么时候能买到？
不过不管可不可能，在回答这个问题前，我们需要看看京东是一个什么样子的企业？
百科说京东，是一个在全国屈指可数的大型综合购物电商平台！注意其中我说到的几个关键词『全国』『屈指可数』『大型』『电商平台』，要知道互联网的平台，从来都是自己做宣传，别人出人和物！
换句话说就是，给消费者撸别人羊毛的机会，然后让他感谢你！
那么在从头看来，这个题目就是太奸诈了：
第一个他考验的是你的心里素质方面的，比如随机应变能力和思维，如果你听完就说不可能，我觉得你应该就要凉了！
第二个考验的是你对大众市场熟悉度，借力打力或说白手套，在互联网，以及金融的行业比较常见，虽然我不会用，但是不代表没有！
第三个考验你的运营能力和思维，一般常用于广告宣传，比如来京东，用0.01元买可乐！比如参加京东XX活动，即可获得0.01元在XX处买可乐！
第四考验你的全面思维能力！注意测试题是如何用0.01元买一瓶可乐！他并没有限制你对其他资源的利用！
话说到这里，不过这个问题如果问道我，
我觉得只有两个回答，第一个就是，头上冒汗，心里面各种疑问，我草，这怎么可能！
第二个就是想，我回答的是除非，在某些门店做活动的时期，或者重新去注册某些支付APP有可能，不然的话，还是不可能，
所以我去我多半凉~
我是陈问禅，希望这个问题能对你有所帮助，关注我，一起读书，携手寻找有趣灵魂~
花花大宇宙
职场面试考题千千万，许多我们看起来非常不可思议，一时间不知该从何下手，这个时候如果你慌了，那就不好办了，冷静下来，认真思考分析后你就能够恍然大悟原来这小小一道题有这么大的玄机。
首先就是跳开金额的限制，其实这道题考察了应聘者对京东产品是否了解，比如京东白条会送优惠卷，比如京东豆可以抵消一部分金额等等，看起来是在问我们如何买一瓶可乐，其实倒不如说是想看看我们对京东的了解在哪一个程度。
其次，也是在考察我们对互联网购物的了解。京东作为几大互联网购物平台之一，想要招聘的员工定然是对互联网购物有自己的理解的，比如秒杀、满减、团购等等多种形式，既考察每个人对互联网购物形式的理解，又能看出我们的活动策划能力。
最后就是思维，这种类似脑筋急转弯但实际大有来头的问题，既需要我们打开思路天马行空，有需要切合实际，紧扣主题，一个人思维是活跃跳脱还是固守传统毫无新意一下子就看出来了~
当我们在面试中遇到这样的考题时，不要紧张，冷静思考分析，打开思路、结合企业的产品和规律，按照自己的想法做就是了~
我是李合伟：伯乐创投俱乐部创始人，创投商学院首席讲师，著作《觉悟行果创业论》。帮助过300多位创业者创业成功。期待与您分享交流～～～
合伟说
说到这个问题，去年的时候在网上火了好一阵子呢，答案也是千奇百怪，有正儿八经的去回答的，也有各种创意段子满天飞的（如什么找准机会，等舍友或者朋友下楼让他买一瓶可乐，然后给他发一分钱红包的，什么脸上抹灰在路上不一会儿就赚够钱的），也有好多人因此无脑喷HR是大傻叉的，而有的营销人员就及其聪明，借势发挥做营销的，（如竞争对手苏宁就说自家APP首单0.01元，就可买对手的可乐），也是挺欢乐的。而且很多人也很有才华，从中也能看出大家的脑洞都不是一般的大。
但是言归正传，究竟京东HR为什么要提出这样的问题呢，其实这就跟现在很多家公司，尤其是互联网公司，HR人力资源出的类似”如果公司有一架飞机需要你把他卖给别人“HR问的这两个问题，乍看起来好像是貌似不可能完成任务，殊不知，任何表面看似不可能的问题，都有其深层次的原因和解决办法，也有其突破口。这样的题某种程度上意味着，HR正在考察你的应变能力，逻辑思维能力，归纳总结能力，遇到困难之后的抗压能力等等，相反如果这时候你表现出众，往往能够给面试官以非常深刻的印象，从而从众人中脱颖而出。
现在我就说说我对这个问题的看法已经解决方法：
针对题目我门就用分析—解决——总结的过程来处理。
第一步：分析拆解
一般的的可乐3元，需要你用0.01元，就是需要你名义上使得0.0.1=3元的价值，如果金钱上不等值，那就需要提供别的方式使得满足商家希望的3元的价值。然后0.01元看似免费，实际上却又不是完全免费的，无论怎样都需要一个最终的支付过程。这就是这个题中隐含的真正的信息
第二步：解决过程
关于这个我就不得不用一个经典理论就是六何分析法，即【5W+1H】,结合本题来看，本题中的when，who，what是已经确定的，而why（为什么），where(哪儿买），how（去哪儿买）都是不确定的，也是本题目的关键所在。
【1】why，为什么买
两种情况：
①商家主导假想：天下没有免费的午餐，商家给我一瓶可乐，肯定是让我做一点事情吧，可能的情况:成为他家的VIP，办理他家的会员卡，让我注册他家的app,让我帮他们转发朋友圈帮助他推广......一直穷举到你想不出。
②用户主导，我自己要为商家创造一些价值，赢取一瓶可乐。其结果也是一样的。
【2】where,去哪儿买
【3】how怎么买
①商家主导，那么可乐就是做为激励，因此我们需要从商家的需求出发分析他可能给我哦门的激励的场景
②用户主导，我需要发挥我的主观能动性给商家提供价值：
一些常用的比如多次购买，口碑传播，智力贡献，宣传推广，示弱讨好等等
第三步，总结并解决问题
这个方法是不是很简单啊，如果你在面试官面前，能够思路清晰的分析的头头是道，面试官很有可能给你直通的资格，并且在未来的长时间内都会对你足够的重视，所以当我们碰到这样类似的问题不要慌，可以按照我说的步骤，一步步分解，直至找到解决方法。
亲爱的小伙伴们，你们有收获吗？如果有的话，可以顺便帮我点个赞哦。感谢。
我是HC 灰太狼，一个乐观的爱好很广泛的头条玩家，我希望通过我8年的职场经验，帮助你们解决一些困惑，大家一起交流，我也喜欢交友，我们可以成为朋友，一起进步。
灰太狼Soloist
这是去年下半年挺火的电商笔试题。“如何用0.01元买到一瓶可乐”，京东这一道笔试题的套路确实很灵性和想法，能够激发众多大学生们的创造力。我们常见的销售类型的题目是：如何把一瓶可乐卖给顾客300元，或者是把产品推销出去。而这次的题目是用0.01元买产品。对此，我们该如何看？
一、互联网电商
京东主打电商。那么利用互联网电商APP，或者微信公众号等其他线上商品渠道购买。现在很多电商APP或其他软件，在首次下单的时候，会有很大的折扣，比如满199减100，有些商家利用重大节日做宣传促销活动，用0.01元买瓶可乐很简单。
二、领红包
作为消费者，肯定想用最少的钱来买更好的产品。但领红包也是省钱的一种方式。现在微信、支付宝以及其他软件上都可以领取红包，支持到店支付或者特定渠道支付。前段时间微信还推出免单日，只要扫码，当天用微信支付，你购买的商品一分钱不花就可以成功入手。
三、合作方式
当一个人解决不了问题的时候，可以与他人合作。那么合作又可以分为传统销售合作和新型销售合作。在传统合作方面，你可以先为商家做一些事情，用你的劳动获得0.01元以外的价值，争取等量交换，比如帮这个商家做做兼职或者卖货等方式；在新型合作方面，与商家通过线下或者线上进行商品宣传合作，实际销售价格高于市面价格，你从中寻取差价。如果后期合作好了，可以长期进行。现在很多超市都在发展自己的电商，永辉超市做得比较出色。
综上，不管是买产品还是卖产品，都在考验你的随机应变能力。作为销售，无论是哪种形式，都要以消费者的心理出发，营造购买动机的环境。对此，你是怎么看待的？更多问题欢迎关注交流，成长路上我们一起前行！
许悠然
职场火锅涮过近百篇奇葩面试文，京东这道“如何用一分钱买到一瓶可乐”的面试题，好不算最奇葩。一是京东巧妙地宣传了京东白条、秒抢、借钱等功能。二是考察面试者多元思维和想象力，天马行空，随机应变能力。三是考察IT专业人员开发优惠券、转移支付等这类小程序的想象力。当然，这道题没有什么标准答案，评价标准也掌握在面试官手里。
第一：京东作为网购平台，主要考察多元思维。因为，一瓶可乐3元钱，用一分钱买到三百倍的物品，违反了市场正常的价格规律，那么，就要开动脑筋、异想天开了。京东作为营销平台，有意识地考察求职者脑洞大开的能力。
第二：京东作为网购平台，主要考察求职者的互联网思维。比如，现在地铁口就有扫码关注送可乐的活动，一分钱不用就能得到一瓶可乐；还是团购订餐送可乐的活动，订一份套餐加一分钱就送一瓶可乐；还有众筹思维，找一百个同学，没人众筹三分钱，就可以筹到3块钱，买到一瓶可乐，等等。
第三：京东作为互联网企业，注重考察求职者的逆向思维。比如，用一分钱买到价值三百倍的物品，正向思维是不可能的，但是逆向思维呢。可乐作为商品，是可以贬值的。如果可乐过期了就贬值到一分不值，那么，一分钱就可以买到了。
第四：京东作为知名的成长性企业，注重考察求职者的增值思维。一分钱如何增值到三百倍（三块钱），靠网络虚拟手段做不到的话，还可以多元思维，变相增值思维。比如，一分钱买不到，那么，让自己手里增值到三块钱。到超市里对老板说，我给比搬完这车货，你给我三块钱。通过出卖体力，增值到三块钱，就可以买到一瓶可乐了。
综上，奇葩面试题，都不是无厘头的，都有面试官关注的考察点。尽管马云曾说，把梳子卖给秃子不是营销，而是忽悠，真正的营销应该是把优质的东西卖给需要的人。但凡事不能一概而论，京东这道面试题确实有一石三鸟的作用。
职场火锅
骁说职场观点：笔试中越是看似离奇的考题，越能引起面试官的眼前一亮，当然了，前提是你足够出彩！
看题目：如何用0.01元买到一瓶可乐？
在这个题目中有两个关键指标：0.01元和一瓶可乐，按常识来说这是不可能完成的事情。那就尝试这样回答：
回答一：证明你对京东（京豆）非常了解的答法。
假设一瓶可乐的价格为3元，你的账户上有以前购买其他产品所返还的299京豆，那再付0.01元就可以买到一瓶可乐了。
点评：这是你对京东购物非常了解的最好体现，京豆作为京东平台主打的“货币符号”，是你了解京东必备项目。
回答二：追热点的答法证明你对购物不陌生，而且精打细算。
双十一京东超市推出众多秒杀活动，标价0.01元的可乐也成为了活动海报热门商品。那就是等活动！
或
你抢到了优惠券，差0.01元返券，此时你选择了一瓶可乐凑单，题目要求由此达成。
或
参与团购或发朋友圈邀请好友帮你砍价。
点评：不论是双十一、团购、砍价还是凑单，都体现了你对网络环境的不陌生已经对生活的精打细算，这点很重要，如果你应聘的是采购类岗位，你这样的理财观会引起面试官极大的好奇，因为采购的本质就是用最低的价格拿到最好的商品，如果你议价能力出众，那岗位匹配度基本锁定。
回答三：从京东（金融）角度回答。
京东准备自己生产一种新式可乐，想预测下市场对新产品的反应：用众筹的方法完成0.01拿下一瓶可乐的任务。
点评：近年来京东对标阿里巴巴，将京东金融作为对抗支付宝的重要筹码，而众筹作为京东金融的一部分，可以让面试官看到你的全面。
以上三种答法只是在抛砖引玉：答好问题的关键在于对公司足够了解，能够将京东的多种元素潜移默化入答案中，或是答案比较新颖。
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骁说职场
来聊聊京东的一款产品，京东白拿，希望对题主有启发。消费者不用1分钱，就可以在京东商城白拿一瓶价值3元的可乐，前提是买一个价值50元的一年期的理财产品。假设收益率是6%，那么一年的收益正好是3元。这个收益正好抵了可乐钱。一年后，50元返还给消费者，相当于白拿了可乐。
当然，现实中的京东白拿，形态更复杂一点。你首先要向中融信托借一笔消费贷，用这笔钱来买可乐。之后在广州金融资产交易中心（广金中心）购买一款与借贷款项同期的理财产品。该产品产生的理财收益，正好与消费贷款数额一致。期限届后，消费者拿回本金，相当于理财产品收益提前进行了消费。
例如，在名为“京穗月月盈七号理财计划二”的理财产品销售页面里有一行小字—— “特别提示：白拿商品时，将同时为您申请一笔消费信托贷款；该笔贷款将在信托公司放款后录入中国人民银行的征信系统，理财的部分到期收益将用于偿还信托贷款。”
中融信托在这个故事里是什么角色呢？实际就是个通道，消费信贷的发放方名义上是中融信托，但实际上是一家名为京奥卓元资产管理有限公司（以下简称京奥卓元）的资金方。中融信托只不过提供委贷通道罢了。如果查阅一下工商资料就会发现，京奥卓元资产管理有限公司的股东不是别人，而是北京京东金融科技控股有限公司。
因此，这个交易结构其实可以理解为京东金融借道京奥卓元、再借道中融信托，向消费者发放小额委托贷款。通过这笔委托贷款，京东金融获得大量而稳定的信贷客户，成为了一家类银行机构。借京东的钱买京东的可乐，表面上看是不用还钱，但实际上是用投资收益进行了偿还。
这种空手套可乐的模式，就叫“京东白拿”。然而，监管很快出手了。一份《关于商请京东“白拿”业务定性的函》表示，经对京东“白拿”业务初步研究分析，决定将其纳入互联网开展资产管理及跨界从事金融业务风险专项整治中——当然，这款产品很快被喊停了。然而产品思路和模式，仍然值得大家讨论和研究。
林海
看了很多回答有点过于主观和牵强。题目要点是你怎么用1分钱买到一瓶价值3元的可乐。而不是商家或者平台都给你设置好了优惠让你去购买，所以那些回答用京东豆，优惠券的有点过于臆想天开。这种购买法啥子都会啊。不管什么优惠，前提是有人愿意出钱买单让你占到这个便宜。这个便宜是通过给商家同等价值或者高于价值的方式换来的，没有一个商家是傻子，赔本赚吆喝。回到主题：想要商家把3元的可乐1分钱卖给你，那只要达到一个目的就是怎么把剩下的2.99元或者高于这个价值的给他补上。不管怎样你要做的就是给他一个高回报，至于这个回报怎么来就看你手里的资源了。你可以资源互换一波，你给我卖一分钱，我给你带来流量。怎么保证这1分钱达到3元钱以上效果那也是你要考虑的。这个时候就是做运营的套路了。比如门槛消费，满赠啥的。这个过程是实现你价值的过程，是让商家知道你给我卖1分钱我给你10倍以上的回报。这个也是很多企业看中的，你的资源整合能力和驾驭能力。怎么把1个东西把它从1分钱变成N倍的价值。而不是那种什么也不付出就想让别人给你优惠，确定你不是来逗比的嘛，没有一个商家闲的蛋疼。有那也是别人给的，不是你自己努力得来的～所以这道题的正解就是看个人的创新能力及资源整合、驾驭能力！同意的顶我上去，免得被不懂的人忽悠～
GDP不够卖地来凑
这个问题很有意思，也来说说自己的想法。
用一分钱买到一瓶可乐显然是不符合市场的商品定价机制的，但是如果我们不从市场价格这个角度去切入，去说服店主把销售变成投资，把立即等价变现变成长期溢价收益，相信会有非常好的效果，话可以这么说
：“您今天投资我一瓶可乐，这一分钱代表我的信用，第十一天时凭这枚硬币，您可以从我这里拿走两瓶可乐的款项，您也可以选择从明天开始，每天得到15%的可乐款，这样我将在十天账期内付给您1.5瓶可乐的价款，而我现在就是京东，十天我们就可以把这瓶可乐卖到没有可乐销售的地区”，得到三倍的溢价。“
只要这个三倍溢价的市场客观存在，我相信老板会非常愿意成为我的长期供货商，在这个交易里面，我支付的实际是信息，而他承担了原材料，我们从买家和卖家，变成了商业合作伙伴，大家一起去赚没喝过可乐的人的钱。
这个套路，在互联网上可一点都不新鲜，并且完全合法，帮助没有可乐喝的人喝上了可乐，帮助有可乐的人实现了更多收益，帮助我这个穷鬼赚到了钱，岂不美哉？
