最近很多網友私信老張，說自己工作幾年了，每次都是聽同事說過職稱，但是一直不太清楚評職稱到底有啥用，更不清楚職稱要怎麼評，評上了到底有沒有用。
還有網友和老張說，自己在建築行業，還算挺懂職稱的，知道評職稱的重要性。但是自己雖然本科學歷，已經拿到助理職稱，但是中級申報兩次都沒過，也不知道不過的原因到底是什麼。明年還要不要堅持一下，繼續申報中級職稱？但是又擔心還是不過，這樣太浪費時間了。更氣人的是，不知道哪個環節導致的未通過。
老張今天跟大家好好說說，職稱評審的門道，為大家答疑解惑！
為什麼你的職稱一直評審不過
職稱是什麼？
首先給大家介紹下，職稱涉及的範圍是很廣的，很多行業都有職稱，工程職稱、計算機職稱、教師職稱、會計職稱等，涉及到各行各業，而職稱最初是源自於職務的名稱，是對專業技術人員的專業技術水平能力及成就而賦予的等級稱號，反應了專業技術人員的技術水平、工作能力。所以，很多行業都有職稱。
為什麼評職稱？
對資質企業來說，職稱是企業開業，資質等級評定、資質升級、資質年審的必須條件。
如通過了專家評審委員會的評審，你就獲得了擔任某級別——比如說高級專業技術職務的任職資格，被授予資格，代表你的專業水平。光有資格還不夠，只有在被聘任之後，你才能享受高級專業技術人員的待遇，如果沒有單位聘用，只是一種標籤。
有的外企可能不承認。但一旦取得，任職資格不會被取消，將來調動到新單位以後，新單位會根據對你的資格進行確認，如果確認有效，新單位就可以據此對你進行專業技術崗位聘任。
對個人來說，職稱與工資福利掛鉤，同時也與職務升遷掛鉤，是求職的敲門磚，同時也是聘任專業技術職務的依據。
為什麼你的職稱一直評審不過？
三點：論文，業績，繼續教育。如果有問題，肯定是這個三點！
如何發表論文？
在論文查重率合格的情況下，通常問題出在期刊上面。
①能夠在國家新聞出版總署查詢到期刊信息
②有國內、國際雙刊號（CN、ISSN）
③至少被知網、萬方、維普、龍源這四大數據庫之一收錄
為什麼你的職稱一直評審不過
符合這三點，才能算是正規期刊。除了這三個條件，有些地方還對期刊的級別有要求，大多數地區只要發表省級期刊就可以，部分地區評高級職稱、正高職稱會要求發國家級期刊，甚至還有單位要求發核心期刊的。
再有一點也需要注意，職稱論文發表的期刊必須是正刊，不能是套刊、增刊等，否則就算期刊的級別和知名度再高，評職稱也是不認可的。
如何準備業績資料？
什麼樣的材料能夠作為業績來提交呢？一般情況下，中標通知書、施工合同、竣工驗收報告等都可以。對於申報中級職稱的朋友來說，業績材料中的項目只要有本人參與即可，但若想申報高級職稱，提交的業績材料項目則必須是由本人參與主持或者獨立承擔。
提交業績，應跟評審專業相關聯。業績是職稱評審申報材料裡最重要的一項，業績的好壞可以直接影響到評審的最終結果。個人評審專業不一樣，申報等級不同，要求的業績也不一樣。比如說，設計應該提供設計圖紙，檢測應該提供檢測報告，施工應該提供施工方案等。不論是中級還是高級，業績的最終目的都是要體現你的能力可以匹配上這個職稱，所以，業績與專業掛鉤，直接關係到職稱評審最終的通過與否。
繼續教育學時足夠了嗎？
對於想評中、高級職稱的朋友來說，這是一個繞不開的問題。
以南京地區舉例，評審中級職稱的必要條件之一，即要求修滿160個繼續教育學時，而評審高級職稱則要求修滿360個學時。
為什麼你的職稱一直評審不過
職稱評定上，老張建議如果不太瞭解論文發表，評審流程，業績整理和申報專業的，可以去找個專業的職稱評審機構瞭解下。畢竟人家是專業的，對政策變動什麼的比較瞭解。別因為自己資料準備不足，資料提交出錯等，而導致職稱評審不通過。
最後，老張祝大家想評職稱的一次過！還有不懂的可以私信老張。
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