农民工对于城市建设起着非常重要的作用，曾几何时，各地关于拖欠农民工工资的事件层出不穷！为此各级各部门想过很多招！现在从国家层面出台了相关政策，对农民工工资予以了政策上的保障！

这项政策就是从2016年开始施行的“农民工工资保证金”制度。

依据《中华人民共和国劳动法》，《建筑领域农民工工资支付暂行办法》以及各地的相关法律法规规定，建设施工单位要在工程开工前，按照工程合同价款的一定比例，向银行专户存储农民工工资专项资金，专款专用！任何单位和个人不得挪用！在农民工工资被拖欠时，经劳动保障部门查证属实后可以支取保证金！

现在不少企业都在感叹，虽然三角债务很多，但农民工工资必须优先保障！否则，如果你发生拖欠农民工工资问题，被劳动部门执行使用农民工工资专项资金后，以后企业交纳的农民工工资专项资金比例会增加！企业负担会更重！

所以按照题主的提问，你应该也是建筑领域的农民工吧？农民工工资被拖欠，最快捷的办法就是向劳动部门举报，劳动部门会责成企业尽快支付。否则劳动部门有权在查证核实以后，用该企业的农民工工资保障金支付农民工工资！

当然，企业也可能是真有困难！不是故意拖欠。所以，希望被拖欠工资的农民工，先找企业沟通，说明你是懂这个农民工工资保证金政策的，企业就会重视起来的，尽快解决你的工资问题！

农民工不易！用工方企业也十分不易！且行且珍惜！

您认为呢？

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村姑说村事

解决"拖欠"必须政府、媒体、开发商三家联动！

这个问题确实是问题，尽管这个问题回答了两次，还是想再郑重回答一次。

由于‘’诚信‘’的堡垒一再塌陷，导致各项各业大量发生欠薪事件，建筑行业是重灾区，由于体量大，人员众多，一旦被"拖欠"，发酵的概率也是巨大的。欠薪事件由来已久，已经到了不得不管的程度，这不，我这个从没被欠薪的人，现在也被欠薪了。政府一直非常关注，并加大了解决欠薪问题的问责机制和好办法，我很清楚欠薪事件发生过程和原因。

欠薪问题解决办法有两个：

1.政府守信，必须言出必行，树立解决问题的思想，遇到一起，及时处理一起，决不放弃。千万不要用什么"完善证据"来推诿，深入到欠薪单位了解就会有证据，没有哪一个打工者愿意无事生非，没事找事，这就需要责任心了。

2.被欠薪者在与工作单位协调不成的情况下，首先报告当地劳动部门，协助政府帮忙处理。因为发生欠薪事情，所有单位有连带责任，不管他的中间链条有多长，最顶层必定是开发商，他们有软肋，最怕曝光，确实没办法了找媒体给他曝光，头条新闻上有个‘’失信曝光台‘’，如不守信让他上台试试滋味，让他们牢记"失信"是要付出代价的。

留名何益

其实这个问题要解决要从二方面着手，加大监管力度，加深处罚强度。就拿工地上的民工来讲，到起劳资勾分时，民工到监察部门需要提供还在上班工友的证明，等各种报酬约定的书面证明，可能吗？没有那他们查只能拿最低工资了。民工在大陆工地上班拿得出一份正规劳动合同吗，我看只要在中国就没有，各种现象决定老板的违法成本没有，造成现在你不拖欠那你就破产，民工你想维权那你拿不到或者大大少拿自己该得的！民工维权成本太大了！要解决这些只有维权中没有书面材料要以维权方口头w标准，逼使用工方认真依法用工，民工维权成功了要对用工单位处以重罚以5到10的比例，罚没款拿出一定比例奖励维权放，这样就能提高民工的依法维权的意识。不会造成现在这样老板不怕你劳动监察机关，你去好了你最多就拿到你当初说好的工资，，你没耐心可能我还可以少付和不付