木子木啊
所谓“三支一扶”，即支农、支教、支医和扶贫，是国家自2006年启动的一项就业政策。目的是解决高校大学毕业生的就业问题，解决他们的基层履历，同时利用大学生的所学为农村带去专业技术和知识，优化农村干部知识化结构，进一步平衡城乡差距。从效果来看，大量大学生进入乡村开展支教、支农、支医和扶贫工作，很大程度推进了农村面貌的改变，当前大量现代化的新农村出现，或多或少与三支一扶人员的贡献不无关系。
”三支一扶”有几个明显特点：
一、统一招考选拔录用。从2006年开始，国家每年面向高校大约招录2万名左右三支一扶人员。招聘时间一般集中在暑假以后，对象为本省普通高校应届毕业生（或本省生源外省普通高校应届毕业生），不含定向、委培生和已落实就业单位的毕业生。具备大专以上学历，本人愿意从事三支一扶工作，没有违法违纪或征信污点，均可报考。招录由本地区组织人事部门负责实施。本地区服务单位如乡镇中小学、卫生医疗机构和农业技术推广服务机构需要补充人员，原则上优先考虑安排岗位用于招录三支一扶人员，优先招募家庭经济困难的毕业生，优先安排高学历毕业生，优先安排已考取研究生的毕业生，优先安排回生源地的毕业生。
二、服务期一般为两年。录用三支一扶人员后，由相关部门统一和录用人员签订服务合同，合同期一般为两年。服务期内，三支一扶人员的工资待遇参照本地区事业在编人员核发，由财政部门重点保障。服务期间，三支一扶人员的户口可以选择留在原学校管理，也可以转至入学前的户籍所在地。人事档案关系统一由服务地的县级人社部门负责管理，登记备案造册。党团关系归属服务单位管理。
也就是说，三支一扶人员除了没有编制，其他各方面待遇与在编人员一样。以中西部地区为例，普遍事业编新录用人员每月工资收入扣除五险两金后，到手大约3000左右。三支一扶人员大约两千七八左右，除了没有职业年金，其他五险一金都有。
三、服务期满后或可转事业编。三支一扶大学生服务期满后，享受一定的优惠政策。
1、就地转正入编。三支一扶大学生服务期满后，各地一般都会从服务单位或本地区其他事业单位拿出一定比例（30-40%）的岗位用于招录三支一扶人员。招录形式各地不一，有的直接通过过渡考试入编，不对外公开招考；有的公开考试，针对性地设置岗位和名额，同等条件下优先录用三支一扶人员。
2、给予考学优惠。三支一扶人员服务期满后考核合格，报考研究生或博士生可以享受一定的政策加分或同等条件优先录用优惠。特别是到西部地区和艰苦边远地区服务的，服务期满后3年内政策有效。
3、就业创业优惠。三支一扶人员服务期满后回原籍或其他地区就业，接收单位在同等条件下原则上优先录用，并不再安排见习期。如进入企事业单位，比照岗位计发工资待遇，服务年限作为工龄自动续接，晋升职称时同等条件优先考虑。准备创业的，享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等优惠。
在绝大多数省份，特别是中西部地区，三支一扶人员服务期满后，只要考核合格，很大一部分人员都可以顺利转事业编，进入体制工作。部分人员参加公务员考试，成为行政机关工作人员，其余的基本上去了企业，少部分创业。按照比例区分，大概40%进事业单位，20%考公务员，30%自主择业，10%创业。
三支一扶大学生在服务期内原则上不允许辞职，确需辞职的，须经服务单位并报当地人社部门同意后，才能办理辞职手续，否则将被记入诚信档案，对下一步靠公务员和事业单位产生影响。对于这点，大学生务必要注意，要考虑清楚再报考。
80后小公
只讲三支一扶
有个朋友从还没毕业就开始参加国考省考和事业单位。是实力也是运气，国考省考都没考上，事业单位笔试差1分遗憾落榜。后来参加烟草公司招聘，顺利进入面试。我们老家那个地方烟草公司的收入是十分乐观的，再加上他家里边儿还有点儿关系，此刻，仿佛胜利就在前方。不可思议的事情发生了，面试比第一名少0.4分，再次落榜。
可能是接连落榜的打击让他心灰意冷，在接着一年连续参加的国考和省考中的成绩都相当糟糕。赋闲在家一年，终于重新振作起来，考了一个简单的试——三支一扶。他完全没有复习过，就靠着前面落榜的老本儿破天荒的考了第一，还超过第二名五分。
虽然他口头说着面试过了就去没过也无所谓反正是去农村，但他很重视，为了保险起见，还报了一个粉笔公考的小型面试培训班，最后顺利通过面试去了一个偏远的乡镇。工作不是很忙，到手工资4k多一点儿，没有保险还是年金啥的。
三支一扶的意义：
两年后他的服务期满，参加了省考乡镇公务员，因为三支一扶的两年基层工作经验，让他的岗位报名人数缩减到了5位，换句话说有60%的机会进面试。正式这个原因他顺利进入公务员体制。
所以，考三支一扶就不要考虑工资待遇，考它的所有人都是奔着两年基层工作经验，用一种曲线救国的方式干掉一大片对手最后顺利进入公务员体制。
西西西我
在绝大多数省份，尤其是中西部经济欠发达地区，三支一扶人员服务期满，一般只要求考核合格，都可以上岸，使用事业编制，成为事业人员，也就是进入体制内工作。
“三支一扶”是指是毕业生基层落实政策，指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。从2006年起，采取自愿报名的方式，从高校毕业生中采取公开招募、组织选拔、统一派遣的方式，每年招募2万名左右，主要安排到乡镇从事相差工作。工作时间一般为2年，工作期间给予一定的生活补贴，而在绝大多数地区，这个“一定的生活补贴”，直接就是按新入职人员工资核算，只不过不能参与工资晋升、调资等，部分地区机关事业人员发放的福利、补贴、精神文明奖等，也没有这些人员的份。
按规定，“三支一扶”人虽服务期满，是自主择业，当地只需要给予一些政策支持和帮助。但实际上，绝大多数省份，三支一扶人员考核合格，就可以转正入编，成为体制内人员。服务期满后，一种是调剂到有空缺编制的单位，一种是在原单位转正，等待出现空缺编制后，论资排辈使用。转正后，不管有编无编，其工资就开始正常晋升，其他事业人员享受的待遇同样享受，没有什么区别。按照江苏省的政策，每年还要拿出20%的公务员招考名额，专门用于基层服务期满的“三支一扶”人员，给这些人进入公务员管理序列的优待和机会。也就是说，转正后事业人员享受的政策待遇他们都有，而且在一些地方还比其他事业人员多了更多的优先政策。
职言管语
您好，我不知道你是哪个省份的，我讲讲广东省的吧，广东省的三支一扶是不用考试的，就是报名，提交材料，所有的流程是按照你提交的材料，量化打分，按分数高低排名录取。三支一扶还有个好处，就是在一些地方的事业单位考试中，是可以加分的，5-10分，很有优势。三支一扶需要2年服务期，服务期满才有合格证书，两年内，也可以备考教师招聘，或者事业单位。如果你处在的省份，三支一扶是需要考试的，那就要购买资料好好备考，工资待遇这块，不同地区，待遇不一样，广东这边很多是2500元/月，年底再发点补贴，工资不是很高，你可以参考下。
湛江华图教育
首先明确地告诉你，刚考取教师资格证，并不是等于入职教师。还需经过当地招聘考试(含笔试及面试)，合格的才可正式进入教师行业，同时，还需要进行岗位培训。
进入教师行业之后，待过试用期(一般为一年)转正之后，才有机会进行支教机会。你想到边远地区“三支一扶”，一般只可走这个形式。若没有经本地招聘等步聚，直接去边远地区，那不是“支教”了，而是直接到边远地区应聘。若果到边远地区当教师，再想返回自己本地，能否“上岸”？那靠你自己的公关能力了。至于待遇怎么样？各地情况不同，需自己去调查。
愤怒野虎
工资不高，但是在你之后考公务员的时候会有政策倾斜，因为三支一扶是算做基层工作的，公务员考试会专门开设一些岗位仅限有基层工作经验的人报名，基本就是为三支一扶量身定做的。算是考公务员的曲线救国之路吧。
另外如果在山东，三支一扶在干满三年之后可以转为事业单位编制，但是仍然是在原单位。
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梓昱ZiYu
2000左右
中公教育孙驰
能吃苦就过去，肯定以后出来考公务员，考公职有优惠。
高中理科入门
各地区不一样，看当地财政收入情况。
