lucky小默
真正的有能力的企业，不止会看中你的学历。还有你的能力最重要！相反垃圾公司发着不到3000的月薪，还要本科毕业的[捂脸][捂脸]
哎呀莫名的心跳
我公司要求全日制本科，我当初是自考本科进的兄弟单位再跳到现在的单位。身边有一认识的人，他跟我说起他表妹中专学历，学的专业跟我一样是财会专业，像我打听我公司招聘。起因是看我有双休、国家法定假日、有年终奖和员工季度福利等等；我把我公司的招聘条件发给他看后就没下文了，最主要的一点是被招聘条件给限制住了。
海韵椰城
很高兴回答你的问题，我是一名生活领域的创作者，愿意和你分享我的个人经历。
我的最高学历是本科学历，当然是自考的本科，在大专时就同时考取了自考的本科学历，拿到专科毕业证的时候，本科的毕业证也拿到手了。参加工作时，是导师推荐的单位，做了5年，学历这块在公司确实有实质的影响，因为我是台湾的企业，所以是看学历的，决定了入职的职位以及薪酬，在平台的起点会相对高一些。
参加工作后也是会有考核期的，学历是入门证，真正决定去留与否的，则是工作实力，幸运的是我的专业无论本科还是专科都和我的工作对口，前期作用虽不是很大，后来会慢慢的体现出来。
总结下来就是，学历是有用的，提升学习技能的机构也有很多，如果可能不要放弃提升自己。我所感受到的高学历在基础层级，优势不是很明显，一旦进入管理层，那么就不同了，无论是理论或者是实操都会实现质的飞跃。
所以说不吃学习的苦，将来就会吃社会的苦。
大专生也不要过于忧虑，只要不断的提升自己，未来是有无限可能的。只有不断学习，才不会被淘汰。学历可能是最直接的敲门砖，但自身的能力才是最重要的。
学习时期努力提升自己的学识，工作后努力提升自己的工作技能，要相信三流的大学也会出一流的人才！！！
我的回答就到这里，希望对你有帮助！！！
青青草原上的放牛妹
时有所短寸有所长，每个专业相对应都会有需求！
专科来说是相对于那些技术性实践性比较强的专业。
专科也能找到好工作呀，我有好多同学虽然上了专科但是他们学校也包分配，直接从学校毕业之后就进入了单位，17 17三个月之后直接转正，每个月工资五六千，五险一金！
虽然说最近几年登科和专科学历毕业的学生很多，但是对于我们国家而言，对人才和技术性人才尤其是技术性人才的需求非常非常大，中国大学理论性比较多，像那种和实际性技术性人才非常紧缺！
互联网员工
你知道全国专科以上学历的人有多少吗？
2017年全国学历分布
2017年，全国毕业的普通大专生才351万，普通本科生384万。
2017年全国在校专科1104万，在校本科是1648万。
如果选取前20年的数据，20年加起来，包括网络教育所有专科以上学历人数是1.3亿，刚好是全国总人口的10%左右。中国18-44岁的人口为5.48亿。就算这些大专以上学历的人口全部是18-44岁年龄段的，也只是占20%左右。
所以，你问读大专有什么意义，读大专的意义不是很大，但是最起码可以让你的学历跻身全国前10%和同龄人中的20%。
套用三体里的一句话，你再快也有比你快的，你再慢也有比你慢的。你上大专的意义是对你自身的提升，是爬上高层的一个阶梯。
吕云凤小天才
作为专科生一员，我想说和本科及以上学历比，我们在初入社会的起点确实要低一些。但“老天爷还饿不死瞎家雀儿”呢。何况我们只是敲门砖不厚实，又不是没有。所以降低自己期望值，脚踏实地，一样能追上甚至反超的。我是去了营销行业十多年了，现在也算在管几个人，不比同龄本科生差的。
努力！加油！
不多亦
大学本科学历在公务员/事业编考试、读研/读博、求职面试等过程中存在诸多优势。虽然学历并不能决定一切，但其已成为就业的基本条件。赞恩先生认为应通过“提升”学历或专业技能来赢得求职面试中的优势。\r
首先，建议在条件允许的情况下“专升本”。学历的提升不仅是为了获得毕业证/学位证，其主要目的是为了得到研究能力与专业实践能力的双重提升。专科学校对于学生的培养侧重于专业技能，然而本科院校在培养学生实践能力的同时，注重提高学生的学术能力。因此，本科生通常会在求职面试中存在优势。\r
其次，若条件不适宜进行“专升本”，建议应努力提升自身的专业技能。随着我国经济与科技水平的提升，各个行业均有不同程度的转变。然而，在此过程中，需要不断学习新的知识，掌握新的方法，进而获得求职面试的优势。\r
能力的提升是决定就业的主要因素，能力的提升包括学历的提升，但学历的提升并不代表能力的提升，其需要自身不断努力。
赞恩先生Zane
这个我有深有感触，因为本人就是大专学历。确实现在很多好点的工作都需要本科学历，尤其是知名企业，但并不是说大专生就一点机会都没有。
首先，你可以去函授一个本科学历，因为有些企业只说明要求本科学历，并没要求统招，这样也可以得到一些机会。
第二，大专毕业后可以进一些大企业，类似比亚迪，富士康之类的，学到技术后再跳槽去些中型企业，很多企业看中你的就业经验也会考虑。
灰色的土豆
不是说学历有没有用，而是你用不用得上，说一个例子，我们这边的人力资源和社会保障局有几个指定合作机构，专门为失业人员提供再就业前的培训。
说到这里，可能有人觉得，一个失业的人，接受了官方人力资源和社保局指定合作机构的培训，他出来以后最多也不过是一个打工的，能成什么大事呢？
呵呵，你知道社保局有多少合作机构吗？你知道有多少种行业参与这个合作吗？你就一口断定，每个合作机构的掌门人都只是走过场，而没有实际的本事吗？
我就认得一个托尼老板，他以前是一个普通工人，小学学历，2011年工厂破产，根据保险条例，人力资源社保局让他选择再就业培训的机构，接受再就业培训，这样才能领取一年的失业保险金。
这位托尼老板当时选择的是美发，参与培训的地点是在南宁市江南大转盘的一家有名的培训机构（人力资源社保局指定），校长是阮永兴（现已退休），阮永兴不单单教他美容美发的基本技术，还给把人脉资源无私地分享给他。这位托尼老板自然是发达了，他现在开了5家分店，他不过就是小学学历而已。
当然，校长不是对所有人都这么好，他只是对那个最积极、最好学，最尊师重道的人尽最大的努力去帮他。
当然，现在这么多年过去了，各行各业都是与时俱进的，包括我们的人力资源和社保局，现在的失业培训里面，也已经有培训你做自媒体的合作机构了……
学历真的只是一个敲门砖而已，不是说它有没有用的问题，而是你用不用得上。如果你这一生中都用不上这个东西，但是你又花这么十几二十年的时间去考一个根本考不上的硕士博士，你觉得划算吗？你觉得人生有几个十年二十年呢？
梦里澜涛
现在基本要求都是本科学历，大专学历咋办？
首先，对学历的要求要看行业状况。有些专业偏向于研究和高科技，的确偏向于本科，但偏向于实践操作的专业，本科就业率也不低啊。
可以看看这些年的专科、本科就业率情况，进行比较一下。
所以，不要因为是专科生而觉得颓丧迷茫。但同时我要看到目前不论是专科生还是本科生，就业形势都很严峻。
在知识经济、网络时代，知识和技术的更新换代很快，随着网络和智能技术的发展，很多行业都会变革。很多实体企业也会受到冲击。尤其这次疫情，对很多行业都有不同的影响，就业形势更为严峻。
但是，相信经济在疫情之后会复苏，各地的招聘工作也会走上正轨。今年的毕业生相对而言，在就业形势严峻的同时，又有很多选择的机会。
首先，专升本扩招30多万人。如果你真的决定专科学历有点低，那就升本。
其次，疫情之后复工，会有很多招聘信息。要懂得去网络和线下招聘会寻找工作机会。
第三，如果你真的现在还没有毕业，那就努力考取专业证书，行业证书，也可以考小学教师资格证。中小学教师也将要扩招。同时利用课余和业余时间自考本科。
所以，你现在可以做的事情很多，而不是嗟叹，蹉跎岁月。
如今这个时代，本科生也不好找工作，即使找到了工作也不一定稳定。以后都有可能面临淘汰的风险。
我们能做的，就是不断地学习，应对这个飞速发展的时代。随时保持一个就业意识，做好各种就业准备，这样在以后找工作的时候才能相对占有优势，从容应对。
下面，我想谈谈怎么样才能培养起就业意识，做好就业准备。所谓人无远虑必有近忧，所以现在还没有工作的时候就要做到未雨绸缪。
第一，培养就业意识。
明白今天所有的求学就是为了以后的就业。这样你就会关注以后的就业，关注就业趋势和行业发展，关注企业的用人要求。以就业要求来进行学习安排，学一些企业要求的技能，考一些含金量高的证书。
第二，有了就业意识，就去实施。
搜集就业信息，确定就业方向和目标。结合自己的兴趣特长，按照明白了企业的要求，来安排学习，做好规划，考取证书，培养技能。
第三，有机会多去实习、兼职，企业喜欢有经验有能力的人。
如果还没有毕业，利用业余时间做一些专业方面的兼职工作。这一点很重要。现在很多大学生养尊处优，虚度光阴，这真的很不好。
第四，做好求职简历，多锻炼自己的面试技能。
制作简历是很讲究窍门的，而对于一个应届生，简历很重要。毕竟你的证书和资历还不够，企业只能通过简历里的文字来材料来衡量你的能力。另一方面，面试很重要，多训练。
第五，整理好自己的就业心态，一定要自信。
相信自己，不多努力，跟着时代的步伐，不断提高自己。还年轻，怕什么呢？
我是小虫大鹏，小虫也要有梦想，加油。
