03.07 对于大学毕业生来说,三年工作经验和读三年研究生到底哪个更值?

假性近视6269


这个要根据工作的需求情况来看。无论哪一方面更重要,都属于个人的财富。无论是本科还是研究生学历,到最后都是要就业。所以我们要看的还是这两方面对工作的影响。

如果是三年工作经验,且是在垂直领域的。那你就是非常具有竞争力的。因为三年足以让你成为该行业的能手。尤其是在技术类的岗位上,比如程序员、技术开发等,丰富的工作经验能让你在各种情况下如鱼得水,处理各种突发情况与客户的需求。

如果是三年研究生,那你在毕业以后应该会成为该领域的专家。尤其是医学或者学术研究领域里,你扎实的理论知识将会给你带来不小的竞争力。另外,有些岗位是有最低学历限制的,比如大学老师,校长,企业管理者等等,有的学历不到,是连门槛都进不去的。这时候,学历就显得异常重要。

总而言之,学历和工作经验在不同的岗位有着不同的作用。建议大家在选择从业或者继续考研、考博的时候多从长远发展考虑,以目的为导向,不要盲目做出选择。


决胜网


为了回答这个问题,我先讲一下我的亲身经历。

读了三年研究生的我,应聘进入一家公司成为一名普通的职员,当然是职场小白一个。过了两年,我也只能是初出茅庐,骨干员工都算不上。这时公司调来一个同事做我的直接领导,一聊才知道,是与我同届的本科生(中国人大)。因为我读研三年,他比我多了三年的工作经验,所以他做了我的领导。那么,是不是说我读研就失算了呢?事实是,我的本科院校很一般,不读研,可能根本无法进入这家公司。

回到正题:读研与不读研,因人而异。

大学生就业难,只是对部分人员来说的就业难,相当多数的大学生凭借自己的才能找到了工作;如果因为就业难而选择读研,并不一定适合所有人。假如我此前的领导,他的本科院校很好,若读了三年研究生再进入我们公司,可能就是与我同时入司的同事罢了。我读研期间,一批同学都是工作以后再读研的,结果很不幸的是,三年研究生毕业,就业形势发生了很大变化,导致他们在研究生毕业之后所找的工作,与此前没有根本区别。而对于我本人而言,本科院校不理想,读了研究生确实多了一些就业机会,当然值得一搏。

读研与否还要考虑个人的专业。有些专业读研与不读研,在职场里并没有本质的区别,关键还在看个人悟性及能力;比如说会计专业,研究生毕业的会计比本科毕业的会计更会做账吗?有些专业可能学历越高越具有优势,一般来说理工科在这方面明显一些。

读研与否关键看个人的职业选择。比如说希望进入高校任教,那就建议一口气把博士学位拿到,再考虑就业;完全不用考虑提前工作的事!但凡未来规划的职业方向对学历要求很高的,能够先拿到高学历都是不错的选择。工作了以后再深造,总是有很多不确定性,也会有很多牵绊。

就业难不难,关键看个人!

读研不读研,决策在个人!


人力资源沉思录


我觉得研究生更值。

我是2013年大学本科毕业,学校也还可以211的学校,工作到现在,深深地体会到研究生真的挺重要。我们从当前、定位和发展的三个方面来谈一下。


第一,当前。这也是很多人看到的东西,你本科毕业之后接着工作,真的挣得钱肯定比研究生多,而且很多人认为早点工作多积累工作经验,这样有利于以后的工作。如果你是这个想法的话,真的高中毕业之后就出来工作,那会是最好的选择,那样真的就会积累更多的工作经验,而很多人觉得高中毕业层次比较低,干不到好的工作,而大学毕业就能找到很好的工作?这也是个问号。。


第二,定位。这就来了重点了,一个本科生出来和一个研究生出来,公司对你的定位就会不同,而自己对自己的定位也会不一样。研究生出来工资肯定是比本科生上了一个台阶,而公司一下就把你定位成了一个高端的人才,这样公司给你的资源和权限就会比本科生要高很多。而自己,研究生出来觉得自己就应该将来是公司的管理层,而本科就会差一些。这样两方面的差异就会慢慢的展现出不一样的职业发展前景。

第三,发展。研究生因为对于科学研究有了一定的基础,而且自己做实验有了自己的一套,这些都对于工作有很大的帮助,对于以后的发展有很大作用,而本科生的一些基本能力体系还没有完全建立起来,这就对以后的发展跟不利了。自己的发展轨迹就会不同,研究生就会走很少的弯路。

作为一个本科生毕业的人,我只能奉劝后来的师弟师妹们,能继续读书就去继续读书吧,当然这个是销售工作除外,多读点书,多学习,这个不管对于工作还是对于以后的生活都有很大的帮助。


林帅丶521


从我个人的经历来说,我是比较看好读研的,毕竟当下国内对学历的要求越来越高,有一个好文凭,将来无论是就业还是升职都相对方便一些。当然也不是说所有的专业都需要考研,也并不是所有人都需要考研,考研是个人的事情,是否考研要看你自身的情况了!

考研,毕了业之后工资肯定比本科相对好一些!就拿计算机专业来说,做软件在北上广本科生一个月能拿到10k已经不错了,年薪也就是12万左右。但是研究生毕业之后能拿到20~30万的年薪。并且将来的升值空间肯定要比本科生相对好很多。

当然并不是说工作不好,在外面工作三年可以有三年的工作经历、社会阅历,这是花钱都买不到的。即便是将来需要学历了,还可以就读非全日制研究生,工作肯定是一项不错的选择!

是否考研,还需要你自己想清楚,从我个人经历、以及我身边的朋友的经历,还是读研的好。当然这仅仅是我个人的意见,有什么问题或者不明白的都可以在下方留言,我一定认真解答。

您的关注、点赞就是对我最大的鼓励和支持😊


读研生活



对于这个问题我深有感触!所以,在这里说一下我的感受。

我是13年毕业的,在外地一家外资企业工作,工资两千多。开始还满意,心想总算有工作了,但这种情况很快就令自己不满意了,工作一段时间就打算考研,取一个更好的筹码。

后来,我一边工作,一边考研。自己是普通二本出身,骨子里非985院校不上,那一年考的成绩还行,375分,前几名,但是没被录取,在复试的时候,老师找各种理由不想要,说你们学校这这那那的,最后要了他们本校的一个成绩刚过线的。

所以,我放弃了考研的出路,辛苦一年还落下别人的说三道四,打算努力工作。但是,当年却被另一所985院校的老师以招聘方式招过去工作,是一所国家3d打印工程中心。有时候感叹,命运是很神奇的,它在一个地方给你关了门,却在另一个地方开了窗。

如今工作四年,也算对职场有了更深更成熟的理解,工资也相对还行,比一般人都要高点。另外,说一下我其他同事。

那一年也有几个同事一起考研,有考川大,有考东北大,也有考西交大等等,他们现在也都要毕业了,出来工资相对也不错,这都是考985逆袭的。而考一般院校,出来还是老样子,基本浪费三年。

所以,这种情况还是要分情况看的。

首先,一个人的发展是与很多事情有关联的。

专业,兴趣,家庭等等原因都是抛不开的。对于好的工作,三年工作经验肯定是要比读三年研究生要好;如果是一个很不错的专业,就业前景非常好,对学历的要求又高,那当然读研究生比工作要好。

一般来说,很多人都是为了一个硕士学位证,基本大学里也学不到什么知识。读研一般都是在研一上完课,其他时间就自己看着办,导师有项目就参与项目,若没有就要自己找单位实习。

其次,要看哪个更划算。

好多人,在外地工作,想回到家乡,但要愁于工作不好换,最后决定考研,有更好的机会;有些人,工资很低,难以突破,想借考研的机会找个高工资的工作;有些人工作需要,必须要更高的学历证书等等。所以,这要看自己的情况,决定那个更划算。如果只为一个证书,建议还是好好工作,校园是美好,但终究要面对社会。


研己录设计工作室


不能简单地说到底是三年经验更值还是读三年研究生更值得,不同情况肯定不一样啊。

从外在和内在两个方面来分析到底哪个更值吧。

先从外在来看

个人观点,

如果:

  1. 你所学专业是实践性和应用性很强的专业,比如市场营销、人力资源管理等;

  2. 你能去一个很不错的知名公司,有个好的起点与平台。

那么三年工作经验一般来说会更值得。

因为对于这些专业和职业,普遍上来说,对于工作经验尤为看重。

当然,如果你院校不知名,通过考研能进入更好地平台,自身年龄也偏小,家里经济条件也不差,那考研也还是不错的。但如果还是考一个不怎么好的学校,自身老大不小,家里条件也不太好,我是不建议考研。

如果:

  1. 你所学专业是研究型或技术性性很强的专业,比如信息工程、医学等;

  2. 你能去一个很好的学校读研、深造,比如清北或者985靠前的学校。

那么,读三年研究生可能会是更好的选择。

因为对于这些专业和职业,普遍上对于学历和科研或专业是很重视的,学历低了,很多好的单位、平台或者岗位可能连资格门槛都没有。

再从内在来看

从长远来看,最终值不值、哪个更值,还是取决于你这三年里所能获得的学习与提升。

因为,从就业或职业的角度来讲,逻辑很清楚,你能获得什么样的发展,有什么样的待遇,最终是取决于两点:1)你能够为组织或单位解决什么样的问题,做出什么样的价值贡献;2)市场供给与需求情况。

所以就需要考虑两个问题:

  • 究竟是读研还是工作三年对自己会有更大的提升?

  • 这个专业的研究生更为稀缺还是企业三年工作经验更为稀缺?

所以,不能简单地说是工作三年更值得,还是读研究生三年更值得。

总体来说,

  • 实践性、应用性很强的专业和职业,如果有一个好的平台和起点(注意前提),在里头沉淀下来工作三年会更好

  • 研究型、技术性很强的专业和职业,如果能考取具有实力的院校,深造和学习可你会更值得。

当然,至于最终决定考不考研,其实除了专业和职业外,还需要考虑一些其他因素,比如家庭条件、自身年龄性别、兴趣爱好和天赋擅长等。


冯起升


很多毕业生都会思考这个问题,但不同人的选择不一样,需要根据自身实际情况去评判。

在现在职场上,我们找工作时往往有个界定:应届生、1-3年工作经验、5年工作经验、10年以上工作经验。

3年工作经验属于一个中等偏下的定位,这时你已经退却应届生的稚嫩但能力还不能独挡一面,所以三年工作经验是一个坎,翻过这个坎薪资上涨的快,因为5年工作经验的人,已经是职场上能力较强的人了。而如果你读了三年研究生,这时你才以应届生的身份进入职场,毫无疑问你的起薪比三年前的本科生绝对是高,但是绝对没有一个三年工作经验的本科生高,IT行业攻城狮这种现象就更明显了,所以在这个时间节点来看,肯定是三年经验薪资高。同时研究生的三年你是在投资,也就是花钱,而工作三年你是在赚钱,在金钱投入这方面来看,显然也是三年工作经验好。

但为什么还有那么多人考研呢?因为现在的职场竞争越来越激烈,往后可能遍地都是研究生,虽然在3年内,三年工作经验比较值,但10年或者更远,研究生这个身份的前景更大,晋升空间也更大,无论是先工作还是先考研,一样有那么三年工作经验,但是研究生的身份是永远保值的。因此从长远来看,研究生更值。

所以这是个投资的问题,如果你现在有时间和资金足够支持自己,长远来看,就去考研吧,如果你耗不起,就出来工作吧。


无忧精英网


呵呵,这事儿,名嘴张雪峰在演说家里有精彩的表述。凡是用个案来推翻规律的,都属于耍流氓。所以别拿比尔.盖茨,马云,马化腾说事儿,如果那个大学生现在就非得认为自己就是未来的首富,建议家长带去精神科看看医生。要真正了解这些成功人士的经验,去看看他们的传记,除了富二代有家族传承,发扬光大的之外,草根们几乎都是认认真真做好当下的事情,一步步做成事业的。

教育是个投资,考研就是让自己的基础价格更大,白菜就只能卖白菜价,那怕你再大再新鲜。羊肉就是羊肉价,那怕你不是新西兰,新疆内蒙的优质羊。这是市场规律,规则,是普遍原理。当然茫目投资也不一定好,去国外一年花几十万上个野鸡大学,是否是过度投资也要考量。

再说三年工作经验,就像小学的一二三年教育内容,有多难?当你心智更加建全时再去学这些课程内容,三年的知识,半年掌握并不是多么不可能完成的任务。

最后说考研的难度,对于通过了高考的本科生们,远不如高中三年备考,通过高考难。差别在于高中三年,有老师,家长,和周围同学的影响,咬牙也得奔高考去。而大学里,做为成年人有了自由选择的空间,有了自我的思考意识,不少人选择的就是放松和堕落,考研难就成了借口,为什么学霸很多永远是学霸?研究生社会的普遍认可就高于本科生?这就是心性上克服困难,自我管理的能力就是要强大很多!而这个品质对用人企业来说,要比三年工作经验更加看重!!!


净月暖阳


我是阿狗,教育生活类专家。为什么说研究生重要,因为平台比经验更重要。牢记住,很多时候你和他们差的是一个平台,你的努力就是为了那个平台。

1、研究生是改变平台的一次机会

在普通人家子弟的世界中,他们的努力是为了改变命运,要实现就需要去改变平台。

高考、考研、甚至考博都是这样的机会,每跨越一次,你就实现了一次跨越。

阿狗小时候的玩伴,初中毕业就不读书了。到现在工作了十二三年了,是不是工作经验丰富。

高中毕业的玩伴现在都有七八年工作经验了。

(这个平台很重要)

所以不要求工作经验、接触社会这些问题,你要努力的换一个平台的工作经验与接触社会。

为此,你就需要去继续努力学习。

不然等你进了社会你就真没机会了。

2、研究生的成长

研究生也不是不成长的。用罗振宇的话说就是在一个相对安稳的环境里去观察社会。

明粉经常抱怨,我研究生啥也没弄到,博士没考上,太惨了。虽然交了一些朋友,自己不像以前那么傻逼,提高了一点生存能力,但遗憾太多。

(这个就业质量也可以)
其实这已经够了。我也能感觉到他的变化,只是没达到预期而已,尤其是没读上博士,且一个月三千。

如果对于是读研大的跳跃的话,诸如地方学院考上浙大,这样就会有更大的收获,到毕业你会发现你和之前的小伙伴差距已经变大,虽然他有经验。

总结:

我写的可能比较有深度,将就着看吧。我意思就是读研能改变你的平台也能获得较大成长,不信就去读哈。读了清华经管来回复我有没有用。


一枚明粉


我以一个开过公司的人来给你们讲一下 你写的工作经验在我眼中是什么:

没有工作经验=读书的时候打游戏去了=大概骂两句就会哭=基本不敢要

1年工作经验=读书的时候找过暑期实习=了解职场大概的规矩=可以招来培养 如果公司有耐心有时间的话 不过这类人一旦会一点东西 就可能会走 就算要进来 也绝不敢交给之关键工作

1-3年同类工作经验=混过一两个小公司但是啥也不会还嫌钱少=有点初期老油条的感觉了 不好处理 多半精通职场各种偷懒耍滑招数 可以招来立刻上手低级工种解燃眉之急 培养就免了不可能

5年同类工作经验=经历过起伏坎坷 奔向下一个人生目标才会辞职=抢手的人才!

7年同类工作经验=特殊原因从上家公司离职 单个案例单个分析 情况多变

所以,5年以下从任何角度来看,都是新人级别,不管你是不是研究生,特殊行业除外,不用纠结那么多。5年以下的人求职,基本上是概率游戏,多投简历多面试,机会就多,这个公司不要你,下个可能就要你,别多想,别挑剔,争取积累几个offer抓个阄就行。5年及以上经验的人,才能做到选择公司而不是公司选你。


分享到:


相關文章: